99久久免费国产香蕉麻豆,欧美极品第一页,japanese熟妇与子乱视频,91香蕉国产线观看免费全集,久久青,黄色网站在线免费亚洲,国产区综合另类亚洲欧美

文武教師招聘網
首頁 浙江教師 福建教師 江蘇教師 廣東教師 江西教師 安徽教師 北京教師 上海教師 天津教師 湖南教師 湖北教師 河南教師
河北教師 海南教師 重慶教師 貴州教師 遼寧教師 吉林教師 山西教師 廣西教師 云南教師 陜西教師 甘肅教師 青海教師 四川教師
山東教師 內蒙古教師 黑龍江教師 寧夏教師 新疆教師 西藏教師 教師面試 說課稿 教案 考試大綱 教師招聘試題 特崗教師 教師資格考試
杭州教師  廣州教師  長沙教師  南京教師  福州教師  南昌教師  教師考試大綱  教師資格大綱  政治資料  地理資料
您現(xiàn)在的位置:首頁 >> 安徽教師招聘網 >> 蚌埠教師招聘網 >> 內容

2013年安徽省蚌埠市淮上區(qū)面向社會定向教師招聘公告

時間:2013-5-15 9:54:59 點擊:

2013年蚌埠市淮上區(qū)面向社會定向公開招聘教師公告

為適應淮上區(qū)教育事業(yè)發(fā)展的需要,2013年淮上區(qū)教育局所屬部分單位將面向社會公開招聘31名教師。為確保招聘工作順利實施,特制定本方案。

一、招聘范圍、對象和條件

1、年齡在30歲及以下(1983年5月1日以后出生),身體健康,性別不限;

2、應聘小學的需具備全日制普通高校?萍耙陨蠈W歷,應聘中學的需具備全日制普通高校本科(第一學歷)及以上學歷;

3、報考初中教師崗位的必須取得初中及以上教師資格;報考小學教師崗位的必須取得小學及以上教師資格;

4、具有良好的品行,作風正派,事業(yè)心強,并有志獻身農村教育事業(yè);

5、有下列情形之一的不能報考;

(1)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;

(2)經人社部門認定具有考試違紀行為且在?计趦鹊娜藛T;

(3)受過治安管理處罰或刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

(4)在讀的普通高校非應屆畢業(yè)生(含研究生);

(5)其他不符合教師崗位的人員。

二、招聘辦法

招考采取筆試和教育教學能力測試相結合的辦法進行,共分報名資格審查、筆試、教育教學能力測試、體檢、政審、聘用六個環(huán)節(jié),筆試成績占40%,教育教學能力測試占60%,應聘人員按綜合成績從高分到低分擇優(yōu)錄取。

三、招考的學科及人數(shù)(見附件)

四、招聘程序

招聘工作按照以下環(huán)節(jié)依次進行,每個環(huán)節(jié)要確保政策公開、信息公開、程序公開、結果公開。

(一)報名及資格審查

1、報名。

報名采取現(xiàn)場報名的方式進行,報考人員按照招聘崗位條件要求,于2013年5月18日至2013年5月25日到蚌埠市人力資源交流服務中心一樓報名。地址:解放路590號(乘105路和116路到電信局下;乘107路和128路到龍子湖區(qū)政府下。),聯(lián)系電話0552-3055168,逾期不予受理。報考須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

報名所需材料:應聘人員本人有效身份證、近期小二寸免冠同底照片4張、學歷證書、教師資格證書原件和復印件。應屆畢業(yè)生尚未取得學歷證書的,提交學生證和畢業(yè)院校驗證蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件,現(xiàn)場填寫報名表。

2、資格審查

初審合格后發(fā)放準考證(具體時間另行通知)。如有弄虛作假或不符合報名條件的情況,將隨時取消其考試資格直至聘用資格。

招聘計劃數(shù)與各崗位報考人數(shù)的比例不得低于1:3,未達到規(guī)定比例的,相應減少或取消該崗位招聘計劃數(shù)。

五、筆試科目、內容

筆試采取閉卷形式,滿分100分,主要考察應聘者教育教學應掌握的基礎理論知識(不提供參考資料)。

六、教育教學能力測試

筆試結束后從高分到低分按各學科聘用人數(shù)1:2的比例進行。教育教學能力測試主要包括教案設計、無生上課和答辯三項內容。其中教案設計20分、無生上課60分,答辯20分,三項合計滿分為100分。

招聘工作領導小組按應聘人員綜合成績從高分到低分按1:1進行體檢政審。

七、體檢政審

體檢費用由考生自理,體檢標準參照《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師[2011]1號)執(zhí)行。因體檢或政審不合格造成崗位空缺,再按合成后總成績從高分到低分依次有效遞補。體檢合格的人員,在淮上區(qū)政府信息網上公示7天。對反映有問題并查有實據(jù)影響錄用的,區(qū)招聘工作領導小組批準,取消聘用資格。

八、聘用手續(xù)、待遇

對公示無異議人員,招聘工作領導小組提請區(qū)政府研究后,由區(qū)教育局統(tǒng)籌安排。應聘者若不按時到招聘學校報道,或報到后不按時參加培訓、上班的,視為自動放棄聘用資格。

1、本次招聘教師實行勞動合同管理。用人單位與招聘人員簽訂勞動合同,合同期限為3年。聘用人員實行試用期一學期,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。合同期滿,經雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘,重新簽訂合同。經考核不能勝任崗位者,期滿后不再簽訂勞動合同,終止勞動關系。

2、本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關系的,在規(guī)定的時間內,自行和原用人單位解除勞動合同(或事業(yè)單位聘用合同)關系,否則由此而產生的全部后果,由本人自行承擔。

3、招聘人員一律不入事業(yè)編制,工資待遇參照同類正式在編在崗教師工資待遇執(zhí)行(保險及其他待遇按照《勞動合同法》約定執(zhí)行),退休后進社保。

4、聘用人員的人事關系實行人事代理。

附件:

淮上區(qū)八中招聘教師學科人數(shù)一覽表

學科

所需教師數(shù)(人)

備注

語文

2

 

數(shù)學

1

 

英語

3

 

歷史

1

 

生物

1

 

物理

2

 

化學

1

 

合計

11

 


淮上實驗小學(吳安小學)招聘教師學科人數(shù)一覽表
 

學    科

人     數(shù)

備    注

語    文

3  

 

數(shù)    學

 

體    育

2

 

信    息

1

 

英   語

5

 

美    術

1

 

合計

20

 

 

教師試題推薦:中小學幼兒教師招聘考試試題

教師面試常見問題匯總:教師招聘考試面試常見問題匯總

教師說課稿教師招聘考試說課稿匯總

教師教案:教師招聘考試教案匯總

教師考試大綱:教師招聘考試大綱

 來源:網絡
相關文章
  • 文武教師招聘網(www.henchongshi.com) © 2013 版權所有 All Rights Reserved.
  • 站長聯(lián)系QQ:799752985 浙ICP備11036874號-1
  • Powered by 文武教師招聘網