教師職業(yè)能力測(cè)試題
第一章,教師職業(yè)能力及其形成發(fā)展。
一單選 1教師職業(yè)能力是:A:教師以順利的乃至完美的完成教育任務(wù)為特征的職業(yè)活動(dòng)能力。
2:智慧技能是:人運(yùn)用語(yǔ)言,符號(hào),規(guī)則,模型解決問(wèn)題的能力。
3:動(dòng)作技能: 是人通過(guò)某種特定動(dòng)作完成某項(xiàng)任務(wù)的能力。
4;八個(gè)半智能是:
大體相當(dāng)于語(yǔ)文能力,數(shù)學(xué)能力,音樂(lè)能力,體育能力,美術(shù)能力,社會(huì)能力。自然知識(shí)能力,哲學(xué)能力,和自我認(rèn)知能力。(語(yǔ)言智能,數(shù)學(xué)邏輯智能?臻g智能。身體運(yùn)動(dòng)智能。音樂(lè)智能。存在智能,自知智能。博物智能,人際智能。)
5:關(guān)注論是:
描述是一名教師成長(zhǎng)過(guò)程中各個(gè)階段的心理焦慮,但也可以體現(xiàn)教師職業(yè)能力成長(zhǎng)歷程的某些特點(diǎn)。職業(yè)能力發(fā)展過(guò)程可分為 A關(guān)注他人階段,B關(guān)注自己階段,C關(guān)注教學(xué)階段,D關(guān)注學(xué)生階段。
6:角色認(rèn)知論,描述的是一名教師成長(zhǎng)過(guò)程中的、各個(gè)階段的角色自我認(rèn)知特點(diǎn)。也能體現(xiàn)出教師職業(yè)能力成長(zhǎng)歷程的某些特點(diǎn)。
職業(yè)能力發(fā)展過(guò)程可分
A為角色感性認(rèn)知階段B角色自我認(rèn)知階段,G角色比較認(rèn)知階段,D。群體角色認(rèn)知階段
7:心境論描述的是一名教師在個(gè)人成長(zhǎng)過(guò)程中各個(gè)階段的心境狀態(tài)特點(diǎn)。也能體現(xiàn)教師職業(yè)能力成長(zhǎng)歷程的特點(diǎn),
職業(yè)能力發(fā)展過(guò)程可分
A受挫與平靜。B穩(wěn)定與自信,C成熟與低落。D抱怨與退出。
8:典型行為論,是名教師在個(gè)人成長(zhǎng)過(guò)程中各個(gè)階段的典型行為。
職業(yè)能力發(fā)展過(guò)程可分
A準(zhǔn)備與模范B積極上進(jìn)C熟練與應(yīng)變,D反思與革新。
E墨守成規(guī),F(xiàn)退縮與退出。
9:教師職業(yè)能力一般形成和發(fā)展過(guò)程。
A理論學(xué)習(xí),B實(shí)地觀察,C模仿與練習(xí),D實(shí)地實(shí)踐,E總結(jié)與反思,F(xiàn)革新與創(chuàng)造,G反復(fù)實(shí)踐。
10:職業(yè)威望是:
一種職業(yè)與其他職業(yè)的相對(duì)地位,是所有社會(huì)成員根據(jù)個(gè)人的職業(yè)給予他的敬意程度。
四;簡(jiǎn)答題
1.中等學(xué)校教師職業(yè)能力按照什么分類(lèi),又分為幾種?
答,我們是按照教師教育基本任務(wù)的類(lèi)型和每項(xiàng)任務(wù)的活動(dòng)過(guò)程階段對(duì)中等學(xué)校教師職業(yè)能力進(jìn)行分類(lèi)的。一中等學(xué)校教師完成教育工作任務(wù)的能力A教學(xué)能力B教育能力C管理能力D科研能力。二中等學(xué)校教師一般性職業(yè)能力A信息能力B語(yǔ)言能力C交際能力D角色認(rèn)知能力F心理調(diào)適能力E自我提高能力
2.加德納認(rèn)為人的智能發(fā)展有著自然的階段性特征分別分為哪幾個(gè)階段?
答分為,一是嬰幼兒階段,智能開(kāi)端于一種原生性的模仿智能;二是幼兒早期階段,智能開(kāi)始表現(xiàn)為對(duì)初級(jí)符號(hào)的掌握;三是學(xué)齡階段,智能表現(xiàn)為對(duì)系統(tǒng)符號(hào)的掌握;四是成熟階段,智能表現(xiàn)為對(duì)職業(yè)技能的掌握。
3.加德納智能是怎樣形成的,?
辨析(加德納的多元智能是否影響人能力的形成因素。)
答。加德納認(rèn)為“八個(gè)半智能‘源于人的遺傳稟賦,所以人人都潛在著“八個(gè)半智能”,這是人人共有的能力。但個(gè)人之間也存在差異,所以決定了人的“八個(gè)半智能”水平的個(gè)體差異。但是,即使稟賦很好,也要通過(guò)教育和訓(xùn)練才能成為實(shí)際生活中的現(xiàn)實(shí)智能。
五.辨析題:
1.教師專業(yè)能力與教師職業(yè)能力是否一樣?
答,不對(duì),教師專業(yè)能力是在教師職業(yè)準(zhǔn)備階段,在師范教育專業(yè)獲得的能力。學(xué)術(shù)性與系統(tǒng)性是其特點(diǎn),而教師職業(yè)能力地實(shí)際的職業(yè)勞動(dòng)中獲得的實(shí)踐性能力,這種能力中已經(jīng)包含了職業(yè)準(zhǔn)備時(shí)期獲得的專業(yè)能力,不過(guò)已經(jīng)實(shí)踐化,個(gè)人經(jīng)驗(yàn)化了,因此,用:“教師職業(yè)能力”這個(gè)概念更適合一些,但是,可以肯定教師專業(yè)能力是教師職業(yè)能力的特征之一。
六,設(shè)計(jì)題。
根據(jù)角色認(rèn)知理論設(shè)計(jì)新教師培養(yǎng)方案和計(jì)劃,
答:角色認(rèn)知論,描述的是一名教師成長(zhǎng)過(guò)程中的、各個(gè)階段的角色自我認(rèn)知特點(diǎn)。也能體現(xiàn)出教師職業(yè)能力成長(zhǎng)歷程的某些特點(diǎn)。
職業(yè)能力發(fā)展過(guò)程可分A為角色感性認(rèn)知階段B角色自我認(rèn)知階段,G角色比較認(rèn)知階段,D。群體角色認(rèn)知階段。
因些我這樣設(shè)計(jì)新教師培養(yǎng)方案:一是聽(tīng)課階段。首先新教師處在角色感性認(rèn)知階段。對(duì)自己的職業(yè)尚無(wú)親歷體會(huì)時(shí)期,更多的是通過(guò)觀察別人的情況獲得教師職業(yè)能力的直觀印象。因此,應(yīng)按排新教師多聽(tīng)一些已經(jīng)形成自己獨(dú)特風(fēng)格或是較為成熟的教師的課,從而獲得最初的感性認(rèn)知,二是聽(tīng)課試講階段。教師參加工作不久之后往往關(guān)注自己在師生中的印象,關(guān)注別人對(duì)自己的評(píng)價(jià),職業(yè)力處在模仿階段。所以這個(gè)時(shí)期可是在聽(tīng)別人的公開(kāi)課觀摩課的基礎(chǔ)上試著講課,在講課中提高自身的認(rèn)識(shí),取得師生以及他人好的評(píng)價(jià),這樣有助于良好的自信心的培養(yǎng),三是在聽(tīng)課中參于評(píng)課,并試著講觀摩課,因?yàn)橛辛艘欢喂ぷ鹘?jīng)歷后,教師就能夠在關(guān)注別人對(duì)自己的評(píng)價(jià)的同時(shí)也把自己民同他人進(jìn)作比較。更客觀地認(rèn)識(shí)自己,職業(yè)能力處在理性的模仿時(shí)期,所以應(yīng)試著自己去講,去評(píng),參與到整個(gè)學(xué)樣的教學(xué)研討活動(dòng)中來(lái)。四是在教學(xué)研討中總結(jié)自己的獨(dú)特風(fēng)格,因?yàn)樵谧詈蠼處熞呀?jīng)完全擺脫了自我中心狀態(tài),自我與他我融為一體。此時(shí)的職業(yè)能力已經(jīng)走向了個(gè)性他和成熟。所以應(yīng)形成自己的獨(dú)特風(fēng)格,為教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己,發(fā)光,發(fā)熱。