三、相關(guān)福利
1.社會保障：引進人才在人事關(guān)系到位后可按規(guī)定享受福州市機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險。
2.校內(nèi)住房安排：對于在福州市區(qū)還未有住房的，服務期內(nèi)學校免費提供五年公寓過渡性精品人才公寓，具體依據(jù)《福州外語外貿(mào)學院教工宿舍管理辦法》執(zhí)行。
3.隨遷配偶及子女安置：隨遷配偶可根據(jù)學歷、專業(yè)情況，協(xié)商酌情安排工作；隨遷子女可根據(jù)意愿協(xié)調(diào)教育部門安排學校入學入園。
4.支持引進人才申報國家、省、市、區(qū)各項人才項目，推薦申報碩士生導師。
5.在校內(nèi)教職工食堂免費用餐。
6.其他福利享受學校教職工同等待遇。
7.應聘者應邀來我校應聘，學校按規(guī)定報銷其工作或?qū)W校所在地往返我校交通費，面試期間安排食宿。
四、引聘程序
學校引聘工作常年開展，隨時接受應聘申請。主要程序是：
1.應聘者提交報名材料及報名表（附件）至：fzwywm 163.com郵箱，發(fā)送郵件主題格式：姓名+應聘學院（部門）+畢業(yè)院校+學科（專業(yè)）+高校人才網(wǎng)。報名材料包括：
（1）能詳盡反映本人基本情況和競爭優(yōu)勢的簡歷一份；
（2）本人身份證或護照、學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)職務證書，取得境外學歷學位報考者應提交教育部留學服務中心學歷學位認證書；
（3）近五年教學科研成果清單和3-5篇代表作，論文被收錄和引用的檢索證明；
（4）承擔的科研項目清單、科研項目證明材料（批文等）、代表性學術(shù)成果(論文、專著、項目、獲獎、專利等)證明材料。
2.院部（系）根據(jù)人才引進工作程序組織資格審核（符合人才引進基本標準）、考核、考察（含師德師風）等；教師發(fā)展中心與各院部（系）可通過來�；蜻\用視頻軟件等對應聘人員進行考核、考察。
3.學校定期召開會議，對擬引進人員進行審議。
4.教師發(fā)展中心通知審議通過的人員來校辦理入職手續(xù)。
應聘人員應如實提交報名材料以備資格審查。弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消應聘資格；已被聘用的，予以解聘，并通知所在單位。
聯(lián)系人：張老師13705950238、鐘老師18060515566
郵件：fzwywm 163.com
聯(lián)系地址：福建省福州市長樂區(qū)首占新區(qū)育環(huán)路28號
網(wǎng)址：http://www.fzfu.edu.cn/
