考試范圍：所報學科專業(yè)知識60分，所報學段、學科的案例分析、教學設計60分，卷面總分120分。

4.錄用

2020年8月7日公布考試入闈人員成績，根據(jù)總成績從高分到低分排名，按總成績1：1的比例確定考核人選，若有總成績并列且超出選調名額的，取案例分析和教學設計的合計得分高者，若案例分析和教學設計的合計得分仍相同，取教學設計得分高者。因考核不合格而出現(xiàn)缺額的，依次遞補。

五、公示

對考核合格擬選調人員在貴溪市人民政府網(wǎng)（政務公開欄中的部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息公開欄中的教育局、人社局鏈接）予以公示，公示期3天。公示無異議，按有關程序予以選調。

六、選調紀律及其他要求

資格審查貫穿整個選調過程始終，參加選調教師要提供有關真實證書、證明，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實取消選調資格；選調教師的工作人員要嚴格遵守選調工作的組織紀律，堅持原則，秉公辦事，不徇私情，凡徇私舞弊者一經(jīng)查實，視情節(jié)追究相關工作人員責任，并給予紀律處分。

選調考試入圍后，不服從組織安排，未按時到選調學校任教或中途離崗者，將按相關管理規(guī)定進行處理。

公示無異議后，辦理正式調動手續(xù)。若錄用學校有相應職稱空崗，將按照錄用學校的崗位設置及競聘方案由學校重新聘任，若學校無相應職稱空崗，需無條件低聘到有空崗的崗位等級。

選調教師在錄用學校試用期一年，在錄用學校試用不合格者調回原單位任教,年度考核亦為不合格。

試用期間，選調教師不得擅自調換工作崗位；選調教師選調后原則上至少在錄用學校服務五年及以上，并簽訂承諾書。違者列入教師不誠信檔案，在今后任何選調考試中予以報考限制。

七、組織領導

為確保城區(qū)學校選調教師工作順利進行，成立以市長為組長，常務副市長及分管教育副市長為副組長，市監(jiān)察委、市人社局、市委編辦、市財政局、市公安局、市衛(wèi)健委、市教體局主要負責同志為成員的貴溪市公開選調教師工作領導小組，組織和協(xié)調此次城區(qū)學校教師選調工作。

領導小組下設資格審查組、命題評審組、考務組、考核組、后勤組。

八、本公告未盡事宜由貴溪市公開選調教師工作領導小組負責解釋。

附件1：單位同意報考證明

附件2：2020年城區(qū)學校選調教師報名登記表（個人）

貴溪市公開選調教師工作領導小組

二0二0年七月二十二日

附件1：同意報考證明

茲有我校教師 ，身份證號，于年月進入我市公辦學校，現(xiàn)為我校 （是否在編在崗）教師，學歷 ，持有層次 學科教師資格證，現(xiàn)任教 （年級、學科）。其2017年度考核結果：；2018年度考核結果：；2019年度考核結果：。2017—2018學年度師德考核結果：, 2018—2019學年度師德考核結果：, 2019—2020學年度師德考核結果：。

我校同意 同志參加2020年貴溪市城區(qū)學校選調考試。

學校校長簽名：                                                            學校（蓋章）

                                                                                    年        月       日

附件2：貴溪市2020年城區(qū)學校選調教師報名登記表

準考證號：

本人承諾：上述所有信息均屬實，如有與實際不符，本人自愿放棄城區(qū)學校教師選調報考資格，并自愿接受市教育體育局相關處理。

承諾人：年月日