1.入圍綜合考察辦法：
技能學(xué)科崗位：根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和考試情況，按面試占總成績30%、筆試占總成績30%的比例，計(jì)算兩部分成績分值之和，以求和成績設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。在達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線報(bào)考人員中，針對應(yīng)聘人員應(yīng)聘崗位，由高分到低分按照1：5的比例確定進(jìn)入綜合考察的人員，若達(dá)不到1:5的比例，按實(shí)有合格人數(shù)確定；對合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消或核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。
非技能學(xué)科崗位：根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線應(yīng)聘人員中，根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績由高分到低分，按照崗位規(guī)定的進(jìn)入綜合考察人員比例，依次確定進(jìn)入綜合考察人選；若達(dá)不到規(guī)定比例的，按筆試實(shí)有合格人數(shù)確定；對筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消或核減招聘計(jì)劃。
取消或核減的計(jì)劃按“三(一)6.招聘計(jì)劃調(diào)整辦法”進(jìn)行調(diào)整。
2.入圍綜合考察資格查詢：
在筆試考試結(jié)束后的第三天(工作日)下午14:00以后，應(yīng)聘者本人登錄http://123.233.117.110自行查詢面試成績、筆試成績及是否取得綜合考察資格。入圍綜合考察人選須在綜合考察公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，由本人攜帶相關(guān)證明材料按照指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查，領(lǐng)取《綜合考察通知單》。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果的，以及未按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查的，將取消其綜合考察資格。因取消綜合考察資格出現(xiàn)的人選空缺，將按規(guī)定在實(shí)有合格人員中，由高分到低分依次遞補(bǔ)。
3.綜合考察人選資格審查：
在組織進(jìn)行現(xiàn)場資格審查時(shí)，需要應(yīng)聘人員現(xiàn)場提交以下所列需要審查材料的原件，同時(shí)需要提交除《報(bào)名表》、《單位同意應(yīng)聘證明》以外的其他所有必查材料的復(fù)印件材料。
需在現(xiàn)場提交的資格審查材料有：①《報(bào)名表》；②本人二代身份證原件(報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致)；③應(yīng)屆畢業(yè)生需提供加蓋畢業(yè)學(xué)校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件；往屆畢業(yè)生，除需提供畢業(yè)證原件外，還需提供與報(bào)名提交的畢業(yè)證相對應(yīng)的《就業(yè)報(bào)到證》，研究生學(xué)歷畢業(yè)生需要同時(shí)提供本人本科段的畢業(yè)證；④普通話二級乙等及以上證書(語文學(xué)科要求普通話二級甲等及以上)；⑤相應(yīng)教師資格證；⑥留學(xué)回國人員應(yīng)聘者，需同時(shí)出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料；⑦現(xiàn)已被用人單位聘(錄)用人員報(bào)名時(shí)必須征得現(xiàn)聘(錄)用單位同意，并提交現(xiàn)聘(錄)用單位同意應(yīng)聘的證明原件(證明模板另附)，應(yīng)聘者本人自行處理與現(xiàn)聘(錄)用單位解除聘用(或勞動(dòng))合同事宜。⑧按Ｂ類崗位報(bào)名人員，還需提交聘用(或勞動(dòng))合同(合同期限截止日為2018年8月31日時(shí)兩學(xué)期)、繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)證明(交保單位僅限定為聘用合同的簽訂單位、或者是聘用合同簽訂單位委托的交保單位)，以及在基礎(chǔ)教育學(xué)段的學(xué)校任教工作年限證明，三樣材料的時(shí)段要求一致。屬事業(yè)單位在編人員報(bào)考的，還需提交《見習(xí)期滿轉(zhuǎn)正定級表》。⑨填寫獲獎(jiǎng)內(nèi)容的，要提交填報(bào)的榮譽(yù)證書。請按現(xiàn)場提交資格審查材料的排序號順序，將《報(bào)名表》、《單位同意應(yīng)聘證明》原件順到現(xiàn)場提交資格審查材料的復(fù)印件里裝訂后交報(bào)。
報(bào)考定向招聘C崗位人員，除上述報(bào)名材料外，還須提供以下材料：“三支一扶”大學(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣(市)區(qū)人力資源社會(huì)保障(人事)局出具的考核材料；參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表；選聘到村任職的高校畢業(yè)生要出具縣以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料。報(bào)考定向招聘D類崗位的西藏籍高校畢業(yè)生還需提供戶口簿。符合定向條件的應(yīng)聘人員名單，經(jīng)區(qū)組織、人社部門審核確認(rèn)后，在濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.shizhong.gov.cn/col/col841/index.html)
首頁專題專欄“濟(jì)南市中教育”進(jìn)行公示。
(4)審查合格通過人員，現(xiàn)場領(lǐng)取綜合考察通知書。其中進(jìn)入綜合考察的非技能崗位應(yīng)聘人員繳納綜合考察費(fèi)70元/人。
(四)綜合考察
綜合考察環(huán)節(jié)采用微課、答辯等現(xiàn)場展示方式進(jìn)行。按照每個(gè)測評要素各去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分、再計(jì)算平均分的辦法，計(jì)算出應(yīng)聘者的綜合考察成績(均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)，現(xiàn)場分組公布成績。
每個(gè)面試、綜合考察考場中，均組成不少于7人的評委組，由熟悉相關(guān)專業(yè)知識、具有面試或綜合考察實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任�？紙鲈O(shè)監(jiān)督席，派社會(huì)監(jiān)督員對考試程序、評分和打分情況進(jìn)行監(jiān)督。
(五)考試總成績計(jì)算
在綜合考察全部結(jié)束后的第三天(工作日)下午14:00以后，應(yīng)聘者本人登錄http://123.233.117.110自行查詢綜合考察成績以及是否進(jìn)入考察體檢范圍人選。
考試總成績的計(jì)算：應(yīng)聘技能學(xué)科崗位的按照面試占30%、筆試占30%、綜合考察占40%的比例，應(yīng)聘非技能學(xué)科崗位的按照筆試占30%、綜合考察占70%的比例，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的考試總成績(各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)。
根據(jù)考試總成績，由高分到低分，不低于合格分?jǐn)?shù)線且綜合考察成績不低于60分，確定進(jìn)入考察體檢、選崗范圍人選，合格分?jǐn)?shù)線將在濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.shizhong.gov.cn/col/col841/index.html)
首頁專題專欄“濟(jì)南市中教育”公布；考試總成績相同的，按綜合考察成績由高到低確定；綜合考察成績也相同的，則按筆試成績由高分到低分確定；如以上成績都相同的，對成績相同的人員重新組織綜合考察，該綜合考察成績?yōu)榭忌淖罱K綜合考察成績。在考察體檢時(shí)，對因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的人員空缺，也按上述方法等額遞補(bǔ)。依次等額組織考察體檢、選崗。
五、考察體檢、選崗
考察體檢嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，按招聘人數(shù)1：1的比例，對進(jìn)入考察體檢范圍人員等額組織進(jìn)行考察體檢工作。
(一)考察�？疾旄鶕�(jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行，側(cè)重于擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況。成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作，每組有2名以上工作人員組成�？疾煨〗M實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象，并寫出書面考察意見。對因應(yīng)聘者本人與現(xiàn)聘用單位處理解除聘用關(guān)系等問題造成不能按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行考察的，視為自動(dòng)放棄；對棄權(quán)、考察或體檢不合格、因個(gè)人原因無法辦理相關(guān)手續(xù)、自動(dòng)放棄聘用資格等原因造成的空缺，從進(jìn)入同一招聘崗位考察體檢范圍人選中，按照上述既定的入圍考察體檢人員順序位次，依次等額遞補(bǔ)。
(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。除特殊情況經(jīng)用人單位主管部門同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格。
體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理；應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理；應(yīng)聘者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(三)崗位選擇�？疾祗w檢合格的人員，按照招聘計(jì)劃，參加統(tǒng)一組織的現(xiàn)場崗位選擇，分類別、組別，按各學(xué)段學(xué)科的考試總成績由高分到低分確定的先后順序，依次自主選擇崗位；總成績相同的，按綜合考察成績由高分到低分確定的先后順序排序選崗。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未參加崗位選擇或不選崗位的，視為自動(dòng)放棄，按招聘崗位，根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
六、公示及聘用
對考試、考察、體檢均合格、參加過選崗的擬聘用人員，報(bào)區(qū)教育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，將擬聘用人員的面試、筆試、綜合考察成績、考試總成績，在濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.shizhong.gov.cn/col/col841/index.html)首頁專題專欄“濟(jì)南市中教育”上進(jìn)行公示。經(jīng)七個(gè)工作日公示無異議后，組織擬聘用人員與各落編(聘用)單位簽訂聘用協(xié)議。報(bào)市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案后，辦理擬聘用人員的聘用、派遣、與落編單位簽訂聘用合同手續(xù)；對公示中反映有關(guān)問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。在規(guī)定期限內(nèi)不與聘用單位簽訂聘用協(xié)議的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
已取得聘用資格的擬聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，因本人無法辦理與現(xiàn)聘單位解除聘用合同手續(xù)、提交相關(guān)材料等，視為自動(dòng)放棄聘用資格。因取消資格造成的人員空缺，按照崗位選擇的遞補(bǔ)辦法遞補(bǔ)。
擬聘用人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。用人單位要與其簽訂服務(wù)協(xié)議，在此期間不得通過交流方式離開市中區(qū)教育系統(tǒng)。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位：市中區(qū)教育局人事科
咨詢電話：0531-67987600(工作日時(shí)間：上午8:30-11:30,下午13:30-16:30).
監(jiān)督電話：67987705
八、其他
1.有關(guān)重大事項(xiàng)通知均在濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.shizhong.gov.cn/col/col841/index.html)首頁專題專欄“濟(jì)南市中教育”中的通知公告欄目和濟(jì)南市教育局網(wǎng)站(/col/col31423/index.html)“教師招聘專欄”中下發(fā)，請各位務(wù)必適時(shí)查詢相關(guān)通知。
2.有關(guān)微課等安排，如有變動(dòng)，請隨時(shí)關(guān)注濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.shizhong.gov.cn/col/col841/index.html)首頁專題專欄“濟(jì)南市中教育”中的通知公告欄目，同時(shí)保持電話暢通。
3.本次面試、微課均不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何考試用書和輔導(dǎo)教材。
4.考試地點(diǎn)周圍交通道路狹窄擁擠，無停車場且無人看管車輛，請務(wù)必乘公共交通工具前往。
附件：
附件1、2018年市中區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名登記表.docx
附件2、2018年市中區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
附件3、2018年濟(jì)南市市中區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開應(yīng)聘報(bào)名須知.docx
2018年市中區(qū)招聘教師技能學(xué)科專業(yè)測試要求.doc
