《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)》、《教育基礎(chǔ)知識(shí)》滿分均為100分。需要面試的音、體、美、幼兒教師崗位的《教育基礎(chǔ)知識(shí)》按60%計(jì)入總成績(jī)，其余崗位的《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)》按60%、《教育基礎(chǔ)知識(shí)》按40%折合計(jì)入總成績(jī)。
筆試時(shí)間為2012年7月14日：
上午8:00—9:30 《教育基礎(chǔ)知識(shí)》
上午10:00—12:00 《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)》
筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試成績(jī)于2012年7月22日左右在資陽(yáng)人事考試網(wǎng)上公布，需查分者于2012年7月25日上午8：30時(shí)至下午6:00時(shí)前持本人有效居民身份證、準(zhǔn)考證到安岳縣人力資源和社會(huì)保障局提出書(shū)面申請(qǐng)，查分結(jié)果于2012年7月27日左右在資陽(yáng)人事考試網(wǎng)公布，同時(shí)公布資格復(fù)審人員名單。
有缺考筆試科目或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格，不得進(jìn)入公開(kāi)招聘下一環(huán)節(jié)。
五、資格復(fù)審
需要進(jìn)行面試的崗位（音、體、美、幼兒教師）資格復(fù)審人員，根據(jù)招聘崗位名額的2倍按筆試折合成績(jī)與加分之和從高到低確定（進(jìn)入資格復(fù)審人員最后一名出現(xiàn)成績(jī)相等的，一并進(jìn)入資格復(fù)審）。其余不需要進(jìn)行面試的崗位資格復(fù)審人員，根據(jù)招聘崗位名額按筆試折合成績(jī)與加分之和從高到低等額確定（進(jìn)入資格復(fù)審人員最后一名出現(xiàn)成績(jī)相等的，以《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)》成績(jī)高者優(yōu)先；兩科成績(jī)均相等，以學(xué)歷高者優(yōu)先），資格復(fù)審合格者直接進(jìn)入本次公開(kāi)考試招聘的下一程序。
資格復(fù)審于2012年7月31日上午8:30時(shí)至8月1日下午6:00時(shí)上班時(shí)間進(jìn)行。資格復(fù)審時(shí)需提供本人有效身份證件、《準(zhǔn)考證》、教師資格證、崗位要求的學(xué)歷證書(shū)、四川省內(nèi)戶籍原件（含大中專(zhuān)入學(xué)前為四川省內(nèi)戶籍）及其他證明材料原件及復(fù)印件。若大中專(zhuān)院校入學(xué)前為四川省內(nèi)戶籍后遷入就讀學(xué)校的，還需提供有戶籍遷出記載的戶口薄原件及復(fù)印件。需要面試的音、體、美、幼兒教師崗位資格復(fù)審合格人員，須繳納面試考務(wù)費(fèi)80元，并領(lǐng)取面試通知書(shū)，按要求參加面試。逾期未參加資格復(fù)審的人員視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審不合格或逾期未參加資格復(fù)審出現(xiàn)的空缺崗位按筆試折合成績(jī)與加分之和從高到低依次遞補(bǔ)，放棄遞補(bǔ)資格出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)（在此期間因通訊工具停機(jī)、關(guān)機(jī)或無(wú)法接通等原因無(wú)法通知到的，視為放棄遞補(bǔ)資格）。
六、面試考試
音、體、美、幼兒教師崗位面試以說(shuō)課的方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿分為100分，其余崗位均不需要面試。
因考生放棄參加面試出現(xiàn)的面試名額空缺，不再遞補(bǔ)。
七、總成績(jī)計(jì)算
音、體、美、幼兒教師總成績(jī)=《教育基礎(chǔ)知識(shí)》×60%+加分分值+面試成績(jī)×40%；
其余崗位總成績(jī)=《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)》×60% +《教育基礎(chǔ)知識(shí)》×40%+加分分值；
總成績(jī)于2012年8月11日左右在資陽(yáng)人事考試網(wǎng)公布，同時(shí)公布體檢人員名單和體檢時(shí)間。
八、體檢和考核
體檢人員根據(jù)招聘崗位數(shù)量按總成績(jī)從高到低等額確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢不合格者不再進(jìn)入本次考聘的下一程序。
考核由安岳縣人社局會(huì)同安岳縣教育局進(jìn)行�？己瞬缓细裾卟挥杵赣�。
九、公示及聘用
凡考試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員并在資陽(yáng)人事考試網(wǎng)公示7 天。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)人應(yīng)書(shū)面以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映問(wèn)題的不予受理。擬聘用人員公示結(jié)束后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用（未查清前，考聘名額暫不遞補(bǔ)）。因體檢、考核不合格或放棄考核資格而出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，放棄遞補(bǔ)資格出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)（在此期間因通訊工具停機(jī)、關(guān)機(jī)或無(wú)法接通等原因無(wú)法通知到的，視為放棄遞補(bǔ)資格）。聘用人員在同編碼崗位內(nèi)按總成績(jī)由高到低依次選擇聘用單位。
十、管理與待遇
擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
受聘人員試用期為12個(gè)月。試用期滿，聘用單位對(duì)其進(jìn)行綜合考核，考核不合格者，取消聘用資格。
本次招聘的教師，在首次聘用單位的最低服務(wù)年限為三周年。
所聘人員待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，檔案交安岳縣人才交流中心進(jìn)行人事代理。
十一、紀(jì)律與監(jiān)督
本次考聘工作，將由安岳縣紀(jì)委（監(jiān)察局）全程監(jiān)督，要堅(jiān)持條件，秉公辦事，公正公開(kāi)，陽(yáng)光操作，對(duì)徇私舞弊、弄虛作假者，取消聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
十二、相關(guān)提示
本次考試安岳縣人社局和安岳縣教育局未委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人開(kāi)展考前培訓(xùn)。如有任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人以安岳縣人社局和安岳縣教育局的名義開(kāi)展培訓(xùn)宣傳，安岳縣人社局和安岳縣教育局保留依法維權(quán)的權(quán)利。
招考過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、成績(jī)公布、資格復(fù)審、體檢等事項(xiàng)，由資陽(yáng)人事考試網(wǎng)（http://www.zypta.gov.cn）公布，請(qǐng)考生隨時(shí)密切關(guān)注。
請(qǐng)考生在考聘期間保持通訊暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知安岳縣人社局（電話：24525568、24536252），因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。
準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。
十三、本公告由安岳縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
安岳縣紀(jì)委（監(jiān)察局）監(jiān)督電話：24522326；
安岳縣人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督電話：24536251；
安岳縣人力資源和社會(huì)保障局咨詢電話：24525568、24536252；
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話：26110985。
附件2：安岳縣公開(kāi)考試招聘教師報(bào)名信息表
附件3：安岳縣2012年公開(kāi)考試招聘教師崗位分布情況表
安岳縣人力資源和社會(huì)保障局安岳縣教育局
二0一二年六月八日