一、招聘條件
1.遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
2.應(yīng)聘者年齡不超過(guò)35歲;
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4.沒(méi)有因不良言行而受過(guò)紀(jì)律或法律處理記錄;
5.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和較強(qiáng)的責(zé)任心;
6.中共黨員優(yōu)先。
二、招聘崗位及要求
(一)招聘崗位：區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部工作人員1名。
(二)崗位要求：
1.具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷;
2.服從組織分配，有較強(qiáng)的文字能力和組織協(xié)調(diào)能力;
3.有熟悉辦公室業(yè)務(wù)，會(huì)office辦公系統(tǒng)操作。
三、工資待遇
1.本次聘用人員將按照《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，實(shí)行派遣制，由派遣單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，并由派遣單位為聘用人員繳納有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)并發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬。
2.試用期工資(一個(gè)月)：工資1800元/月。
3.正式簽訂合同后的工資待遇：3370元/月(含五險(xiǎn)一金)，年終進(jìn)行考核后按照區(qū)政府相關(guān)規(guī)定給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。以上工資待遇含社保及住房公積金個(gè)人承擔(dān)部分。
四、招聘形式
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式：采取郵件在線投檔的方式進(jìn)行。
2.報(bào)名時(shí)間： 2017年3月13日9:00至3月15日17:00時(shí)止。
3.報(bào)名程序：報(bào)名人員請(qǐng)下載?報(bào)名表?填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷，通過(guò)郵件的方式提交報(bào)名申請(qǐng)，郵箱：41308636@qq.com。郵箱投檔的郵件名稱(chēng)統(tǒng)一為“姓名+觀山湖區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部+應(yīng)聘，如“張三+觀山湖區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部+應(yīng)聘。
(二)筆試
凡在網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名人員在2017年3月17日17時(shí)前接到電話通知的，即表示通過(guò)初審, 請(qǐng)按通知時(shí)間到觀山湖區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部進(jìn)行資格復(fù)審,并參加筆試。參加資格復(fù)審人員須帶報(bào)名表、本人學(xué)歷證書(shū)、身份證原件及復(fù)印件。
報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé), 如個(gè)人填寫(xiě)錯(cuò)誤或填報(bào)信息失真，不符合應(yīng)聘條件和崗位要求的，或與其他用人單位已簽訂勞動(dòng)合同，未經(jīng)用人單位同意，隱瞞真實(shí)情況，擅自報(bào)名的，造成的一切后果責(zé)任自負(fù)。
筆試主要考察報(bào)名人員政策理論水平和文字綜合能力, 對(duì)報(bào)名人員的能力素質(zhì)、個(gè)性特征和職位適應(yīng)程度等方面進(jìn)行測(cè)試了解。筆試后確定3名報(bào)名人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試結(jié)果將以電話形式告知本人。
(三)面試
通過(guò)筆試者，將由觀山湖區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部統(tǒng)一組織進(jìn)行面試，現(xiàn)場(chǎng)公布分?jǐn)?shù)。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)前1名人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(四)體檢
面試通過(guò)者，將按照錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢，體檢合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢合格者確定為擬聘用對(duì)象，如有不合格者，按面試結(jié)果依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自理。
(五)聘用
經(jīng)體檢合格的人員，確定為聘用人選。被聘用人員與派遣機(jī)構(gòu)簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》，由派遣機(jī)構(gòu)派遣到觀山湖區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部工作。本次經(jīng)招考聘用人員將按照《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，聘用單位為聘用人員繳納有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬。
五、其他說(shuō)明
1.參加報(bào)名人員必須保持手機(jī)通訊暢通，如因聯(lián)系不上本人所產(chǎn)生的后果由報(bào)名人員自負(fù)。
2.被錄用人員在試用期內(nèi)出現(xiàn)重大失誤或不能勝任所安排的工作將取消錄用資格。
3.出現(xiàn)崗位空缺將從面試人員中依次遞補(bǔ)。
本簡(jiǎn)章由中共貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部負(fù)責(zé)解釋。
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