1.發(fā)展成長空間

（1）新入職教師接受集團(tuán)崗前入職培訓(xùn)。

（2）集團(tuán)各學(xué)科首席專家作為青年教師的導(dǎo)師，指導(dǎo)青年教師快速成長。

（3）雙H職業(yè)發(fā)展通道：教師可以發(fā)展到學(xué)校骨干教師、集團(tuán)首席名師，享受學(xué)區(qū)校長的待遇；可以發(fā)展為中層干部、學(xué)段副校長、學(xué)段校長、學(xué)區(qū)副校長、學(xué)區(qū)校長。

2.工資待遇

（1）大學(xué)畢業(yè)生：本科生第一年收入7--10萬元（根據(jù)工作量核定），研究生（或985高校畢業(yè)生、6所免費(fèi)師范院校畢業(yè)生）保底收入8萬元，一年后實(shí)際收入按學(xué)校薪酬制度執(zhí)行。

（2）在職教師：

小學(xué)教師：年薪10-18萬元，特別優(yōu)秀者可達(dá)20萬；

初中教師：年薪12-20萬元，特別優(yōu)秀者可達(dá)25萬；

高中成熟教師：高中任教6年以上。年薪14-20萬元；

高中骨干教師：在高中各學(xué)科教學(xué)中取得顯著成績。年薪18-25萬元；

高中清北教師：培養(yǎng)過至少2名以上清華、北大學(xué)生。年薪25-40萬元；

競賽教練：輔導(dǎo)學(xué)生參加國家級(jí)學(xué)科競賽并獲獎(jiǎng)。年薪40萬元以上。

省、市級(jí)名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀班主任、師德標(biāo)兵等18-30萬元/年；

知名專家、正高級(jí)教師、特級(jí)教師、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀班主任等不低于30萬元/年，工資待遇面談。

教師發(fā)展處主任、課程質(zhì)量處主任、學(xué)生發(fā)展處主任等管理崗位待遇面談。

說明：以上所提年薪均包括崗位津貼、節(jié)假日慰問金、個(gè)人所繳納的“五險(xiǎn)一金”部分。

3.福利待遇

(1)五險(xiǎn)一金、帶薪寒暑假、“教師激勵(lì)基金”獎(jiǎng)勵(lì)。

(2)提供食宿。

(3)教師子女就讀本校，享受優(yōu)惠政策。

五、招聘辦法

1.報(bào)名辦法

（1）網(wǎng)上報(bào)名：符合報(bào)名條件有應(yīng)聘意向的請(qǐng)將簡歷及其他相關(guān)證明材料（其他相關(guān)證明材料編輯成一個(gè)PDF格式），將以上兩個(gè)格式文件一并發(fā)送至hhtlxx2021@163.com，郵件主題格式為：學(xué)段+科目+姓名。

（2）現(xiàn)場報(bào)名：我校參加高校招聘會(huì)或舉辦高校專場招聘會(huì)時(shí)，應(yīng)聘人員也可攜帶報(bào)名表及相關(guān)資料到招聘現(xiàn)場報(bào)名。

（3）提交資料：簡歷（附近期免冠電子照片一張）、教師資格證書、職稱證書（在職教師）、學(xué)歷證書、身份證、普通話等級(jí)證、計(jì)算機(jī)等級(jí)證以及個(gè)人業(yè)績榮譽(yù)材料等（復(fù)印件或掃描件）；應(yīng)屆畢業(yè)生需提交畢業(yè)生推薦表（函）、成績單。

報(bào)名截止時(shí)間：2020年12月31日。

2.考核錄用

報(bào)名截止后安排考核面試，根據(jù)考核面試成績和學(xué)校崗位需求，擇優(yōu)錄用。

六、聯(lián)系方式

學(xué)校地址：武漢經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)新灘新區(qū)美好新城

聯(lián)系電話：0716-2088988、0716-2088555

聯(lián)系人：陳老師13997566461

郵箱：hhtlxx2021@163.com

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