筆試地點(diǎn)：郎溪縣第四小學(xué)
各位考生于7月16日-17日到局人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證，不再另行通知。
2．筆試內(nèi)容
筆試內(nèi)容為《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)》，滿(mǎn)分100分。
學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)主要考查應(yīng)聘人員作為中小學(xué)教師應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和綜合運(yùn)用能力。
3．教育教學(xué)考評(píng)（報(bào)考城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校崗位）
主要考察選聘人員教育教學(xué)工作經(jīng)歷、表現(xiàn)以及取得的成績(jī)。
（1）工作年限滿(mǎn)一年或一學(xué)年得0.2分，滿(mǎn)分3分，超過(guò)3分的以3分計(jì)，計(jì)算到2020年7月1日（以組織人社部門(mén)認(rèn)定的參加工作時(shí)間為準(zhǔn)）。
（2）近五年內(nèi)獲得國(guó)家、省、市、縣綜合表彰的分別加3、2、1、0.5分。
（3）在教育教學(xué)方面，獲得省、市、縣級(jí)“教壇新星”稱(chēng)號(hào)分別賦2、1、0.5分，獲得市“學(xué)科帶頭人”賦2分，市、縣級(jí)“青年骨干教師”“拔尖人才”稱(chēng)號(hào)的分別賦1.5分、1分。上述三項(xiàng)以最高等次計(jì)分一次，不重復(fù)計(jì)分。
（4）近五年內(nèi)參加市級(jí)以上現(xiàn)場(chǎng)優(yōu)質(zhì)課比賽獲獎(jiǎng)，現(xiàn)場(chǎng)優(yōu)質(zhì)課國(guó)家級(jí)三等獎(jiǎng)及以上、省一等獎(jiǎng)3分，省二等獎(jiǎng)2分，省三等獎(jiǎng)和市一等獎(jiǎng)1.5分，市二等獎(jiǎng)1分。只計(jì)一次最高分。
（5）近五年內(nèi)論文發(fā)表在國(guó)家級(jí)、省級(jí)教育教學(xué)CN刊物（不含“增刊”）得2、1分，以最高等次計(jì)，不重復(fù)計(jì)分。
（6）近五年內(nèi)論文或教學(xué)設(shè)計(jì)獲獎(jiǎng)（僅指教育主管部門(mén)發(fā)文組織的論文或優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)選）獲省一等獎(jiǎng)及以上得1.5分、省二等獎(jiǎng)得1分，省三等獎(jiǎng)和市一等獎(jiǎng)得0.5分，以最高等次計(jì)，不重復(fù)計(jì)分。
教育教學(xué)考評(píng)滿(mǎn)分為10分，超過(guò)10分的以10分計(jì)。得分情況在筆試成績(jī)公布前，在相關(guān)網(wǎng)站上進(jìn)行公示。
以上各項(xiàng)文件材料須提供獲獎(jiǎng)證書(shū)原件和經(jīng)驗(yàn)證的批文復(fù)印件。申請(qǐng)人提供材料必須真實(shí)有效，凡提供材料弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消當(dāng)年選聘資格，當(dāng)年師德考核確定為“不合格”，二年內(nèi)不得申請(qǐng)調(diào)動(dòng)，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
4.專(zhuān)業(yè)測(cè)試（報(bào)考郎溪中學(xué)）
（1）時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知
（2）測(cè)試內(nèi)容
專(zhuān)業(yè)測(cè)試主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。專(zhuān)業(yè)測(cè)試有關(guān)具體事項(xiàng)屆時(shí)另行公告。
（3）考官組成
遴選不少于5名高級(jí)職稱(chēng)教師組成考官組，專(zhuān)業(yè)測(cè)試由縣教體局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，人社和紀(jì)檢全程指導(dǎo)監(jiān)督。
（4）成績(jī)折合
專(zhuān)業(yè)測(cè)試滿(mǎn)分為100分，采取試講的方式進(jìn)行，專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)占選聘成績(jī)的70%。
5.成績(jī)計(jì)算：
（1）城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校
筆試成績(jī)（100分）+考評(píng)成績(jī)（最高10分）為總成績(jī)。
（2）郎溪中學(xué)
筆試成績(jī)（100分）×30%+專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)×70%為總成績(jī)。
以上成績(jī)?cè)诮y(tǒng)計(jì)過(guò)程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
（四）公示及聘用
1．公示：公示人數(shù)依合成總成績(jī)從高分到低分順序，按與選聘崗位數(shù)1：1的比例確定（義務(wù)教育：若總成績(jī)相同，則依照筆試成績(jī)從高分到低分排序確定，如再相同則以考評(píng)成績(jī)第1項(xiàng)高者優(yōu)先，如再相同則以第2項(xiàng)高者優(yōu)先，以次類(lèi)推；郎溪中學(xué)：若總成績(jī)相同，則依照專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分排序確定，如再相同則組織考生以現(xiàn)場(chǎng)賽課方式確定）。根據(jù)總成績(jī)按照選聘崗位數(shù)1：1比例從高分到低分確定聘用對(duì)象。選聘相關(guān)環(huán)節(jié)的結(jié)果均在網(wǎng)站公示3天，確定的擬選聘人員名單公示5天。
2.遞補(bǔ)：在公示結(jié)束前，如有取消錄用資格或自愿放棄選聘資格的，可依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)2次。
3.審批：經(jīng)公示無(wú)異議或反映的問(wèn)題經(jīng)核實(shí)不影響選聘的，由選聘單位主管部門(mén)按照有關(guān)程序和要求，報(bào)縣人社局審批。
4.調(diào)動(dòng)與轉(zhuǎn)聘：經(jīng)縣人社局審批后，用人單位在15日內(nèi)與其辦理調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)聘等手續(xù)。調(diào)入城區(qū)學(xué)校后，本人三年內(nèi)不得申請(qǐng)工作調(diào)動(dòng)或報(bào)名參加公務(wù)員或其他事業(yè)單位招聘考試。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
1．嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡符合干部回避規(guī)定的或其他可能影響公開(kāi)選聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。發(fā)現(xiàn)徇私舞弊、泄密等行為的，依照有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。
2．參加公開(kāi)選聘的人員有下列情況之一者，取消選聘資格。
（1）對(duì)報(bào)考資格條件弄虛作假的；
（2）在筆試、教育教學(xué)考評(píng)和專(zhuān)業(yè)測(cè)試中有舞弊行為的；
（3）用誣告、造謠中傷等手段詆毀、攻擊其他報(bào)考人員或他人的。
（4）所有申請(qǐng)報(bào)名參加選聘的教師，視為無(wú)條件接受選聘崗位所在學(xué)校的崗位設(shè)置方案和崗位競(jìng)聘方案。所有被錄用的選聘教師必須按照錄用學(xué)校的崗位設(shè)置競(jìng)聘方案參加崗位競(jìng)聘。對(duì)不服從調(diào)入單位崗位競(jìng)聘方案，擾亂調(diào)入單位正常秩序的，不服從學(xué)校工作安排的，違反師德規(guī)定開(kāi)展有償家教活動(dòng)的，取消其選聘錄用資格，調(diào)回原單位。
本《公告》由郎溪縣教體局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：0563---7031010
本次公開(kāi)選聘接受社會(huì)監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：
0563---7023001
本次選聘筆試、考評(píng)、面試、擬聘等后續(xù)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登陸相關(guān)網(wǎng)站，不再另行通知。
郎溪縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組
2020年6月9日
附件1：2020年郎溪縣城區(qū)學(xué)校公開(kāi)選聘教師崗位、數(shù)量、條件一覽表.xls
