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為進(jìn)一步加強(qiáng)區(qū)域教育系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)海曙教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,經(jīng)中共海曙區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、海曙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),海曙區(qū)教育局決定面向高校畢業(yè)生及社會(huì)人員公開(kāi)招聘事業(yè)編制人員24名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。
二、招聘指標(biāo)和范圍條件
(一)招聘崗位及指標(biāo)
共招聘事業(yè)編制人員24名(附件1)。其中,義務(wù)段學(xué)校22名(初中語(yǔ)文2名、初中數(shù)學(xué)①7名、初中歷史與社會(huì)6名、初中道德與法治1名、初中科學(xué)2名、小學(xué)語(yǔ)文2名、小學(xué)數(shù)學(xué)2名)、區(qū)教育局教研室2名(初中數(shù)學(xué)②2名)。
(二)招聘對(duì)象及資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且無(wú)國(guó)(境)外永久居留權(quán)。思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線方針政策,遵紀(jì)守法、品行端正,誠(chéng)信廉潔,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì);
2.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
3.符合招聘崗位所需的專業(yè)要求(附件2);
4.符合招聘崗位所需的具體要求(附件3)。
三、招聘辦法和步驟
(一)報(bào)名與資格審核
1.網(wǎng)上報(bào)名
時(shí)間:2022年6月24日20:00--2022年7月1日20:00。
應(yīng)聘人員通過(guò)https://wj.qq.com/s2/10369716/7a1d/網(wǎng)址或手機(jī)掃描二維碼,在認(rèn)真閱讀招聘公告后,按要求輸入相關(guān)信息,嚴(yán)格按照招聘范圍及資格條件進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位,同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位的,取消報(bào)考資格。
第四批報(bào)名登記
2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
時(shí)間:2022年7月5日(周二)9:00—15:00
地點(diǎn):寧波市海曙區(qū)青少年宮(寧波市海曙區(qū)豐柏街21號(hào)),請(qǐng)從通途路邊上1號(hào)門進(jìn)入。
(1)應(yīng)聘人員按“現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)材料清單”(附件6)規(guī)定,攜帶相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。
(2)應(yīng)聘人員報(bào)名所提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效,F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí),工作人員將對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行審核。資格審核通過(guò)者現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證;證件不全或提供證件與報(bào)考資格條件不相符者,不能通過(guò)報(bào)名資格審核。
(3)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)結(jié)束后,符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘崗位數(shù)比例不足3:1的,酌情核減該崗位招聘崗位數(shù)或取消該崗位招聘。核減或取消的招聘崗位將在現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后在海曙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站發(fā)布。
(4)應(yīng)聘人員必須在規(guī)定時(shí)間完成網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),逾期視為自動(dòng)放棄。
(二)考試
1.考試形式
考試含初試和教育教學(xué)能力測(cè)試兩個(gè)部分。
2.初試
具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
應(yīng)聘人員須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)二代身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加初試。
初試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。初試滿分100分,不足60分者淘汰。初試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。
在初試合格人員中,根據(jù)初試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:3比例確定進(jìn)入教育教學(xué)能力測(cè)試對(duì)象,如遇進(jìn)入教育教學(xué)能力測(cè)試的最后一名初試成績(jī)并列的,并列人員全部進(jìn)入教育教學(xué)能力測(cè)試;不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。
初試成績(jī)和進(jìn)入教育教學(xué)能力測(cè)試人員名單于初試結(jié)束后在海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公布。
3.教育教學(xué)能力測(cè)試
教育教學(xué)能力測(cè)試具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。教育教學(xué)能力測(cè)試對(duì)象憑有效期內(nèi)二代身份證,按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加測(cè)試。不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加測(cè)試的,視作放棄,對(duì)因放棄或規(guī)定時(shí)間遲到所產(chǎn)生的空缺,名額不遞補(bǔ)。
教育教學(xué)能力測(cè)試采用筆試與試講相結(jié)合的形式進(jìn)行。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)水平和教材教法分析等綜合能力。試講主要測(cè)試應(yīng)聘者的課堂教學(xué)能力、口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、教育教學(xué)基本知識(shí)等綜合技能。筆試和試講滿分均為100分,試講成績(jī)不足60分者淘汰。
4.成績(jī)
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+試講成績(jī)×60%。在試講合格人員中,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1︰1的比例確定體檢對(duì)象。若總成績(jī)相同,以試講成績(jī)高的為體檢對(duì)象?荚嚦煽(jī)以及參加體檢人員名單于教育教學(xué)能力測(cè)試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公布。
(三)體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)和程序參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰。體檢合格者進(jìn)入考察。
(四)考察
考察由寧波市海曙區(qū)教育局組織實(shí)施,參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))等公務(wù)員錄用考察相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行,考察不合格者淘汰。自愿放棄考察者,須在考察名單公布之日起3個(gè)工作日內(nèi),向?qū)幉ㄊ泻J飬^(qū)教育局遞交書(shū)面申請(qǐng)。
(五)公示與聘用
考察合格后,對(duì)擬聘用人員在寧波市海曙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、寧波市海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間,被反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
公示期滿,對(duì)擬聘用人員無(wú)異議或反映問(wèn)題經(jīng)查不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。
在辦理聘用或人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)擬聘用人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的,將取消聘用資格。
四、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí),如有作假,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘或聘用資格。本次招聘所涉及的戶籍、教師資格證書(shū)、榮譽(yù)等取得時(shí)間的計(jì)算統(tǒng)一截至2022年6月24日(含)。
(二)不能按規(guī)定提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū),或畢業(yè)證書(shū)(學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))上的學(xué)歷、專業(yè)與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)不相符的,取消聘用資格。
(三)委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書(shū)面證明。社會(huì)人員以事業(yè)編制或非事業(yè)編制身份報(bào)考的,均需提供所在單位社會(huì)人員任教經(jīng)歷和同意報(bào)考證明(附件5)。海曙區(qū)事業(yè)編制教師不得報(bào)考。
(四)被聘用人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期,期滿經(jīng)考核不能勝任教育工作的,解除聘用合同。未取得教師資格證書(shū)的人員須在聘用起兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書(shū),屆時(shí)未取得的,解除聘用合同。被聘用人員在簽約單位至少工作滿5年。
(五)在體檢、考察等環(huán)節(jié)中,如有放棄或因不合格出現(xiàn)崗位空缺時(shí),在試講合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分在該崗位招聘人數(shù)1:2比例內(nèi)(不足比例的按實(shí)際人數(shù))依次遞補(bǔ)。
(六)在選拔程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為,按照國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部35號(hào)令)處理。
(七)考生應(yīng)當(dāng)如實(shí)填寫(xiě)《考生健康申報(bào)表》(附件7),并履行個(gè)人健康證明義務(wù)及防疫相關(guān)要求事項(xiàng)。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,不配合工作人員進(jìn)行健康檢疫、詢問(wèn)、查詢、送診等造成嚴(yán)重后果的,取消其相應(yīng)資格,如有違法行為將依法追究法律責(zé)任。
有關(guān)招聘信息請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注寧波市海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站(http://www.haishu.gov.cn/col/col1229100614/index.html)
咨詢電話:0574-87070376;0574-87195724
監(jiān)督電話:0574-89188317(寧波市海曙區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組)
寧波市海曙區(qū)教育局
2022年6月24日