四川省綿陽(yáng)市鹽亭縣2016年高中教師招聘面試時(shí)間及面試考核方式（7名）
（三）考核
1.面試考核方式：采用說(shuō)課和試講的方式現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行考核。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，按面試成績(jī)高低依次等額確定擬聘人選。如實(shí)際開(kāi)考比例低于1:2的，其面試成績(jī)不低于80分的方可聘用。
2.考核內(nèi)容：主要考察報(bào)考者的工作能力、綜合素質(zhì)等。
3.考核實(shí)施：由鹽亭縣人社局牽頭組織，紀(jì)檢監(jiān)察、用人單位及主管部門(mén)有關(guān)人員組成考核小組，對(duì)報(bào)考人員集中實(shí)施考核�？己撕细袢藛T與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。
4.考核時(shí)間：2016年12月29日
5.考核地點(diǎn)：以《考核面試通知書(shū)》為準(zhǔn)
四川省綿陽(yáng)市鹽亭縣2016年高中教師招聘的公告（7名） [薦]