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2022年春季江蘇南通市教育局直屬學(xué)校暨部分市屬事業(yè)單位委托公開招聘教師公告【419名】

時間:2022-03-04 14:25:34 點擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報,有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報名費,如信息中涉及報名收費,請各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無誤后再繳費報名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

為選拔優(yōu)秀教育人才,優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等文件精神,南通市教育局直屬學(xué)校暨部分市屬事業(yè)單位2022年春季擬面向社會公開招聘教師419名(含部分市屬事業(yè)單位委托公開招聘教師7名),現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位

招聘崗位及相關(guān)條件等詳見《2022年春季南通市教育局直屬學(xué)校暨部分市屬事業(yè)單位委托公開招聘教師簡介表》(附件1,以下簡稱《崗位簡介表》)。本公告及各環(huán)節(jié)相關(guān)信息在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsj.nantong.gov.cn)、南通市教育局網(wǎng)(http://jyj.nantong.gov.cn)發(fā)布。

二、報考條件

(一)資格條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,享有公民的政治權(quán)利。

2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的道德素養(yǎng),思想政治素質(zhì)好,熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,身心健康,能適應(yīng)崗位要求。

3.1986年3月以后出生;博士研究生可放寬至1981年3月以后出生,戶籍不限。

4.具有符合報考崗位要求的教師資格證書(暫未取得的,資格復(fù)審時須提供相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》及《普通話水平測試等級證書》,并于2022年8月底前提供通過認(rèn)定的相應(yīng)教師資格證書,否則作自動放棄處理;職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師須在3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書,否則招聘單位將依法與其解除聘用合同)。

5.具備擬報考崗位所要求的其他資格條件(詳見《崗位簡介表》)。

(二)有關(guān)說明

1.資格條件中專業(yè)要求參照教育部公布的專業(yè)目錄和《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。

2.“2022年畢業(yè)生”,指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷、學(xué)位證書,且仍無工作單位的人員(含在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),2021年及以后畢業(yè),且報名時取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)人員)。2022年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的非全日制研究生(全日制普通高校畢業(yè)后,直接通過研究生入學(xué)考試被錄取的非全日制研究生,讀研期間無工作經(jīng)歷)可按2022年畢業(yè)生身份報考本次招聘相應(yīng)崗位。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷、學(xué)位證書的日期可放寬至2022年8月31日。

3.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)不得報考情形

1.現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;

2.南通市教育局直屬學(xué)校(單位)編制內(nèi)人員;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員以及存在侵害未成年人權(quán)益的行政違法和刑事犯罪記錄的人員;

5.依照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的人員;

6.新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊)人員;

7.2022年8月31日前,有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、報名安排

(一)報名方式

采用網(wǎng)絡(luò)報名方式。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報名網(wǎng)址:http://wsbm.rsj.nantong.gov.cn。為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵,請考生合理安排時間報名。

(二)報名程序及時間部署

1.報名、照片上傳:2022年3月8日8:30~3月11日16:00。

照片要求:本人近期正面免冠電子證件照(120×160像素,jpg格式,大小不超過30KB)。

2.資格初審:2022年3月8日8:30~3月12日16:00。

南通市教育局根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的信息進(jìn)行審核,對應(yīng)聘人員填報的信息有疑義的,注明缺失或需補充的內(nèi)容,并要求報名者完善補充,或要求其提交有關(guān)佐證材料。對不符合報考條件而未通過資格初審的,注明不通過原因并退回。

3.陳述申辯:2022年3月8日8:30~3月13日16:00。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后,可從報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議,請及時向南通市教育局資格初審工作小組陳述申辯,聯(lián)系電話:0513-89099022。

4.對初審異議的處理:3月8日8:30~3月14日16:00。

資格初審未通過的,在報名時間截止前可以改報符合本公告招聘條件的其他崗位。報名時間截止后或資格初審?fù)ㄟ^后,均不得更改報名信息。

5.繳費確認(rèn)。2022年3月8日8:30~3月14日17:00。

通過初審的應(yīng)聘人員須使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡,通過報名系統(tǒng)繳納報名費100元。完成繳費確認(rèn)的人員,即視為報名成功。未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片、繳納報名費的,視為報名無效。逾期不再提供報名服務(wù)。

6.招聘崗位變更和改報名。報名成功人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)到規(guī)定開考比例方可開考。達(dá)不到開考比例的則相應(yīng)核減該崗位的招聘人數(shù),直至取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)(rsj.nantong.gov.cn)、南通市教育局網(wǎng)(http://jyj.nantong.gov.cn)公告。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員,可通過報名系統(tǒng)改報符合本公告招聘條件的其他崗位,改報名時間為2022年3月15日下午14︰00~17︰00。逾期未改報或改報不成功的,統(tǒng)一辦理退費手續(xù)。

7.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。請網(wǎng)上報名成功的應(yīng)聘人員于2022年3月17日9:00~3月18日17:00打印《準(zhǔn)考證》并妥善保管,逾期責(zé)任自負(fù)。如遇特殊情況,打印準(zhǔn)考證時間另行通知。

(三)報名注意事項

1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報名誠信協(xié)議”,并按崗位要求和網(wǎng)上提示,真實準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息、提交報名材料。

2.應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考試使用的身份證必須一致。

3.應(yīng)聘人員須對照招聘崗位要求和報名系統(tǒng)提示,如實、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息。在整個招聘過程中,凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者,一經(jīng)查實,將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報考資格、取消考試成績、取消聘用等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說明,或者國家、省另有規(guī)定外,信息真實性以報名時的實際情況為準(zhǔn)。如不符合資格條件仍然堅持報名的,由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。

4.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實行回避。

四、考試、成績計算、體檢和考察

(一)考試。由南通市教育局組織實施。

對崗位代碼為01~27;31~46;78~84;101~108的網(wǎng)上報名成功應(yīng)聘人員,考試由網(wǎng)上初試考核、資格復(fù)審與適崗評價、面試組成。

對崗位代碼為110~115的網(wǎng)上報名成功應(yīng)聘人員,由專業(yè)技能測試、資格復(fù)審、面試組成。

其他崗位由筆試、資格復(fù)審和面試組成。

1.網(wǎng)上初試考核、專業(yè)技能測試

對崗位代碼為01~27;31~46;78~84;101~108的網(wǎng)上報名成功應(yīng)聘人員,結(jié)合當(dāng)前疫情防控相關(guān)要求,由市教育局以網(wǎng)絡(luò)視頻會議的方式,組織與應(yīng)聘崗位相關(guān)用人單位見面,通過在線交流互動,對應(yīng)聘者進(jìn)行初試考核。由市教育局組織專家組對應(yīng)聘人員相關(guān)情況進(jìn)行現(xiàn)場評分,70分及以上者入圍下一環(huán)節(jié)考核,70分以下者予以淘汰。通過初試者直接進(jìn)入資格復(fù)審。網(wǎng)上初試考核成績不計入總分,具體時間和方式另行通知。

對崗位代碼為110~115的網(wǎng)上報名成功應(yīng)聘人員,由招聘單位安排專業(yè)技能測試,專業(yè)技能測試滿分100分,60分為合格線,專業(yè)測試合格者直接進(jìn)入資格復(fù)審,測試成績不計入總分。專業(yè)技能測試具體時間、地點由招聘單位負(fù)責(zé)通知。

2.筆試

筆試采用閉卷考試方式,考試期間考生不得提前交卷、退場。筆試內(nèi)容為教育教學(xué)理論(約占70%)、公共基礎(chǔ)知識(約占30%)?荚嚂r間為120分鐘,總分為100分,筆試成績合格線為50分。

筆試時間和地點。筆試時間以準(zhǔn)考證標(biāo)注的時間、地點為準(zhǔn)?忌鷳(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證準(zhǔn)時到規(guī)定地點參加筆試。請考生在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證,逾期者責(zé)任自負(fù)。

筆試成績公布。筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在南通市教育局網(wǎng)站公布。

3.資格復(fù)審

對崗位代碼為01~27;31~46;78~84;101~108的網(wǎng)上報名成功并通過網(wǎng)上初試考核的應(yīng)聘人員,直接參加現(xiàn)場資格復(fù)審。

對崗位代碼為110~115的網(wǎng)上報名成功并通過專業(yè)技能測試的應(yīng)聘人員,直接進(jìn)入資格復(fù)審。

報考其他崗位的,按所報崗位,在筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績從高分到低分按各崗位招聘人數(shù)的3倍確定參加資格復(fù)審人員(末位同分的一起進(jìn)入),不足3倍的,按實確定。資格復(fù)審?fù)ㄖ谀贤ㄊ薪逃志W(wǎng)站公布。

進(jìn)入資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶報名表(登錄報名網(wǎng)站下載、打印并親筆簽名)及下列材料的原件和復(fù)印件(各一份),在規(guī)定時間到指定地點參加資格復(fù)審。如應(yīng)聘者本人不能到現(xiàn)場參加資格復(fù)審的,可書面委托家人或親友代為進(jìn)行,被委托人另須出示其身份證原件和復(fù)印件。

①本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證。

②2022年普通高校畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》,其他應(yīng)聘者提供學(xué)歷證書、學(xué)位證書和《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在學(xué)信網(wǎng)上打印,網(wǎng)址為:http://www.chsi.com.cn),留學(xué)回國人員還須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

③符合報考崗位要求的教師資格證書(暫未取得的,須提供相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》及《普通話水平測試等級證書》,并承諾于2022年8月底前提供通過認(rèn)定的相應(yīng)教師資格證書,否則作自動放棄處理;職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師須在3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書,否則招聘單位將依法與其解除聘用合同)。

④在職人員須提供所在單位主要負(fù)責(zé)人簽字、單位蓋章的同意報考證明。

⑤崗位要求的其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。

上述材料在核查后收取復(fù)印件,原件退回。

經(jīng)復(fù)審,不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復(fù)審結(jié)果的,取消其應(yīng)聘資格。如對資格復(fù)審有異議,請當(dāng)場向招聘單位主管部門陳述申辯。

報考其他崗位的筆試合格人員,在資格復(fù)審過程中,如因應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報信息與真實情況不一致、不符合報考條件、弄虛作假、未能提供相關(guān)證明、自動放棄(未在規(guī)定時間參加資格復(fù)審視為自動放棄)等原因?qū)е氯鳖~的,在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補(末位同分的一同進(jìn)入)。資格復(fù)審遞補人員名單在南通市教育局網(wǎng)站公告,請及時關(guān)注。

4.適崗評價

對崗位代碼為01~27;31~46;78~84;101~108的網(wǎng)上報名成功并通過網(wǎng)上初試考核和資格復(fù)審的人員,現(xiàn)場提交《2022年春季南通市教育局直屬學(xué)校暨部分市屬事業(yè)單位委托公開招聘教師適崗評價登記表》(附件2),并按表中要求如實填寫內(nèi)容,按序準(zhǔn)備相應(yīng)佐證材料原件及復(fù)印件一套(如:本科階段畢業(yè)證、學(xué)位證,高校教務(wù)部門加蓋公章的本科及研究生段學(xué)生成績單,研究生和本科段獲獎情況;相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱證書、相關(guān)業(yè)績成果證書等材料)參加適崗評價。佐證材料在核查后收取復(fù)印件,原件退回。

根據(jù)適崗評價得分,從高分到低分按各崗位招聘人數(shù)的4倍分別確定參加各崗位面試人員(末位同分的一起進(jìn)入;不足4倍的,按實確定)。適崗評價成績不記入總分。

通過資格復(fù)審人員確定為進(jìn)入面試人員,具體名單在南通市教育局網(wǎng)公告。通過資格復(fù)審人員在網(wǎng)上交納面試費100元,并在規(guī)定時間打印《面試通知書》。

5.面試

應(yīng)聘人員攜帶本人面試通知書、身份證參加面試。面試時間地點等信息詳見面試通知書。

面試采取上微型課和答辯形式,應(yīng)聘人員按抽簽順序進(jìn)行備課、上課和答辯,備課30分鐘,面試時間不超過15分鐘(其中,微型課不超過10分鐘,答辯不超過5分鐘)。面試主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平、專業(yè)基礎(chǔ)知識與基本技能、組織協(xié)調(diào)能力、個性心理、儀表舉止等綜合素質(zhì)和語言表達(dá)、板書等教學(xué)基本功。滿分為100分(其中,微型課占70分,答辯占30分),面試合格線為60分。

(二)成績計算

1.崗位代碼為01~27;31~46;78~84;101~108;110~115的應(yīng)聘人員,面試成績即為總成績。根據(jù)面試成績從高到低的順序,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。面試成績相同時,以微型課成績高者為先。如仍相同,則安排加試。

2.報考其他招聘崗位的,按筆試成績占40%、面試成績占60%的權(quán)重,采用百分制計算總成績(即:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)。計算成績時按四舍五入法保留兩位小數(shù)。在面試合格者中,根據(jù)崗位招聘計劃按1:1的比例依據(jù)總成績從高分到低分確定體檢人員(總成績相同時,以面試成績高者為先。若面試成績?nèi)韵嗤,則以微型課成績高者為先)。

(三)體檢、選崗和考察

1.體檢。體檢由南通市教育局統(tǒng)一組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《國家公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時間、地點將在南通市教育局網(wǎng)公布。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

2.選崗。體檢合格人員,由南通市教育局統(tǒng)一組織部分崗位(同一崗位有兩個及以上招聘單位的)考生現(xiàn)場(或在線)選擇招聘單位。由考生按招聘崗位從高分到低分(總成績出現(xiàn)同分的,按面試成績由高到低;總成績、面試成績均相同的,以微型課成績高者在先;如仍相同,以抽簽方式確定選崗順序),依次自主選擇招聘單位。未按時到場或現(xiàn)場未選擇招聘單位者,視作自動放棄聘用資格。

3.考察。體檢合格的人員進(jìn)入考察。考察由招聘單位主管部門組織實施?疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行?疾旖M織單位制定考察方案,明確考察的內(nèi)容、方法等。

五、公示與備案

1.根據(jù)考試、體檢、考察的結(jié)果,由招聘單位主管部門研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)南通市人力資源和社會保障局審核后在南通市人社局網(wǎng)、南通市教育局網(wǎng)公示。公示時間為7個工作日。

2.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,在公示結(jié)束后由招聘單位與其簽訂就業(yè)協(xié)議。簽訂就業(yè)協(xié)議時收取擬簽約對象就業(yè)推薦表(2022屆畢業(yè)生)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書和崗位要求的資格證書等(按規(guī)定暫未取得者除外)。

3.擬聘用人員憑本人符合報考崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證、報到證等至招聘單位主管部門報到,由招聘單位報送南通市人力資源和社會保障局審批,并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書,在2022年8月底前與擬聘用人員簽訂聘用合同,辦理事業(yè)編制入編等手續(xù)。在規(guī)定時間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因未辦結(jié)聘用手續(xù)的,視為自動放棄。

4.聘用人員實行試用制度,試用期按聘用制有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。初次就業(yè)的人員試用期為12個月,其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格的,予以定崗。不合格者,單位依法解除聘用合同,終止其人事關(guān)系,個人自主擇業(yè)。

5.聘用人員須與招聘單位簽訂3年以上(含試用期)聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

6.擬聘用人員已與有關(guān)單位簽訂勞動合同或聘用合同等的,由本人按規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

7.本次招聘除資格復(fù)審?fù),其他各階段均不實行遞補。

六、其他事項

1.應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘,不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì),須對照招聘崗位要求如實填報個人信息,提交的材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、有效。在整個招聘過程中,凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者,一經(jīng)查實,將取消應(yīng)聘資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,或考試作弊的等,將按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》及有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。本次招聘,凡提供虛假信息應(yīng)聘、招聘考試中違規(guī)違紀(jì),以及簽約后不履行協(xié)議等,均記入誠信體系個人記錄。

2.本次招聘均不指定大綱、教材、輔導(dǎo)或復(fù)習(xí)用書、參考資料等,也不組織或委托、授權(quán)組織任何機(jī)構(gòu)開展任何形式的培訓(xùn)輔導(dǎo)。

3.應(yīng)聘人員在招聘期間務(wù)必及時關(guān)注南通教育局網(wǎng)相關(guān)信息發(fā)布。在各個招聘環(huán)節(jié),如應(yīng)聘者未在規(guī)定時間內(nèi)到達(dá)指定地點并按照要求參加應(yīng)聘活動,一律視為自動放棄,責(zé)任自負(fù)。

4.防疫注意事項。應(yīng)聘人員須遵守疫情防控期間有關(guān)規(guī)定要求,除身份核驗環(huán)節(jié)外,應(yīng)全程佩戴一次性醫(yī)用口罩,做好個人防護(hù)。在現(xiàn)場應(yīng)聘環(huán)節(jié)中,應(yīng)主動接受現(xiàn)場工作人員查驗,服從管理,提供《個人健康情況申報暨承諾書》(詳見附件3)并如實告知健康信息,出示實時“蘇康碼”、“通信行程卡”并接受體溫檢測,無異常情況的考生,方可進(jìn)入考點參加考試。

在招聘組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求,落實防疫措施,必要時將對有關(guān)招聘工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,如有調(diào)整將及時在南通市教育局網(wǎng)發(fā)布相關(guān)通知公告。請應(yīng)聘者關(guān)注網(wǎng)上通知公告,并按最新疫情防控要求做好個人防控工作,請予理解、支持和配合。

七、紀(jì)律監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作人員,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,全過程接受社會各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘或聘用資格,并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

監(jiān)督舉報電話:0513-85098832(南通市紀(jì)委監(jiān)委派駐南通市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)、0513-85098850(南通市教育局監(jiān)督與審計處)

八、政策咨詢

本招聘公告由南通市教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0513-85098840南通市教育局;

0513-85216660南通市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

各相關(guān)招聘單位聯(lián)系電話詳見下表:

附件:

1.2022年春季南通市教育局直屬學(xué)校暨部分市屬事業(yè)單位委托公開招聘教師崗位簡介表.pdf

2.2022年春季南通市教育局直屬學(xué)校暨部分市屬事業(yè)單位委托公開招聘教師報名(適崗評價)登記表.docx

3.個人健康情況申報暨承諾書.docx

南通市教育局

2022年3月2日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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