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2023年甘肅嘉峪關市事業(yè)單位專項招聘基層項目人員和專職社區(qū)工作者公告

時間:2023-05-17 09:42:26 點擊:

為緩解我市事業(yè)單位人員緊缺矛盾,同時拓寬基層項目人員和專職社區(qū)工作者晉升渠道,根據(jù)事業(yè)單位公開招聘相關規(guī)定,結合我市實際,計劃開展2023年事業(yè)單位專項招聘基層項目人員和專職社區(qū)工作者工作,現(xiàn)將相關事宜公告如下:

一、招聘計劃

1.專項招聘嘉峪關市基層項目人員38人。招聘范圍為嘉峪關市目前在崗且服務滿2年的基層項目人員。包括:基層服務項目人員(“三支一扶”、進村進社、西部計劃)和民生實事就業(yè)項目人員(基層教育、基層衛(wèi)生、基層社保、基層文化、基層旅游、基層畜牧獸醫(yī)、基層農技推廣、農村純農戶零就業(yè)家庭普通本科以上畢業(yè)生安置人員、優(yōu)秀運動隊退役運動員安置人員)。

2.專項招聘嘉峪關市聘用制專職社區(qū)工作者2人。招聘范圍為嘉峪關市目前在聘用制專職社區(qū)工作者崗位上且在社區(qū)連續(xù)工作滿5年的人員。

二、報考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

5.嘉峪關市目前在崗且服務滿2年的基層項目人員;

6.嘉峪關市目前在聘用制專職社區(qū)工作者崗位上且在社區(qū)連續(xù)工作滿5年的人員(2018年5月前已在社區(qū)工作,不含5月),年齡40周歲及以下(1983年5月1日及以后出生);

7.近3年考核均在合格及以上;

8.應聘人員根據(jù)自身情況只能選擇一個崗位進行報名,具體崗位和其他條件詳見《嘉峪關市2023年事業(yè)單位專項招聘基層項目人員和專職社區(qū)工作者崗位簡表》。

(二)下列人員不得報考

1.近3年受到黨紀、政紀處分或刑事處罰的;

2.近3年在各級機關事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;

4.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應聘的人員。

三、招聘程序

(一)報名和資格審核

本次考試報名采取網(wǎng)絡報名的方式進行。

1.報考信息查詢

應聘人員于2023年5月15日起通過嘉峪關市人社局網(wǎng)站(http://www.jyg.gov.cn/rsj/)閱讀《嘉峪關市2023年事業(yè)單位專項招聘基層項目人員和專職社區(qū)工作者公告》。

2.網(wǎng)上注冊報名和上傳附件

報名時間為2023年5月22日9:00至5月26日17:00,在此期間應聘人員登錄嘉峪關市人社局網(wǎng)站,進入報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上注冊報名,報名時間截止后,系統(tǒng)自動關閉,不再受理報名申請。

注冊報名。登錄報名系統(tǒng)進行注冊,設置個人密碼,如實填寫詳細信息,用戶名和個人密碼是查詢資格審查結果、下載打印準考證等事項的依據(jù),報名人員務必牢記。應聘人員只能選擇一個崗位進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時,應聘人員要仔細閱讀報名須知,并承諾本人提交的報考申請所有材料真實、準確,誤報、錯報、虛報后果由應聘人員承擔。

上傳附件。將以下報名所需材料掃描件、照片等按崗位要求以附件形式單張、逐個、正位上傳報名系統(tǒng):

(1)本人有效身份證(有效期內的居民身份證或臨時居民身份證,下同),近5年表彰獎勵證書(文件)(2019年以來到本次招聘報名結束期間取得的相關表彰獎勵證書)。

(2)上傳經(jīng)“照片審核處理工具”軟件審核并自動生成的本人近期1寸彩色免冠正面電子證件照片(尺寸標準25mm*35mm,像素295px*413px,照片底色為白色?傻卿泩竺到y(tǒng),在上傳附件欄下載指定的“照片審核處理工具”,此工具只可在電腦端使用,對擬上傳的照片進行標準化處理,未經(jīng)標準化處理的照片將無法通過審核)。

3.網(wǎng)上資格審查

通過報名系統(tǒng)對應聘人員進行資格審查,并通過報名系統(tǒng)反饋資格審查結果。網(wǎng)上資格審查時間為2023年5月22日9:00至2023年5月27日17∶00,未通過資格審查、在資格審查時間內退回修改未再提交的,視為報名不成功,后果由應聘人員自負。

4.報名確認及網(wǎng)上繳費

通過資格審查的應聘人員,于2023年5月22日9:00至5月27日17∶00期間,登錄報名系統(tǒng)進行報名確認和繳費,本次招聘收取報名費每人150元。繳費成功視為報名成功,未按規(guī)定報名并繳費成功者視為自動放棄。

5.報名信息修改

為確保招聘的嚴肅性和公平公正,報名期間(2023年5月22日9:00至5月26日17∶00),應聘人員可持本人身份證件向市人社局申請一次個人信息更改,其中崗位報名信息不得更改。

6.打印準考證

通過資格審查并繳費成功的報名人員,可于2023年6月7日9∶00至6月9日18∶00登錄報名系統(tǒng),打印準考證(A4紙)。

(二)考試

本次考試采取考核、筆試和面試的形式。

1.考核

基層項目人員考核成績?yōu)閼溉藛T服務年限、近5年以來年度考核結果和表彰獎勵情況加分總和;專職社區(qū)工作者考核成績?yōu)榻?年以來年度考核結果和表彰獎勵情況加分總和。以上加分累計不超過5分,超過的按5分計算。具體如下:

(1)服務年限每滿一年加0.2分;

(2)近5年(2019年以來)年度考核每獲得一次優(yōu)秀加0.5分;

(3)表彰獎勵加分項目嚴格按照《甘肅省貫徹〈國家功勛榮譽表彰條例〉實施辦法》(甘發(fā)〔2019〕24號)等執(zhí)行,其中:獲得市委、市政府或省直廳局表彰獎勵1次加0.5分;獲得省委、省政府或國家部委表彰獎勵1次加1分;獲得黨中央、國務院表彰獎勵1次加2分;在工作崗位做出較大貢獻獲得記功獎勵1次加0.5分。統(tǒng)計范圍為2019年以來到本次招聘報名結束期間獲得的以上表彰獎勵,不屬于以上范圍的一律不予加分,參加招聘的基層項目人員須按以上要求重新上報審核表彰獎勵加分項。對于同一獎勵項目同時獲得幾個級別表彰獎勵的,按最高級別計算,不重復計算。

考核成績匯總后,及時在嘉峪關市人社局網(wǎng)站公示,公示時間為5個工作日,公示結果無異議的成績作為最終考核成績。

2.筆試

筆試內容為綜合應用能力和職業(yè)能力傾向測驗相關內容,合成一張卷,試題委托第三方命題機構負責命制。筆試開考比例(同一崗位報名人數(shù)和計劃招聘人數(shù)之比,下同)不低于2:1,對達不到開考比例的招聘崗位,采取取消、減少、合并招聘計劃的辦法進行調整。

攜帶證件及注意事項:應聘人員須攜帶網(wǎng)上打印的《準考證》和有效身份證參加筆試,兩證不全者不得入場參加筆試。

筆試時間計劃于2023年6月10日上午9:00—12:00進行,時間地點最終以準考證通知為準。

成績查詢:筆試成績通過嘉峪關市人社局網(wǎng)站向社會公布。

3.資格復審和面試

⑴資格復審

根據(jù)筆試成績的60%+考核成績,按照3:1的比例從高分到低分依次進行資格復審并確定入圍面試人選,資格復審不合格的依次遞補,末位筆試成績并列者一同進入面試。資格復審合格人員與計劃招聘人數(shù)比例未達到3:1的,劃定面試合格分數(shù)線,合格分數(shù)線為80分,面試成績達不到合格分數(shù)線的,取消應聘資格。

面試資格復審時需按照招聘崗位條件要求,提供報名登記表(登錄報名系統(tǒng)下載,簽字蓋章)和網(wǎng)上報名提交的所有附件原件材料。面試資格復審人員名單、審查時間和地點另行通知。

⑵面試

應聘人員持面試準考證和有效身份證明,按通知規(guī)定的時間、地點參加面試。面試采用結構化方式,面試內容由招聘工作領導小組確定,綜合測評應聘人員的理論水平、專業(yè)知識、崗位適應能力、工作技能和思維反應、口頭表達、組織協(xié)調能力等。面試計分采用百分制,面試成績?yōu)槿サ粢粋最高分和一個最低分后的平均分數(shù),并當場公布面試成績,由應聘人員簽字確認。面試時間另行通知。

4.綜合成績確定

本次招聘筆試、面試成績滿分均為100分。

綜合成績=考核成績+筆試成績×60%+面試成績×40%。各項成績均保留至小數(shù)點后兩位。

(三)體檢

根據(jù)應聘人員綜合成績,按照各崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選,末位成績并列者,一并進入體檢,并確定為擬招聘人員。體檢參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及相關修訂標準,在指定的體檢機構進行。應聘人員如對體檢結論有異議,可提出復檢申請,復檢只能進行一次,結果以復檢結論為準。體檢和復檢費用均由體檢者本人自理,不按時參加體檢或體檢不合格的,取消應聘資格。

(四)考察

體檢合格者確定為考察人選?疾煊墒腥松缇纸M織實施,通過征詢考察人員戶籍地公安派出所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))、單位和紀檢部門意見,對考察人選的政治素質、遵紀守法、道德品質等進行綜合考察。不符合聘用條件的,取消應聘資格。

(五)公示及聘用

根據(jù)考試、體檢及考察情況,確定擬聘用人員,在嘉峪關市人社局網(wǎng)站公示,公示時間為5個工作日。公示期滿后無異議的,招聘單位按照《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》的規(guī)定為聘用人員辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同并納入事業(yè)單位編制管理。

四、監(jiān)督檢查

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴格執(zhí)行工作程序、紀律、工作制度和保密規(guī)定,保證招聘工作的嚴肅性、公正性和透明度,并邀請市紀委(監(jiān)委)全程監(jiān)督。

五、其他事項

(一)本次招聘不指定教材,不舉辦、也不委托任何機構舉辦輔導培訓。

(二)凡弄虛作假者,不論何時發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實,即取消資格。

(三)單位應認真審核應聘人員考核加分項目,凡弄虛作假的,視情節(jié)輕重追究相關人員責任。

(四)在各環(huán)節(jié)中被取消應聘資格形成的空缺崗位,根據(jù)實際情況由招聘領導小組研究確定是否進行遞補。

招聘政策咨詢電話:0937-6789787

網(wǎng)上報名技術咨詢電話:0937-6789791

監(jiān)督電話:0937-6322050

附件:嘉峪關市2023年事業(yè)單位專項招聘基層項目人員和專職社區(qū)工作者崗位簡表.xlsx

嘉峪關市人力資源和社會保障局

2023年5月15日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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