根據(jù)工作需要，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，我局(直屬單位)決定公開招考雇員，根據(jù)深圳市雇員招考有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、條件和要求
(一)招考崗位及人數(shù)
本次擬招考專業(yè)技術(shù)雇員1名、輔助管理雇員2名，具體要求見(jiàn)《深圳市城管局公開招考普通雇員崗位表》(附件1)。
(二)招考范圍
符合本公告崗位所要求條件的人員均可報(bào)考。(具體要求見(jiàn)招考崗位表)。
(三)報(bào)考條件
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(2)愿意履行雇員的義務(wù)，遵紀(jì)守法，品行端正;
(3)符合報(bào)考崗位所規(guī)定的資格條件;
(4)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(5)符合本公告及招考崗位表所規(guī)定的資格條件。
(四)關(guān)于報(bào)考學(xué)歷
(1)學(xué)歷必須與職位要求相符。低學(xué)歷不能報(bào)考高學(xué)歷要求的職位，如：學(xué)歷要求為“本科”，“大�！睂W(xué)歷不能報(bào)考;
(2)崗位要求“全日制普通高等院校畢業(yè)”學(xué)歷的，應(yīng)聘人為成教、自考、電大、夜大、函授或黨校學(xué)歷的均不能報(bào)考。
(五)關(guān)于報(bào)考專業(yè)
(1)報(bào)考者的所學(xué)專業(yè)必須與職位要求一致。專業(yè)是否相符可以參考國(guó)家教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄》;
(2)所學(xué)專業(yè)必須與職位規(guī)定的學(xué)歷層次相對(duì)應(yīng)。如職位要求學(xué)歷為“研究生”，專業(yè)為“數(shù)學(xué)”，若報(bào)考者本科的專業(yè)為“數(shù)學(xué)”，但研究生的學(xué)歷為“物理”，則不符合要求。
有下列情況者，不予接受報(bào)名：
1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未作出結(jié)論的人員;
2.2009年1月以來(lái)參加本市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考被認(rèn)定有考試作弊行為的人員;
3.其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能應(yīng)聘的。
二、報(bào)名和資格初審
(一)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。考生應(yīng)事先填寫好《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考普通雇員報(bào)名表》(附件2)。報(bào)名時(shí)間：2014年1月10日(上午9:30-12:00，下午14:30-17:30)。報(bào)名地點(diǎn)：深圳市福田區(qū)蓮花支路1004號(hào)市城管大廈東座12樓會(huì)議室，電話:83915850。
(二)所需材料：報(bào)名表、身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書、職稱證書(崗位有職稱要求的須提供)、崗位要求的相關(guān)材料證明、計(jì)劃生育情況調(diào)查表(附件3，該表在資格初審時(shí)如來(lái)不及提供的可暫不提供，但必須書面保證未違反計(jì)劃生育政策，最遲應(yīng)在辦理備案手續(xù)時(shí)提供該表，否則取消雇用資格)及近期1寸正面免冠照片3張。上述材料中各類證件、證書驗(yàn)原件，交復(fù)印件，其他材料提交原件。
(三)報(bào)考人員所提供的全部材料必須真實(shí)，如弄虛作假，取消資格。
(四)須報(bào)考者本人到場(chǎng)，不可委托他人代報(bào)名。
(五)報(bào)名時(shí)經(jīng)資格初審合格的，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放面試通知書。
三、面試
由深圳市城管局負(fù)責(zé)組織。考生憑面試通知書和身份證(兩證缺一不可)直接參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試通知書。
面試成績(jī)將于面試結(jié)束后5天內(nèi)公布，各考生可登錄深圳市城管局網(wǎng)站(http://www.szum.gov.cn)查詢。
面試成績(jī)?cè)?0分以上(含60分)為合格。面試結(jié)束后，各崗位依考生成績(jī)高低排序，取成績(jī)第一名且在合格分?jǐn)?shù)線之上的考生進(jìn)行資格復(fù)審及考核，由深圳市城管局人事處通知考生本人。
四、資格復(fù)審、考核、體檢和公示
(一)資格復(fù)審及考核
用人單位在面試結(jié)束后的7天內(nèi)完成資格復(fù)審和考核。考核內(nèi)容為擬雇用人選的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考崗位的相關(guān)情況。用人單位考核不合格的，不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(二)體檢
經(jīng)用人單位資格復(fù)審和考核合格的人員參加體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、面試通知書及近期一寸正面免冠彩色相片一張，到指定醫(yī)院體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，否則視為放棄資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(三)公示
經(jīng)考試、資格復(fù)審、考核及體檢合格的擬雇用人員，名單將在深圳市城管局網(wǎng)站(http://www.szum.gov.cn)上公示7天。
五、辦理雇用手續(xù)
(一)擬雇用人員經(jīng)公示，沒(méi)有投訴或經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響雇用，且不違反《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理試行辦法》(深圳市人民政府令第133號(hào))等文件關(guān)于雇用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由用人單位在公示結(jié)束的2個(gè)月內(nèi)，向市組織人事部門申報(bào)，辦理雇用手續(xù)。
(二)雇用單位與雇用人員按協(xié)商、自愿原則簽訂雇員合同。
六、其它事項(xiàng)
(一)此次招考最高年齡的計(jì)算均截止到2013年12月31日，報(bào)考者最高年齡為35周歲，即1978年1月1日后出生;報(bào)考者最高年齡為30周歲，即1983年1月1日后出生。
(二)相關(guān)資歷時(shí)間的計(jì)算，均截止為2013年12月31日。
(三)雇員的工資福利待遇請(qǐng)參閱《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通雇員工資撥付與分配實(shí)施辦法》(深人發(fā)〔2004〕48號(hào))、《關(guān)于調(diào)整我市普通雇員工資福利性經(jīng)費(fèi)核撥標(biāo)準(zhǔn)的通知》(深人發(fā)〔2009〕6號(hào))和《關(guān)于調(diào)整我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通雇員工資福利性經(jīng)費(fèi)核撥標(biāo)準(zhǔn)的通知(深人發(fā)〔2011〕177號(hào))》等相關(guān)規(guī)定文件。
(四)對(duì)在招考過(guò)程中違反我市雇員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者，將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
(五)本公告由深圳市城管局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
2、深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考普通雇員報(bào)名表.rar
3、深圳市公開招考雇員計(jì)劃生育情況調(diào)查表.rar
深圳市城市管理局
2013年12月26日
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