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2013年廣東省茂名化州市國土資源局事業(yè)單位招聘工作人員公告

時(shí)間:2013-12-16 22:22:21 點(diǎn)擊:

2013年茂名化州市國土資源局招聘事業(yè)單位工作人員公告

  根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)規(guī)定,化州市國土資源局公開招聘事業(yè)單位工作人員2名,現(xiàn)公告如下:

  一、招聘職位、人數(shù)及資格條件

  詳見《化州市國土資源局公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》。

  二、報(bào)考條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)《中華人民共和國憲法》;

  (二)遵紀(jì)守法,具備良好的品行和職業(yè)道德;

  (三)具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;

  (四)具備正常履行職責(zé)的身體條件。;

  (五)省外報(bào)考人員要有普通高等教育本科及以上學(xué)歷;

  (六)具備招聘職位所要求的其他資格條件。

  三、報(bào)名要求

  (一)應(yīng)聘者只允許填報(bào)一個(gè)職位。

  (二)填寫《化州市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(可在“化州人力資源和社會保障局網(wǎng)”下載或到化州市國土資源局辦公室索取)。

  (三)報(bào)名時(shí)交驗(yàn)居民身份證、學(xué)歷或相關(guān)的專業(yè)技術(shù)資格證及崗位要求的相關(guān)證書的原件及復(fù)印件,并交近期正面免冠同版小一寸照片3張。

  (四)在職人員報(bào)考需征得工作單位同意,并出具書面證明。

  (五)其它相關(guān)的證明材料。

  (六)應(yīng)聘者須認(rèn)真如實(shí)填寫和仔細(xì)檢查所填報(bào)的資料,如因資料不全或有誤所造成的一切后果,責(zé)任均由應(yīng)聘者承擔(dān),屬弄虛作假的,取消考試或聘用資格。

  (八)報(bào)名時(shí)間:2013年12月25日至27日上午8:30—12:00,下午2:30—5:30。

  (九)報(bào)名地點(diǎn):化州市國土資源局辦公室(地址:化州市北岸北堤瓜垌小區(qū),電話:0668—7316603)。

  四、發(fā)放準(zhǔn)考證

  應(yīng)聘者經(jīng)市人力資源和社會保障局及國土資源局審核確認(rèn)其資格條件,由市人力資源和社會保障局發(fā)放考試準(zhǔn)考證。

  五、考試

  考試包括筆試和面試。

  (一)筆試。

  筆試采取閉卷方式進(jìn)行。考試內(nèi)容為國土測量相關(guān)專業(yè)知識,筆試滿分為100分,分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后面兩位數(shù)。

  筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證,并在化州人力資源和社會保障局網(wǎng)公布。

  (二)面試

  1、面試人選:面試人數(shù)按招聘職位數(shù)分段計(jì)算,具體計(jì)算函數(shù)為:

 、舮=3x(1≤x≤10);

 、苰=1.5x+15(10

  ⑶y=1.4x+20(x>50)。

  y為面試人數(shù),x為招聘職位數(shù),計(jì)算結(jié)果(y值)小數(shù)點(diǎn)后四舍五入取整數(shù)值。

  根據(jù)筆試成績,從高分到低分按上述規(guī)定確定面試人選。如末位筆試成績相同,則均列入面試人選。

  面試人選在化州人力資源和社會保障局網(wǎng)公布,并向面試者發(fā)出書面通知。

  面試人選憑《面試通知書》及身份證參加面試,每人約10分鐘。

  2、面試內(nèi)容:主要測試應(yīng)聘者的綜合分析能力、解決實(shí)際問題能力、言語表達(dá)能力等。面試滿分為100分,分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后面兩位數(shù)。

  面試時(shí)間、地點(diǎn)在化州人力資源和社會保障局網(wǎng)公布。

  (三)考試總成績的計(jì)算

  按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計(jì)算合成考試總成績,滿分100分,分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后面兩位數(shù)。考試總成績的合格分?jǐn)?shù)線由市人力資源和社會保障局劃定。

  六、考核、體檢

  (一)考察人選的確定。各職位根據(jù)應(yīng)聘者的考試總成績,按招聘職位由高至低依次等額確定考察人選。如末位總成績相同,則均列入考察人選。由市人力資源和社會保障局會同國土資源局按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對應(yīng)聘者的思想行為表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行考察。

  (二)體檢。對確定為考察的人選,由市人力資源和社會保障局會同國土資源局按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》,組織到指定醫(yī)院體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的,作自動放棄處理。

  考察、體檢不合格的,其缺額根據(jù)所缺職位應(yīng)聘者考試總成績的高低順序,依次等額遞補(bǔ)。因遞補(bǔ)人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能按時(shí)參加體檢的,視為自動放棄,責(zé)任自負(fù)。

  七、公示和聘用

  經(jīng)考核、體檢合格的,確定為擬聘用人選,在化州人事網(wǎng)和招聘單位主管部門公示,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。

附件一:化州市國土資源局公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表.rar

附件二:化州市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.rar

  化州市人力資源和社會保障局

  化州市國土資源局

  2013年12月13日

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作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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