（三）筆試、面試
1.第一批次，統(tǒng)一在哈爾濱師范大學(xué)統(tǒng)一進(jìn)行面試。按照面試情況劃定合格線。面試時(shí)間為2019年12月29日。時(shí)間地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。面試采取說(shuō)課和答辯的形式，說(shuō)課內(nèi)容為報(bào)考學(xué)科現(xiàn)行教材，面試當(dāng)天抽取說(shuō)課和答辯內(nèi)容，指定時(shí)間、地點(diǎn)備課，滿(mǎn)分為說(shuō)課70分，答辯30分，總成績(jī)低于60分者不予聘用。備課時(shí)間30分鐘，說(shuō)課時(shí)間8-10分鐘，答辯時(shí)間2-3分鐘，說(shuō)課和答辯同時(shí)進(jìn)行，面試順序當(dāng)場(chǎng)抽簽決定。
2.第二批次考生筆試時(shí)間為2020年2月（具體已公告為準(zhǔn)），時(shí)間地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。按照高考程度進(jìn)行命題。考試內(nèi)容為報(bào)考學(xué)科現(xiàn)行教材，筆試時(shí)間為2個(gè)小時(shí)，滿(mǎn)分為100分，筆試成績(jī)達(dá)不到60分者不能進(jìn)入面試。筆試成績(jī)由高分到低分按招聘人數(shù)的1：3比例確定面試人員，最后一名出現(xiàn)并列同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。個(gè)別學(xué)科進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1：3比例的經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意可放寬到1：2。
面試時(shí)間為2020年2月22日。時(shí)間地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。面試采取說(shuō)課和答辯的形式，說(shuō)課內(nèi)容為報(bào)考學(xué)科現(xiàn)行教材，面試當(dāng)天抽取說(shuō)課和答辯內(nèi)容，指定時(shí)間、地點(diǎn)備課，滿(mǎn)分為說(shuō)課70分，答辯30分，總成績(jī)低于60分者不予聘用。備課時(shí)間30分鐘，說(shuō)課時(shí)間8-10分鐘，答辯時(shí)間2-3分鐘，說(shuō)課和答辯同時(shí)進(jìn)行，面試順序當(dāng)場(chǎng)抽簽決定，因面試缺考出現(xiàn)空缺，而導(dǎo)致實(shí)際面試人數(shù)低于規(guī)定要求比例，仍為有效比例，面試正常進(jìn)行。
報(bào)考音樂(lè)教師人員進(jìn)入面試加試一門(mén)音樂(lè)特長(zhǎng)，作為面試成績(jī)，加試特長(zhǎng)占面試成績(jī)的40%，說(shuō)課和答辯成績(jī)占面試成績(jī)的60%。特長(zhǎng)項(xiàng)目在以下三項(xiàng)中自選，時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)6分鐘。
①聲樂(lè)：準(zhǔn)備時(shí)間20分鐘；唱歌6分鐘
②器樂(lè)：準(zhǔn)備時(shí)間20分鐘；彈奏6分鐘
③舞蹈：準(zhǔn)備時(shí)間20分鐘；舞蹈6分鐘
報(bào)考體育教師人員進(jìn)入面試加試一門(mén)體育特長(zhǎng)，作為面試成績(jī)，加試特長(zhǎng)占面試成績(jī)的40%，說(shuō)課和答辯成績(jī)占面試成績(jī)的60%。特長(zhǎng)項(xiàng)目在以下兩項(xiàng)中自選，時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)10分鐘。
①球類(lèi)：準(zhǔn)備時(shí)間20分鐘；表演不超過(guò)10分鐘
②體操類(lèi)：準(zhǔn)備時(shí)間20分鐘；表演不超過(guò)10分鐘
（四）考核
考核時(shí)間為2020年2月（具體已公告為準(zhǔn)）
第二批次報(bào)考人員總成績(jī)（總成績(jī)=筆試成績(jī)40%+面試成績(jī)60%）由高到低確定考核人員，若總成績(jī)出現(xiàn)并列（達(dá)到招考學(xué)科名額最后一名并列），按筆試成績(jī)高低確定報(bào)考人員。報(bào)考英語(yǔ)、體育學(xué)科教師者，按學(xué)科總成績(jī)由高到低，先錄用高中教師崗位，再錄用初中教師崗位，再錄用到小學(xué)教師崗位。報(bào)考物理、化學(xué)、歷史、地理學(xué)科教師者，按學(xué)科總成績(jī)由高到低，先錄用高中教師崗位，再錄用初中教師崗位。
（五）體檢和政審。根據(jù)面試成績(jī)按招聘崗位1：1的比例由高分到低分確定體檢和政審人員，體檢和政審項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家招考公務(wù)員的體檢和政審項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢或政審不合格人員不予聘用，依據(jù)各學(xué)科面試成績(jī)由高到低重新確定體檢考察對(duì)象。
（六）公示和試用期。體檢和政審合格后，確定各學(xué)科擬聘用人員名單，在縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，由用人單位與被聘人員共同簽定勞動(dòng)合同。由用人單位與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行錄用手續(xù)和落實(shí)編制的辦理工作；聘任的應(yīng)屆畢業(yè)生需與縣教育和體育局及所在院校簽訂三方協(xié)議，待其正式畢業(yè)后辦理錄用手續(xù)和落實(shí)編制。公示期有異議，經(jīng)調(diào)查核實(shí)不適合聘用的，取消聘用資格，出現(xiàn)空缺，按該學(xué)科總成績(jī)依次遞補(bǔ)。聘用人員試用期為一年，對(duì)試用期考核不合格者，取消錄用資格和編制。
（七）辦理聘用手續(xù)及違約責(zé)任
新被聘用的教師，持畢業(yè)證、教師資格證、派遣證、畢業(yè)生檔案與學(xué)校簽訂聘用合同書(shū)（合同期限為8年。其中均包含一年試用期。在合同期限內(nèi)不允許被聘用人員調(diào)離友誼縣教育系統(tǒng)以外崗位工作，否則按照違約處理，不予提供本人檔案及相關(guān)調(diào)檔手續(xù)。），試用期不合格者，取消聘用。一年試用期滿(mǎn)合格后,根據(jù)用人單位事業(yè)機(jī)構(gòu)性質(zhì)到編制、人社部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù)。
六、工資待遇
報(bào)考人員一經(jīng)聘用，享受事業(yè)單位規(guī)定的工資福利待遇。
七、組織機(jī)構(gòu)
為確保招聘工作順利實(shí)施，成立友誼縣公開(kāi)招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng)：史鑒縣委常委、政府副縣長(zhǎng)
副組長(zhǎng)：王琪縣委常委、組織部長(zhǎng)
呂紅縣政府副縣長(zhǎng)
成員：趙大力縣紀(jì)委監(jiān)委副書(shū)記
歐陽(yáng)文縣委編辦主任
張建民縣人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)
于麗華縣財(cái)政局局長(zhǎng)
呂學(xué)文縣教育和體育局局長(zhǎng)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣教育和體育局
辦公室主任：呂學(xué)文（兼）
負(fù)責(zé)考試報(bào)名和相關(guān)考務(wù)等具體工作。咨詢(xún)電話：0469--5821995
八、未盡事宜最終解釋權(quán)歸招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
附件1：友誼縣2019-2020年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師計(jì)劃表.xls
附件2：2019-2020年友誼縣招聘教師報(bào)名登記表.doc
附件3：報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū).doc
友誼縣公開(kāi)招聘中小學(xué)教師領(lǐng)導(dǎo)小組
2019年12月18日
學(xué)校招聘如果提前收取考試費(fèi)、報(bào)名費(fèi)，請(qǐng)仔細(xì)斟酌，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙
