為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位干部隊(duì)伍建設(shè)，解決人才短缺問題，拓寬選人用人渠道，根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)的規(guī)定，經(jīng)市委編委同意，齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局所屬事業(yè)單位決定公開招聘工作人員�，F(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘單位簡介
(一)齊齊哈爾市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)測中心隸屬齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局，為公益一類財(cái)政全額預(yù)算撥款事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)對建設(shè)工程質(zhì)量、安全、建筑材料管理等工作提供技術(shù)服務(wù)保障；對建設(shè)工程質(zhì)量、安全責(zé)任主體的質(zhì)量、安全行為實(shí)施監(jiān)督，做好市級優(yōu)質(zhì)建設(shè)工程、市級標(biāo)準(zhǔn)化工地創(chuàng)建和過程管理工作；對縣(市)區(qū)工程質(zhì)量、安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)實(shí)行監(jiān)督指導(dǎo)；負(fù)責(zé)巡查、抽查建設(shè)工程實(shí)體質(zhì)量；監(jiān)督建設(shè)工程竣工驗(yàn)收活動，辦理建設(shè)工程竣工驗(yàn)收備案手續(xù);負(fù)責(zé)全市建設(shè)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工、安全防火的監(jiān)督;全市建設(shè)安全生產(chǎn)的宣傳教育和建設(shè)施工企業(yè)的安全培訓(xùn)和考核等工作。
(二)齊齊哈爾市建設(shè)工程造價(jià)服務(wù)中心隸屬齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局，為公益一類財(cái)政全額預(yù)算撥款事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的招標(biāo)控制價(jià)備查和竣工結(jié)算文件備案工作；對縣(市)區(qū)建設(shè)工程造價(jià)工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)；定期采集、整理和發(fā)布本地區(qū)建設(shè)工程造價(jià)信息；收集、記錄建設(shè)工程造價(jià)咨詢企業(yè)的信用信息等工作。
(三)齊齊哈爾市房屋征收中心隸屬齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局，為公益一類財(cái)政全額預(yù)算撥款事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)《國有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》等法律法規(guī)及政策性文件；組織實(shí)施全市房屋征收與補(bǔ)償工作；對擬征收地段進(jìn)行封閉；對房屋征收范圍內(nèi)房屋、構(gòu)筑物和附屬設(shè)施進(jìn)行房屋征收成本測算；全市重點(diǎn)公益項(xiàng)目房屋征收工作；受市政府委托，對全市房屋征收工作進(jìn)行管理、監(jiān)督、檢查和年終考核；參與編制全市棚戶區(qū)改造規(guī)劃和年度計(jì)劃；負(fù)責(zé)棚戶區(qū)改造項(xiàng)目資金籌措和使用等相關(guān)具體工作；棚戶區(qū)改造及中心城區(qū)安居工程拆遷建設(shè)等服務(wù)保障等工作。
(四)齊齊哈爾市建設(shè)工程招投標(biāo)監(jiān)督站隸屬齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局，為公益一類財(cái)政全額預(yù)算撥款事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)招標(biāo)公告或投標(biāo)邀請函及招標(biāo)文件備案和招標(biāo)投標(biāo)情況的書面報(bào)告?zhèn)浒�；為主管部門監(jiān)督管理全市建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)活動提供技術(shù)支持；協(xié)助主管部門承擔(dān)依法查處招標(biāo)投標(biāo)活動中的違法違規(guī)行為；協(xié)助相關(guān)部門承擔(dān)建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)信用監(jiān)管等工作。
(五)齊齊哈爾市市政設(shè)施管護(hù)中心隸屬齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局，為公益一類財(cái)政全額預(yù)算撥款事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)對中心城區(qū)道路、橋梁、照明設(shè)施等新建項(xiàng)目的前期立項(xiàng)、招投標(biāo)、工程施工管理及工程質(zhì)量驗(yàn)收提供服務(wù)保障；城市道路檢查井的日常管理工作；中心城區(qū)道路、橋梁和照明等市政設(shè)施的日常管理、養(yǎng)護(hù)維修等工作。
(六)齊齊哈爾市公用事業(yè)服務(wù)中心隸屬齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局，為公益一類財(cái)政全額預(yù)算撥款事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)對相關(guān)企業(yè)執(zhí)行政策、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃等情況進(jìn)行檢查；供熱、燃?xì)狻⒐┧确矫姘踩a(chǎn)、調(diào)處糾紛等相關(guān)服務(wù)保障工作；供熱、燃?xì)狻⒐┧确矫鎽?yīng)急預(yù)案制定和安全事故應(yīng)急處理等工作；二次加壓具體設(shè)施建設(shè)、管理及全市“三供兩治”等相關(guān)服務(wù)保障工作；對下業(yè)務(wù)指導(dǎo)等工作。
(七)齊齊哈爾市排水管護(hù)中心隸屬齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局，為公益一類財(cái)政全額預(yù)算撥款事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)編制修訂全市排水地方性法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件及發(fā)展規(guī)劃、建設(shè)計(jì)劃、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等提供技術(shù)支持，并參與組織實(shí)施;負(fù)責(zé)中心城區(qū)市政排水設(shè)施管理，并對違反排水法律法規(guī)案件的執(zhí)法工作提供信息、技術(shù)和服務(wù)保障；為排水支線報(bào)裝入網(wǎng)工程申辦排水許可提供技術(shù)服務(wù)，并對排水支線運(yùn)行提供技術(shù)指導(dǎo)；中心城區(qū)建設(shè)項(xiàng)目施工需要向排水管網(wǎng)排放地下水或施工廢水的管理工作；承擔(dān)中心城區(qū)排水防澇指揮部辦公室日常工作;中心城區(qū)排水管道、泵站、滯水池、明渠、氧化塘等排水設(shè)施及附屬設(shè)施的巡查、運(yùn)行、維護(hù)和應(yīng)急處理等工作；中心城區(qū)排水防澇、氧化塘汛期防汛工作；對進(jìn)入中心城區(qū)排水管網(wǎng)的水質(zhì)進(jìn)行檢測；中心城區(qū)智慧排水系統(tǒng)運(yùn)行、維護(hù)等工作。
(八)齊齊哈爾市房屋租賃服務(wù)中心隸屬齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局，為公益一類事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)住房租賃平臺建設(shè)和管理、租賃登記備案、住房租賃資金監(jiān)管、租賃價(jià)格信息收集、指導(dǎo)價(jià)格發(fā)布等住房租賃行業(yè)的事務(wù)性工作；住房租賃市場發(fā)展的推進(jìn)工作；對縣區(qū)相關(guān)工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及協(xié)助相關(guān)部門做好出租房屋的綜合整治等工作。
二、招聘計(jì)劃及條件
(一)招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃共招聘27人，具體崗位和要求詳見《2022年齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法、法律，能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī)；
2.具有招聘崗位所要求的資格條件、文化專業(yè)知識、組織協(xié)調(diào)能力；
3.身心健康，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，品行端正；
4.具備大學(xué)專科及以上統(tǒng)招學(xué)歷；
5.時(shí)間計(jì)算截止均為發(fā)布公告之日；
6.具備崗位要求的其他條件。
下列人員不得報(bào)考：
1.曾犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員，以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的人員。
2.在近3年各類招考過程中被考試主管部門認(rèn)定有考試作弊行為的人員。
3.新錄用公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員試用期、最低服務(wù)期未滿的人員。
4.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
5.其他不適宜聘用的。
三、實(shí)施步驟
(一)報(bào)名
1.2022年4月17日—2022年4月30日24時(shí)止。報(bào)名咨詢電話：0452-2796529、2796527。
2.報(bào)名方式
網(wǎng)上報(bào)名，郵箱qqhrzjjdgb@163.com。
3.需考生提供的材料：
(1)有效身份證掃描件1份；
(2)學(xué)歷學(xué)位證書、報(bào)到證(就業(yè)通知書)掃描件各1份；
(3)教育部電子學(xué)歷注冊備案表(有效期內(nèi))；
(4)《報(bào)名表》(附件2)掃描件1份(在職人員需由所在單位在《報(bào)名表》上填寫同意報(bào)考意見并蓋章)；
(5)報(bào)考人員本人近期免冠正面電子證件照片(藍(lán)底證件照，JPG或JPEG格式，照片寬度不低于295像素，高度不低于413像素)；
(6)符合省政府相關(guān)文件加分政策的考生，報(bào)名時(shí)必須在報(bào)名表上注明。其中“項(xiàng)目生”須提供省項(xiàng)目生主管部門有效證書或證明掃描件1份(項(xiàng)目生服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加考試享受加分政策);在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生須提供就業(yè)部門出具的相關(guān)證明掃描件1份;高校畢業(yè)生服兵役期滿退役的須提供退伍證掃描件1份，如不能按時(shí)提供上述證明材料的考生視為放棄加分政策。同時(shí)具備多個(gè)加分條件的考生，取最高加分項(xiàng)目，不累計(jì)加分(上述材料均提供原始證明材料的掃描件)；
(7)要求的工作能力和工作經(jīng)歷相關(guān)佐證材料掃描件1份；
(8)符合年齡放寬政策的提供相關(guān)佐證材料掃描件1份。
考生提供上述材料的文件名要標(biāo)注報(bào)考崗位、材料分類和考生姓名，例如：01崗位+身份證+王某某。
4.考生注意事項(xiàng)
(1)報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位；
(2)對報(bào)考人員資格審核貫穿招聘工作全過程，考生報(bào)考時(shí)要信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，不符合條件或弄虛作假、違背相關(guān)法律法規(guī)報(bào)考的，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題一經(jīng)查實(shí)立即取消考試資格或聘用資格，后果自負(fù)；
(3)崗位招聘計(jì)劃與通過資格審查報(bào)考人數(shù)之比達(dá)不到1:3比例的，將縮減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。緊缺專業(yè)崗位經(jīng)市住建局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后報(bào)請市人社局批準(zhǔn)可調(diào)整或變更部分崗位招聘計(jì)劃；
(4)報(bào)考確認(rèn)、領(lǐng)取準(zhǔn)考證、筆試、面試等招聘相關(guān)信息請?jiān)斠婟R齊哈爾市政府網(wǎng)站和鶴城公務(wù)員微信公眾號，不另行通知。遇特殊情況，以電話通知為準(zhǔn)；
(5)本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班或出售復(fù)習(xí)資料；
(6)疫情期間所有考生需配合工作人員測量體溫并掃描檢驗(yàn)龍江健康碼后方可進(jìn)入報(bào)名確認(rèn)現(xiàn)場和筆試、面試考場�？忌缟眢w不適應(yīng)主動告知工作人員，如明知有咳嗽、發(fā)燒等癥狀故意隱瞞的，將由相關(guān)部門對其追責(zé)。
(二)考試
考試分筆試和面試兩部分，均實(shí)行百分制。筆試成績?nèi)缬姓呒臃植糠�，不受百分限制。筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%，折后兩項(xiàng)成績之和為總成績�？偝煽儯焦P試成績(含政策性加分)×60%＋面試成績×40%。
1.筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行，筆試主要分別測試政治理論知識和住建領(lǐng)域?qū)I(yè)基礎(chǔ)知識，實(shí)際操作技能或?qū)懽髂芰Ω髡?0%�？荚嚂r(shí)間分別定為150分鐘或120分鐘。
筆試成績=政治理論(專業(yè)基礎(chǔ))知識+實(shí)際操作或?qū)懽?政策加分。
依據(jù)考生筆試成績由高到低順序，同時(shí)再次進(jìn)行資格現(xiàn)場審核，按審核結(jié)果和招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選，若同一崗位最后一名筆試成績并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試人員名單在齊市住建微信公眾號上對外公示3個(gè)工作日。
2.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的求職動機(jī)與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、臨場應(yīng)變能力、言語表達(dá)能力、舉止儀表等。面試時(shí)間為15分鐘�？忌扇奢喅楹炐问剑�(dāng)場確定面試順序號依次進(jìn)入考場進(jìn)行面試。面試計(jì)分采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，然后取平均分值的辦法，低于60分取消聘用資格。面試總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
筆試、面試結(jié)束后，將考試總成績(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)在齊市住建微信公眾號上公示3個(gè)工作日，并按招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進(jìn)入考核人員。若同一崗位考試總成績出現(xiàn)并列，以下列順序確定進(jìn)入考核人選：符合省政府相關(guān)優(yōu)先聘用政策的、面試成績高的。
(三)考核與體檢
考核時(shí)主要復(fù)審考生的報(bào)考條件，同時(shí)從思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等多方面對考核對象進(jìn)行全面考察，側(cè)重了解考核對象近兩年來的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)。經(jīng)考核不合格者取消聘用資格，按招聘崗位總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
考核合格者統(tǒng)一到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢(體檢費(fèi)用自理)，體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)的有關(guān)要求確定。體檢不合格者取消聘用資格，空出的崗位按招聘崗位總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)公示
按考試、考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在齊齊哈爾市政府網(wǎng)站和齊市住建微信公眾號公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議者，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》辦理相關(guān)手續(xù)。公示期結(jié)束后，如有崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)試用期
新聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)的試用期1年)。試用期滿由招聘單位對新聘用人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)及遵守法律法規(guī)和業(yè)務(wù)能力等方面進(jìn)行考核，不合格的取消聘用資格。
(六)相關(guān)待遇
1.被聘用人員納入齊齊哈爾市機(jī)構(gòu)編制管理，享受在編人員相應(yīng)待遇。
2.被聘用人員的聘用崗位及職稱，由聘用單位結(jié)合實(shí)際崗位設(shè)置等有關(guān)情況確定。
3.最低服務(wù)期不得低于5年。
(七)考試紀(jì)律
報(bào)考人員必須遵守本次招聘的有關(guān)要求，服從招聘單位及其主管部門的安排。對在報(bào)名、考試、考核、體檢過程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)規(guī)定，由相關(guān)部門對其進(jìn)行處理。市紀(jì)委監(jiān)委派駐市住建局紀(jì)檢組對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
本公告由市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由其研究后決定。
附件1.齊齊哈爾市住建局所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls
附件2.2022年齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.xls
附件5.黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄.xls
齊齊哈爾市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局
2022年4月17日