因工作需要，根據(jù)國家和江蘇省關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定，揚州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、報名條件及崗位需求
（一）報名條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策；
2、遵紀守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公；
3、適應崗位要求的身體條件，本科生和碩士研究生年齡在35周歲以下（1982年1月1日以后出生）；博士研究生或副高職稱年齡在40周歲以下（1977年1月1日以后出生），崗位表中有年齡要求除外；
4、具備報考崗位要求的資格條件，應屆畢業(yè)生必須在2017年7月31日前畢業(yè)并取得相應學歷學位證書；
5、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按江蘇省有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
（二）崗位性質(zhì)及崗位需求
崗位性質(zhì)：非事業(yè)編制（人事代理制）
崗位類別：專業(yè)技術(shù)崗
二、報名
（一）報名時間及方式
報名方式為網(wǎng)上報名；
報名時間：2017年5月8日至5月27日 下午16：00止。
（二）報名注意事項及資格審查
1、每人限報1個崗位。
2、應聘者報名時須提交下列材料：
（1）《揚州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作人員報名登記表》（見附件），請在公告發(fā)布網(wǎng)頁上下載，并按要求認真填寫。
（2）自薦材料：本科及以上學歷學位證書、學習成績單、身份證、各類獲獎證書及其它證書、證明的掃描件等（在海外取得學歷學位者須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書）。相關(guān)證件等材料在資格復審時必須提供原件。
以上材料請發(fā)送郵件至rsc@ypi.edu.cn。請在郵件主題欄注明“姓名+畢業(yè)學校名稱+應聘崗位代碼”�；拘畔⒈砗妥运]材料分開打包，壓縮包大小在4M以內(nèi)。請嚴格按照要求填寫表格、發(fā)送郵件，不按要求和重復發(fā)送郵件者不予初審。
3、本次公開招聘不收報名費和考試費。
4、招聘單位于報名截止日起3個工作日內(nèi)在揚州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院門戶網(wǎng)站上公示應聘人員報名資格審核結(jié)果。
5、凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考試和聘用資格。
6、有下列情形之一的，不得應聘：
（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
（2）應聘人員與招聘單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領導關(guān)系的；
（3）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
（4）國家和江蘇省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考核方式及組織
（一）學校統(tǒng)一組織專業(yè)技能測試、面試；
采用專業(yè)技能測試與面試相結(jié)合的方式進行考核，主要測試應聘者履行崗位職責所必備的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能。
1-4號崗位開考比例為1：3，當資格審查通過人員不足1：3時，取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)；5、6號崗位不設開考比例。通過資格審查的人員均參加專業(yè)技能測試（包括筆試、試講等），面試從參加專業(yè)技能測試人員中從高分至低分按崗位擬招聘人數(shù)的1:3確定人選（不設開考比例的崗位參加面試人選的比例若達不到1：3，則按實際人數(shù)確定參加面試人選）；專業(yè)技能測試、面試分數(shù)分別按40%、60%折算，二者相加后的綜合總分為考核成績，其中面試成績合格線為60分。
（二）專業(yè)技能測試、面試具體時間及方案另行通知。
四、體檢考察及聘用
按照考核總成績排名（總成績相同時根據(jù)面試成績從高分到低分），按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員名單，參加學校統(tǒng)一組織的體檢，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。其中應聘教師的，還需符合江蘇省教師資格認定體檢要求。
根據(jù)考核和體檢結(jié)果，經(jīng)學校考察后確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在揚州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院門戶網(wǎng)站上公示。
對公示無異議人員，由學校人事處為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂人事代理合同。在學校規(guī)定期限內(nèi)不與學校簽訂聘用合同或提供不了與原單位解除關(guān)系證明或應屆畢業(yè)生未能按期取得相應學歷學位證書的，取消聘用資格。聘用人員按照國家規(guī)定實行試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
五、招聘政策咨詢
揚州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人事處負責解答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：0514-87433015
聯(lián)系人：張老師
六、招聘工作監(jiān)督
揚州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院監(jiān)察處對此次招聘工作進行監(jiān)督。
學校監(jiān)察處電話：0514-87433017
聯(lián)系人：劉老師
附件：
2017年揚州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作人員報名表.xls
揚州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院
二○一七年五月八日