1.統(tǒng)一組織筆試考試，采用閉卷方式，實行百分制，考試時間120分鐘。筆試內(nèi)容為幼兒教育基礎(chǔ)知識、教育學(xué)、教育心理學(xué)、幼兒衛(wèi)生學(xué)、教育法律法規(guī)等，共100分。
2.參加筆試人員需在規(guī)定時間內(nèi)自行在線上報名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證，根據(jù)準(zhǔn)考證的通知要求按時參加筆試。
3.為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。根據(jù)筆試成績，在合格分數(shù)線以上，從高分到低分按計劃招聘人數(shù)的3倍比例確定進入面試人員,達不到3倍人數(shù)的崗位按實有合格人數(shù)參加面試。
考試成績將在嘉軒人力資源公眾號(嘉軒人力資源、嘉軒學(xué)堂)公布，進入面試人員有主動放棄的，根據(jù)筆試成績依次遞補，若在面試當(dāng)天有放棄的，將不再進行遞補。
(二)面試
1.統(tǒng)一組織面試，分崗位進行。
(1)幼兒教師
面試采取專業(yè)技能測試和試講的方式進行。專業(yè)技能測試項目為唱歌、器樂、舞蹈、講故事，時間控制在10分鐘之內(nèi)，唱歌、跳舞、器樂曲目自選，舞蹈自編，故事內(nèi)容自備，所有內(nèi)容必須適合幼兒教學(xué)。
試講內(nèi)容為現(xiàn)行幼兒園教材內(nèi)容，試講時間在10分鐘以內(nèi)。專業(yè)技能測試和試講總分為100分(專業(yè)技能測試占50分，試講占50分)。
(2)保健人員
采取半結(jié)構(gòu)化面試方式，面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析、溝通應(yīng)變、崗位匹配度、專業(yè)知識、語言表達、形象氣質(zhì)等方面的情況，實行百分制。
2.面試時間、地點及其他事宜在日照嘉軒人力資源有限公司公眾號上通知。面試費按規(guī)定收取。參加面試人員需在規(guī)定時間內(nèi)自行在線上報名系統(tǒng)打印面試通知單，根據(jù)通知單的要求按時參加面試。
3.面試設(shè)最低合格分數(shù)線，進入考察體檢范圍的所有應(yīng)聘人員面試成績不得低于75分。
考試總成績?yōu)?00分，筆試、面試成績各占50%。若應(yīng)聘人員總成績相同，則筆試成績高者優(yōu)先。面試成績、總成績及進入考察體檢范圍人員名單在日照嘉軒人力資源有限公司公眾號公布，并將電話通知擬考察體檢人員。
五、考察體檢
對進入考察體檢范圍人員進行考察、體檢和健康證辦理。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費用、健康證辦理費用自理�？疾靷�(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和適應(yīng)崗位能力等方面情況，同時就應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審。如存在偽造、編造證件等材料信息不實情況，則取消其應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間、地點參加考察體檢的，視作放棄考察體檢。對放棄考察體檢資格或考察體檢不合格、健康證辦理未通過形成的空缺，依次等額遞補。
六、公示、聘用
對經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由日照嘉軒人力資源有限公司進行公示。公示期滿無異議后，由日照嘉軒人力資源有限公司辦理相關(guān)上崗手續(xù)并與其簽訂勞動合同，試用期為2個月，不合格的解除勞動合同。所聘人員工資待遇參考日照高新區(qū)政府購買服務(wù)工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會保險。
聘用期間，如遇政策性清退，則按上級有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
七、其他
1.日照嘉軒人力資源有限公司有權(quán)根據(jù)委托單位崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作。本公告未盡事宜由日照嘉軒人力資源有限公司負責(zé)解釋。
2.請考生在整個招聘期間保持聯(lián)絡(luò)暢通，及時查看微信公眾號(嘉軒人力資源、嘉軒學(xué)堂)通知，聯(lián)系方式發(fā)生變化的要及時聯(lián)系我們變更聯(lián)系方式，因考生聯(lián)系不暢通或未及時查看微信公眾號通知、信息造成的一切后果由考生承擔(dān)。
3.本次招聘過程中，不依托任何培訓(xùn)機構(gòu)進行考前培訓(xùn)，不在日照市以外地點安排招聘等相關(guān)工作，不招聘公司發(fā)布的人才需求信息外的其他人員，請應(yīng)聘者提高警惕，謹防上當(dāng)受騙。
4.招聘聯(lián)系電話：15315910806、0633-2169997
聯(lián)系人：安經(jīng)理王經(jīng)理
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