根據(jù)《中共縉云縣委辦公室縉云縣人民政府辦公室關于印發(fā)<縉云縣機關事業(yè)單位人員交流調動辦法>的通知》(縉委辦發(fā)〔2019〕92號）等文件精神，經(jīng)研究，決定在全縣開展公開選調部分機關、事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選調計劃
本次公開選調機關、事業(yè)單位工作人員共54名。具體選調職位（專業(yè)）、人數(shù)等詳見《2023年縉云縣機關事業(yè)單位公開選調需求計劃表》（附件1）。
二、選調范圍、對象和條件
（一）選調范圍和對象
1.全縣機關、事業(yè)單位在編在崗人員;
2.縉云縣戶籍在麗水市直單位及所轄縣（市、區(qū)）機關、事業(yè)單位在編在崗的工作人員；
3.夫妻一方在縉云縣機關事業(yè)單位工作，另一方在麗水市直單位及所轄縣（市、區(qū)）機關、事業(yè)單位在編在崗的工作人員。
（二）選調條件
1.思想政治素質好，熱愛工作，事業(yè)心和責任感強，公道正派，廉潔自律，吃苦耐勞，甘于奉獻，近兩年年度考核稱職或合格(含試用期不定等次)及以上；
2.在機關事業(yè)單位工作滿2年，且在現(xiàn)單位工作滿1年；鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，需在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿5年，且在現(xiàn)單位工作滿1年(工作經(jīng)歷的時間計算統(tǒng)一截止到2023年3月31日)；
3.年齡限制具體詳見（附件1）(年齡時間計算統(tǒng)一截止到2023年3月31日)。
（三）有下列情形之一的，一般不得參與選調
1.涉嫌違紀違法正在接受組織審查調查且尚未作出結論的；
2.人事檔案涉嫌涂改造假，“三齡兩歷一身份”等重要信息記載存疑的；
3.其他規(guī)定不準調動的。
三、選調辦法
采取公開報名、考試考察、擇優(yōu)選調的方式進行。
（一）報名及資格審核
報名采取集中現(xiàn)場報名方式。
報名時間：2023年3月31日（上午9:00—12:00）。
報名地點：縉云縣人力資源和社會保障局（五云街道和泰城17幢）第四層405會議室。
報名辦法：報名人員下載并填寫《2023年縉云縣機關事業(yè)單位公開選調工作人員報名表》（附件2），縣外報考人員需當?shù)亟M織或人事部門蓋章同意，縣內鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記、婦聯(lián)主席報考需縣委組織部蓋章同意，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委副書記報考需縣紀委縣監(jiān)委蓋章同意，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人武專干報考需縣人武部蓋章同意。報考人員持《報名表》、學歷學位證書、身份證等相關證件材料的原件和復印件、報考崗位所需資格條件的相關證明材料、近期免冠1寸彩照2張到報名點報名，并接受資格審核，每人限報一個職位。
選調報名人數(shù)與該職位選調計劃數(shù)比例一般不低于2:1，低于2:1的，先由組織人事部門進行調劑，如還達不到開考比例的則核減或取消選調計劃。對取消選調計劃的有關報考人員可以在規(guī)定時間內改報其他符合條件的職位。
（二）準考證領取
經(jīng)資格審核符合報考條件的人員，于2023年4月6日下午(14:30—17:00)，憑本人身份證到縉云縣人力資源和社會保障局（五云街道和泰城17幢）第十層1022會議室領取筆試準考證。
（三）考試
考試分為筆試和面試。由縣組織人事部門統(tǒng)一組織。按照筆試成績占40%、面試成績占60%確定綜合成績。綜合成績相同的，按照筆試成績從高分到低分確定排名順序。
1.筆試。筆試考一門，采用閉卷方式，考試科目為《綜合應用能力》。主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，滿分為100分。設定最低分數(shù)線，未達到最低分數(shù)線的，不得進入面試。
筆試時間：4月8日（具體時間詳見準考證）
筆試地點：詳見準考證
報考人員須同時攜帶準考證和身份證按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試（考試時考生自帶黑色字跡的簽字筆或鋼筆、2B鉛筆、橡皮和卷（削）筆刀等）。
2.面試。筆試結束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按選調計劃數(shù)1:3的比例（選調計劃數(shù)3人及以上的按1:2的比例；不足比例的按實際人數(shù)）確定參加面試人選。若取得面試資格人員在面試開始兩天前，確認不參加面試的，將在參加該職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。滿分為100分，合格分為60分，未達到合格分的取消選調資格。
面試時間、地點詳見面試通知書。
選調單位根據(jù)工作需要，對面試題型、面試要求、面試時間等有其他要求的，另行公告（通知）。
（四）考察
考試結束后，按照筆試和面試總成績從高分到低分按1:2比例確定考察人選。成績不帶入后面各環(huán)節(jié)。選調單位或主管部門負責組織開展考察工作，考察內容包括德、能、勤、績、廉情況及與選調職位的適應和匹配程度，突出政治標準，注重考察工作實績和群眾公認程度，復查選調條件。
（五）確定選調人員
根據(jù)各單位考察情況和職位要求，經(jīng)用人單位黨委（黨組）集體討論決定后，報組織人事部門進行公示。如無合適的選調人選，經(jīng)選調單位申請，縣組織人事部門研究同意，可取消選調。選調人選名單經(jīng)公示5個工作日無異議的，按規(guī)定程序辦理調動手續(xù)。
四、其他事項
1、報考人員資格審核貫穿本次選調工作全過程。報考人員提交的報名信息應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消選調資格。
2、根據(jù)機關事業(yè)單位崗位設置有關政策，行政（參公）人員原為四級主任科員以上職級的，選調單位若沒有相應職級崗位空缺，選調進入后按單位實際崗位空缺情況確定職級；事業(yè)單位人員選調進入后按單位實際崗位空缺情況確定崗位和職級。
本公告由中共縉云縣委組織部、縉云縣人力資源和社會保障局負責解釋。
報名咨詢電話：
中共縉云縣委組織部干部綜合科3312457
縉云縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科3127520。
舉報監(jiān)督電話：3312150、3312164。
信息公布網(wǎng)站：縉云縣政府門戶網(wǎng)站（http://www.jinyun.gov.cn/）
中共縉云縣委組織部
縉云縣人力資源和社會保障局
2023年3月21日