技能測試、專業(yè)面試、筆試、綜合總成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。最終成績末位相同者，以優(yōu)先條件確定，無優(yōu)先條件的按面試成績高者確定入闈人選。
l保育員崗
1.資格審查
時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知
資格審查需提交材料：
（1）身份證原件及復(fù)印件；
（2）學(xué)歷原件及復(fù)印件；
（3）本人近期一寸免冠同底彩色照片2張；
（4）持有有效期內(nèi)的縣區(qū)級以上婦幼保健機(jī)構(gòu)核發(fā)的《托兒所、幼兒園工作人員健康證明書》；
資格審查通過者，現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知單進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
2.面試
（1）面試時(shí)間：另行公告
（2）面試總時(shí)長為5分鐘
（3）面試滿分為100分
（4）面試內(nèi)容：主要考核應(yīng)聘人員言行舉止、思維邏輯、工作經(jīng)驗(yàn)，職業(yè)道德，適崗匹配程度等。面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理，面試成績?yōu)樽罱K成績。末位最終成績相同者，以優(yōu)先條件、同崗位工作經(jīng)歷長、學(xué)歷依次確定后續(xù)人員。
l幼兒保健醫(yī)生崗
1.筆試
時(shí)間及地址：詳見筆試準(zhǔn)考證
筆試考核內(nèi)容為崗位專業(yè)知識。筆試成績滿分為100分，筆試時(shí)長120分鐘。根據(jù)筆試成績從高分到低分順序排名，按崗位人員不低于1:2比例確定后續(xù)入闈人員名單。末位分?jǐn)?shù)相同者一并進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
2.資格審查
需提交材料：
（1）身份證原件及復(fù)印件；
（2）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在學(xué)信網(wǎng)查詢并打印);留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還要提供國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件；
（3）本人近期一寸免冠同底彩色照片2張；
（4）持有有效期內(nèi)的縣區(qū)級以上婦幼保健機(jī)構(gòu)核發(fā)的《托兒所、幼兒園工作人員健康證明書》。
資格審查通過者，現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知單進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
3.面試
1.時(shí)間及地點(diǎn)：詳見面試通知單
2.面試總時(shí)長為5分鐘
3.面試滿分為100分
根據(jù)崗位分類，面試主要考核應(yīng)聘人員的溝通表達(dá)、思維方式、崗位認(rèn)知等。
最終成績=筆試成績40%+面試成績60%
筆試成績、面試成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。
（首要條件：考生最終成績合格分?jǐn)?shù)線為80分，低于合格分?jǐn)?shù)線（不含80分）不能進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。）根據(jù)最終成績從高分到低分順序按崗位人員1:1比例，確定最終入闈體檢人員名單。末位成績相同者按優(yōu)先條件、面試成績高者依次確定入闈體檢人員名單。
（三）體檢
（1）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）文件執(zhí)行，體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。若體檢不合格，則取消其聘用資格。
（2）未到場體檢人員或因本人原因無法完成體檢全部項(xiàng)目的人員視為自動(dòng)放棄，按最終成績依次遞補(bǔ)。
（四）考察
體檢合格者列入考核對象，重點(diǎn)考察其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)、個(gè)人檔案等情況，因考生放棄或考核不合格所產(chǎn)生的缺額，按照考試最終成績由高分到低分依次遞補(bǔ)一次，如遇名次并列的，以優(yōu)先條件為準(zhǔn)，無優(yōu)先條件的以面試成績高者優(yōu)先。
（五）公示
報(bào)名、筆試（技能測試）、資格審查、面試（專業(yè)面試）、體檢、考察工作結(jié)束后，根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在“南昌人才招聘網(wǎng)（www.ncrczpw.com）”網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日，公示期間有異議經(jīng)查屬實(shí)，取消聘用資格，所產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。公示期滿無異議者，按照規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
（六）聘用
（1）試用：根據(jù)招聘計(jì)劃安排至相關(guān)幼兒園，合同試用期為3個(gè)月。
“先上崗、再考證”的高校應(yīng)屆畢業(yè)生合同試用期為1年，試用期滿仍未取得相應(yīng)教師資格證書的，依法解除聘用合同。
（2）聘用：試用期滿后，由所在學(xué)校對試用教師的德、能、勤、績方面進(jìn)行綜合考核，區(qū)教育中心審核�？己撕细竦�，予以正式人事代理聘用，聘期為3年。
（七）待遇
公示無異議的擬聘用人員由南昌市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心辦理編外聘用教師勞務(wù)派遣手續(xù)。
（1）幼兒教師及相關(guān)工作人員待遇詳見附件（含社保、公積金單位及個(gè)人費(fèi)用、福利費(fèi)等）。
（2）2020屆畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議，待取得學(xué)歷證書后再簽訂正式合同。
（八）其他事項(xiàng)
（1）考生報(bào)考咨詢電話：
市委機(jī)關(guān)幼兒園：0791-83961636
市人力資源服務(wù)中心：0791-83808921、86691206
監(jiān)督舉報(bào)電話：
市紀(jì)委駐市人社局紀(jì)檢組0791-83767559
（以上電話請于工作日工作時(shí)間內(nèi)撥打）
（2）請考生嚴(yán)格按照考試報(bào)名要求報(bào)名、提交資料，未按要求提交資料導(dǎo)致報(bào)名未成功而產(chǎn)生的后果由考生負(fù)責(zé)。
（3）請考生密切關(guān)注網(wǎng)站信息，所有通知、公告、公示均在“南昌人才招聘網(wǎng)（www.ncrczpw.com）公布，不單獨(dú)通知，因考生未及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息而產(chǎn)生的后果由考生負(fù)責(zé)。
本次招聘不舉辦任何考前培訓(xùn)班，不指定考試復(fù)習(xí)資料。
2020年中共南昌市委機(jī)關(guān)幼兒園公開招聘編制外聘用人員要求.docx
南昌市人力資源服務(wù)中心
2020年8月3日
