所有崗位進(jìn)入面試范圍的人員須進(jìn)行面試資格現(xiàn)場(chǎng)審核（有關(guān)事項(xiàng)通過(guò)晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊另行通知）。面試資格審核不合格的取消面試資格，面試人選按筆試成績(jī)從高分到低分順延遞補(bǔ)（面試人選遞補(bǔ)截止至正式面試名單公布前兩個(gè)工作日）。
（四）面試
1、面試內(nèi)容
教師崗位面試內(nèi)容包括編寫教案、片斷教學(xué)、回答專家提問(wèn)，面試教材為相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教材。本公告附表中打“★”的學(xué)科崗位（晉安區(qū)屬小學(xué)舞蹈教師、晉安區(qū)屬幼兒園幼兒教育教師）面試考核時(shí)需加指定的技能或操作測(cè)試。
2、面試時(shí)間、地點(diǎn)
面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)通過(guò)晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊另行通知。
3、面試成績(jī)采用百分制計(jì)算（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。面試合格成績(jī)定為60分（若個(gè)別崗位進(jìn)入面試人數(shù)等于或少于擬招聘人數(shù)，面試成績(jī)須達(dá)70分以上）。
四、聘用及其它事項(xiàng)
1、聘用成績(jī)按筆試、面試成績(jī)各占50%合成的綜合成績(jī)（百分制。保留小數(shù)點(diǎn)后三位）計(jì)算。聘用合格成績(jī)?yōu)?0分。未達(dá)面試合格成績(jī)、聘用合格成績(jī)的不予聘用。
2、根據(jù)聘用合格成績(jī)從高分到低分按聘用計(jì)劃的1：1比例確定擬聘用人選（面試成績(jī)、聘用成績(jī)和擬聘用人選的名單通過(guò)晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊公示，公示期七天。經(jīng)公示不影響聘用的，予以辦理擬聘用人選簽訂就業(yè)協(xié)議等聘用相關(guān)手續(xù)）。確定擬聘用人選時(shí)出現(xiàn)末位同分的，按末位同分人員的筆試成績(jī)從高分到低分確定擬聘用人選。若末位同分人員的筆試、面試成績(jī)都相同，采用加試一場(chǎng)面試，按加試的面試成績(jī)從高分到低分確定擬聘用人選。
擬聘用人員因故放棄擬聘用資格或體檢不合格的，其空額在該崗位未聘用人員中根據(jù)聘用合格成績(jī)從高分到低分順延遞補(bǔ)，遞補(bǔ)截止時(shí)間為擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議之日起的第五個(gè)工作日。遞補(bǔ)截止時(shí)間過(guò)后仍未完成的招聘計(jì)劃列入第二輪補(bǔ)充招聘(第二輪補(bǔ)充招聘具體事項(xiàng)根據(jù)省教育廳安排，通過(guò)晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊另行通知)。
3、聘用人員須參加體檢，體檢合格的方可聘用。體檢按福建省教育廳、福建省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)頒布的《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（2018年修訂）》規(guī)定執(zhí)行。有關(guān)體檢時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)通過(guò)晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊另行通知。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在得知體檢結(jié)果的7日內(nèi)向招聘單位主管部門提出復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，由招聘單位主管部門另外安排在不低于原體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡無(wú)故缺席體檢，在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，不予聘用或取消聘用。
4、新任教師崗位的擬聘用人員須參加暑期崗前集中培訓(xùn)（有關(guān)培訓(xùn)的具體事項(xiàng)通過(guò)晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊另行通知）。
5、擬聘用人員有下列情況之一的不予聘用：（1）以虛報(bào)、隱瞞或偽造、涂改有關(guān)材料及其它非法手段取得考試資格的；（2）報(bào)到時(shí)未能按崗位報(bào)名條件提供相關(guān)證件或相關(guān)證件審核不合格的；（3）體檢、崗前培訓(xùn)不合格的；（4）審檔不合格的；（5）與原單位有簽定聘用合同的人員未能與原單位解除聘用合同的；（6）福建省外生源的教育部直屬重點(diǎn)師范大學(xué)公費(fèi)師范生未能按時(shí)與生源所在省份和接收省份（福建�。┦〖�(jí)教育行政部門辦妥跨省任教就業(yè)手續(xù)的。
6、聘用人員服務(wù)期為五年（不含試用期）；實(shí)行試用期(一年)，試用期滿考核不合格的予以解聘。
7.擬聘用人員采用按聘用合格成績(jī)排名自主公開(kāi)選崗的辦法確定工作單位。公開(kāi)選崗時(shí)間安排及具體辦法等另行通過(guò)晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊發(fā)布。
五、加分政策
1、對(duì)符合招考條件的“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含研究生支教團(tuán)）、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”、“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”、“大學(xué)生村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生以及退役運(yùn)動(dòng)員、退役士兵、駐榕部隊(duì)隨軍干部家屬等符合政策加分條件的考生，筆試成績(jī)按省、市有關(guān)規(guī)定予以加分。
2、各崗位符合加分條件的報(bào)考人員須于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)將本人身份證及相關(guān)證件（書）、證明材料的掃描件打包以“應(yīng)聘崗位名稱+姓名+身份證號(hào)”方式命名,以附件形式發(fā)送電子郵件至jaqjyjrsk508 163.com，請(qǐng)?jiān)诎l(fā)送成功后主動(dòng)與晉安區(qū)教育局人事科電話聯(lián)系（0591-83994197），以確認(rèn)加分材料是否成功接收，逾期不予受理。
六、正式報(bào)到時(shí)間
擬聘用人員正式報(bào)到時(shí)間為2020年8月16日。
七、政策咨詢
咨詢電話：0591－83994197(區(qū)教育局人事科)
0591－83924090(區(qū)人社局考錄科)
監(jiān)督電話：0591—83633729
咨詢、監(jiān)督電話開(kāi)通時(shí)間為報(bào)名時(shí)間內(nèi)每天上午8：30至12:00，下午14：30至18：00。
八、其它
1、本次招聘工作由區(qū)人社局、區(qū)教育局共同組織實(shí)施。招聘全過(guò)程堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，嚴(yán)格遵守保密、回避等有關(guān)規(guī)定，紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)整個(gè)招聘工作流程進(jìn)行全程監(jiān)督。本公告未盡事宜，按相關(guān)政策法規(guī)辦理，由區(qū)人社局與教育局負(fù)責(zé)解釋。
2、應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)提供的本人聯(lián)系電話號(hào)碼、電子郵箱等，原則上要求在2020年9月1日前不得更改。若因特殊原因變更的，應(yīng)聘人員應(yīng)在變更后三日內(nèi)書面告知晉安區(qū)教育局(電話：83994197；傳真：83611629。附本人簽名的身份證復(fù)印件)。否則，因雙方聯(lián)系障礙產(chǎn)生的后果，由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
3、根據(jù)榕晉教〔2018〕454號(hào)文件精神，為緩解部分晉安區(qū)屬學(xué)校缺編及師資緊缺困難，今年我區(qū)擬計(jì)劃繼續(xù)通過(guò)筆試、面試辦法招考編外合同教師若干名，筆試成績(jī)采用相應(yīng)學(xué)科崗位2020年福建省統(tǒng)一公開(kāi)招聘筆試成績(jī)，具體招聘計(jì)劃通過(guò)晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站“教育專題”版塊另行通知。
附件：
1、2020年晉安區(qū)屬公辦學(xué)校公開(kāi)招考新任教師崗位招聘人數(shù)及條件要求.pdf
2、應(yīng)聘人員須提交的有關(guān)報(bào)名材料.pdf
3、留學(xué)回國(guó)人員（港澳等地區(qū)學(xué)習(xí)人員）招考報(bào)名表.doc
福州市晉安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局福州市晉安區(qū)教育局
2020年3月10日
