2015年度下半年公開(kāi)招考公務(wù)員（工作人員）簡(jiǎn)章
根據(jù)公務(wù)員法和公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定，市人力資源和社會(huì)保障局、市公務(wù)員局決定，面向社會(huì)公開(kāi)招考主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員283名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定如下：
一、發(fā)布招考公告
市人力資源和社會(huì)保障局、市公務(wù)員局于2015年8月19日在《天津日?qǐng)?bào)》、《今晚報(bào)》、天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站等媒體上發(fā)布招考公告。具體招考職位、人數(shù)、資格條件等可通過(guò)下列網(wǎng)站查詢：
天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站：www.tj.hrss.gov.cn
天津人事考試網(wǎng)：www.tjkpzx.com
二、報(bào)名與資格審查
1.招考對(duì)象。符合職位要求的全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員。
2.報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（2）18周歲以上、35周歲以下（1979年8月25日至1997年8月25日期間出生），2015年應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下（1974年8月25日以后出生）；
（3）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（4）具有良好的品行；
（5）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（6）具有符合職位要求的工作能力；
（7）具有大專以上文化程度；
（8）社會(huì)人員需具有天津市常住戶口,非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需具有全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位；
（9）具備市公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的和曾被開(kāi)除公職的，在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的，公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員被辭退未滿5年的，公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員服務(wù)年限未滿5年（含試用期）且所在單位不同意報(bào)考的，現(xiàn)役軍人，試用期內(nèi)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員不得報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招考職位。
3.報(bào)名、繳費(fèi)的方式和時(shí)間。報(bào)名和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行，網(wǎng)址：gwybm.tjpnet.gov.cn。報(bào)名時(shí)間為2015年8月25日8:00至8月29日18:00。資格審查時(shí)間：2015年8月25日至8月30日。繳費(fèi)時(shí)間為2015年8月25日8:00至8月31日18:00。每個(gè)職位的報(bào)考人數(shù)與招考計(jì)劃數(shù)低于3:1的不能開(kāi)考，市公務(wù)員局相應(yīng)調(diào)整或取消該職位的招考計(jì)劃。
因調(diào)減計(jì)劃需要改報(bào)的考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他職位。改報(bào)時(shí)間為2015年9月2日9：00至16：00。下載準(zhǔn)考證時(shí)間為2015年9月16日8:00至9月18日18:00。
根據(jù)國(guó)家和我市的有關(guān)政策，對(duì)享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，減免考務(wù)費(fèi)用。
4.資格審查。資格審查結(jié)果在報(bào)考人員報(bào)名后48小時(shí)之內(nèi)給予明確答復(fù)。招考職位要求的專業(yè)需求等資格條件方面的問(wèn)題，由招錄機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)解釋。通過(guò)資格審查的人員，應(yīng)及時(shí)繳納考務(wù)費(fèi)，并按規(guī)定時(shí)間打印準(zhǔn)考證。
三、筆試
筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》。
考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班�？荚嚪秶浴�2015年度下半年公開(kāi)招考公務(wù)員（工作人員）公共科目考試大綱》為準(zhǔn)。
筆試時(shí)間：2015年9月19日。
具體安排為：
上午：09：00～11：00行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)
下午：14：00～16：30申論
9月30日，報(bào)考人員到報(bào)考單位或登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)及相關(guān)信息。筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)+申論成績(jī)，筆試成績(jī)?yōu)?00分制。
四、資格復(fù)審
各招錄機(jī)關(guān)在10月13日前，對(duì)進(jìn)入面試人員的報(bào)考資格證書原件、報(bào)名表等材料進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為放棄面試資格。
其中，招考職位要求進(jìn)行體能測(cè)評(píng)的，按照筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)各職位招考計(jì)劃數(shù)與參加體能測(cè)評(píng)人選1：4的比例確定參加體能測(cè)評(píng)人選名單。參加體能測(cè)評(píng)的人數(shù)達(dá)不到1：4比例時(shí)，按照該職位實(shí)際人數(shù)組織體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)工作與資格復(fù)審工作同步進(jìn)行，具體時(shí)間另行通知。體能測(cè)評(píng)不合格及未按照規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)的人員，不能進(jìn)入面試。
五、面試
資格復(fù)審工作結(jié)束后，合格人員按筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)各職位招考計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定各職位進(jìn)入面試的人員名單。招考職位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1：3比例時(shí)，按照該職位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
面試考務(wù)費(fèi)繳納及準(zhǔn)考證下載時(shí)間為2015年10月21日8:00至10月23日16:00。面試時(shí)間為2015年10月24日至10月25日。
面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式。結(jié)構(gòu)化面談及格線為60分，達(dá)不到及格線的不予錄用。
六、體檢和考察
面試結(jié)束后，以考試成績(jī)由高分到低分排序，按各職位招考人數(shù)與進(jìn)入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。考試成績(jī)的計(jì)算方法為：筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%。具體為：
考試成績(jī)=筆試成績(jī)÷2（換算為100分制）×50%+面試成績(jī)×50%。筆試成績(jī)和面試成績(jī)各保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)，若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出職位錄用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為參加體檢人員。
體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）等組織實(shí)施。對(duì)享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員減免體檢費(fèi)用。
體檢在市公務(wù)員局指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)或體檢中心（以下簡(jiǎn)稱體檢機(jī)構(gòu)）進(jìn)行。在體檢過(guò)程中，弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理。
非組織原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格及自動(dòng)放棄產(chǎn)生的職位空缺，可由招錄機(jī)關(guān)提出申請(qǐng)，經(jīng)市公務(wù)員局批準(zhǔn)后，從該職位報(bào)考者中按照考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
考察工作按照《天津市公務(wù)員錄用考察實(shí)施細(xì)則（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕45號(hào)）文件要求組織實(shí)施。經(jīng)考察不宜錄用為公務(wù)員的人員，不予錄用。
七、公示和審批
對(duì)擬錄用的人員，市公務(wù)員局在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站統(tǒng)一進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招錄機(jī)關(guān)名稱、招考職位、擬錄用人員姓名、性別、報(bào)名序號(hào)等，公示期為7天，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響錄用的，辦理公務(wù)員錄用手續(xù)；對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消公務(wù)員錄用資格；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理公務(wù)員錄用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。
報(bào)考人員報(bào)名繳費(fèi)網(wǎng)址：gwybm.tjpnet.gov.cn
政策咨詢電話：83606214
考務(wù)咨詢電話：12333
網(wǎng)站咨詢電話：23314295
市招考工作監(jiān)督電話：23030853
天津市2015年度下半年公開(kāi)招考公務(wù)員(工作人員)報(bào)考須知
天津市2015年度下半年公開(kāi)招考公務(wù)員（工作人員）報(bào)考政策指南