筆試：內(nèi)容為崗位理論基礎(chǔ)知識；
根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1∶3的比例確定面試、技能操作對象。
面試：內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。
技能操作：
西餐烹飪實習(xí)指導(dǎo)教師崗位技能操作為：西餐、西點
模具鉗工實習(xí)指導(dǎo)教師崗位技能操作為：鉗工
綜合成績按筆試成績30%、面試成績30%、技能操作成績40%計算確定。
技能操作成績低于60分者不予聘用。
四、體檢與考察
根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)的1∶1比例確定體檢、考察對象。體檢標準按《浙江省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。體檢時間地點另行通知，體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢結(jié)束后，進行考察。報考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的，按綜合成績從高分到低分依次遞補(綜合成績相等，以技能操作成績高的排位在前，如技能操作成績再相等以面試成績高的排位在前）。
五、公示與聘用
根據(jù)體檢、考察的結(jié)果，確定擬聘用對象并在海寧市教育網(wǎng)、海寧市人才網(wǎng)公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。確定聘用人選后，按《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細則》的規(guī)定執(zhí)行，在規(guī)定的報到時間辦理報到手續(xù)，逾期不報到者，作自動放棄。相應(yīng)崗位不再遞補。聘用人員自報到后簽訂事業(yè)單位聘用合同，實行試用期制度，試用期滿后經(jīng)考核不合格的予以解聘。
招聘過程信息均在海寧市教育網(wǎng)公布，屆時考生可網(wǎng)上查詢。對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（見浙人社發(fā)〔2011〕79號）執(zhí)行。本公告未盡事宜，由市教育局依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：0573-87229920,0573-87215860
監(jiān)督電話：0573-87221223
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海寧市教育局
2017年4月13日