張家口市社會(huì)福利總院和張家口市優(yōu)撫醫(yī)院為張家口市民政局直屬事業(yè)單位，為了保證服務(wù)水平，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人才隊(duì)伍，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員10名。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人原則。
二、招聘對(duì)象和范圍
招聘對(duì)象為2014年應(yīng)屆全日制本科畢業(yè)生及尚未就業(yè)的往屆全日制大專(zhuān)以上畢業(yè)生，戶(hù)籍不限。
三、招聘條件
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法、品德好，身體健康，熱愛(ài)本職工作，具有全面履行本崗位職責(zé)的能力;
2、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1979年1月1日以后出生)。
4、具備擬報(bào)考職位所要求的其他資格條件(詳見(jiàn)招聘職位具體條件要求。)
有下列情況之一的，不得應(yīng)聘：
1、受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、未成年管教的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、受黨內(nèi)嚴(yán)重警告及以上處分或受行政記大過(guò)及其以上處分未過(guò)處分期的(至報(bào)名日期);
4、其他不符合招聘資格條件的。
四、招聘程序和方法
(一)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2014年1月15日—1月19日(上午：8﹕30—11﹕30; 下午：14﹕30—17﹕00)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：張家口市民政局11樓會(huì)議室(高新區(qū)學(xué)府西大街1號(hào))。
3、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證原件及復(fù)印件。報(bào)名時(shí)須交1寸近期同底免冠彩色照片4張。2014年應(yīng)屆畢業(yè)生，尚未領(lǐng)取到畢業(yè)證的考生，報(bào)名時(shí)持《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。
4、每人只限報(bào)考一個(gè)部門(mén)的一個(gè)職位。資格審查由用人單位和主管部門(mén)負(fù)責(zé)。
(二)筆試
筆試考試由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試考試不指定考試用書(shū)，不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓(xùn)班。
筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。筆試最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一確定。
在筆試最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上的報(bào)考人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī)，分職位按不高于3﹕1的比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試人選。
筆試成績(jī)確定后即在張家口人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員的名單。
(三)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法進(jìn)行，滿(mǎn)分100分。面試工作由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一實(shí)施。
綜合成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)×30%+醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)×40%+面試成績(jī)×30%。
(四)考核、體檢
考核由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，主要考核擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，以及對(duì)擬聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行復(fù)審。擬聘人員所提供的有關(guān)材料主要信息不實(shí)，復(fù)審不合格的;2014年應(yīng)屆畢業(yè)生由于個(gè)人原因，未能取得畢業(yè)證的，一律取消應(yīng)聘資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
體檢由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
考核、體檢出現(xiàn)不合格者，按照?qǐng)?bào)考職位的綜合成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)一次，綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的，學(xué)歷高者優(yōu)先遞補(bǔ);學(xué)歷相同時(shí)，筆試成績(jī)高者優(yōu)先遞補(bǔ).
(五)公示
根據(jù)考試綜合成績(jī)和體檢、考核情況，確定擬聘人選，擬聘人員名單在張家口人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿(mǎn)，對(duì)符合聘用條件者辦理聘用手續(xù)。
凡在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按時(shí)參加筆試、面試、考核，體檢的，均視為自動(dòng)放棄招聘;對(duì)弄虛作假和違反考試招聘紀(jì)律的報(bào)考人員一律取消考試和招聘資格。
(六)聘用、待遇
經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》，并與用人單位簽訂聘用合同，辦理相關(guān)手續(xù)。試用期12個(gè)月，試用期考核不合格者終止聘用，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。
六、招聘職位條件數(shù)額
詳見(jiàn)《張家口市民政局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》
七、招聘查詢(xún)
招聘單位、職位及條件、考試成績(jī)、體檢等情況的查詢(xún)，請(qǐng)登錄張家口市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站www.zjkrsrc.com，咨詢(xún)電話(huà)：8028215。
在招聘工作中如有營(yíng)私舞弊、弄虛作假等問(wèn)題，經(jīng)查證屬實(shí)一律嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話(huà)：2010278。
附：張家口市民政局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表.rar
2014年1月3日
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