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2022年湖北宜昌市西陵區(qū)招聘社區(qū)專職網(wǎng)格員公告【87人】

時間:2022-06-08 10:37:29 點擊:

 

為深入實施“筑堡工程”,進一步充實社區(qū)工作力量,保障社區(qū)工作需要,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定,擬面向社會公開招聘社區(qū)專職工作人員(網(wǎng)格員),現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘人數(shù)

本次計劃招聘社區(qū)專職工作人員(網(wǎng)格員)87人,具體招聘崗位及職數(shù)見附件1。

二、報考條件

(一)基本條件

1.政治素質(zhì)好,貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策態(tài)度堅決;

2.自覺遵守國家的法律、法規(guī),事業(yè)心責任感強;

3.具有正常履行職責的身體條件;

4.熱愛社區(qū)事業(yè),具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社會工

作、社區(qū)建設(shè)、基層治理的相關(guān)從業(yè)知識,善于開展群眾工作,服從分配;

5.年齡在35周歲以下(1986年1月1日及以后出生);

6.具有大學本科及以上學歷;

7.具備崗位所要求的其它資格條件。崗位的具體招聘條件見《宜昌市西陵區(qū)2022年公開招聘社區(qū)專職工作人員(網(wǎng)格員)崗位表》(附件1)。

(二)以下人員不能報考

1.現(xiàn)役軍人;

2.在讀全日制普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違紀違法正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)處分的人員;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位等相關(guān)公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

通過宜昌市西陵區(qū)人民政府網(wǎng)(http://ycxl.gov.cn/)、宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會保障局官方微信公眾號“西陵人社”發(fā)布招聘公告。

(二)報名及資格初審

1.報名方式:本次公開招聘考試的報名、初審、查詢和打印準考證均通過西陵區(qū)人事考試報名系統(tǒng)進行?忌ㄟ^關(guān)注“西陵人社”微信公眾號,進入微專欄—社區(qū)專職工作人員(網(wǎng)格員)招聘專區(qū)—點擊西陵區(qū)人事考試報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上報名,具體操作指南見宜昌市西陵區(qū)人事考試報名系統(tǒng)操作指南(附件2)。

本次公開招聘不接受現(xiàn)場報名。

2.報名時間:2022年6月12日09:00至6月14日17:00,報名窗口于6月14日17:00準時關(guān)閉。

3.報名資格網(wǎng)上初審:2022年6月12日09:00至6月14日22:00,招聘單位網(wǎng)上進行資格初審,考生可同步查詢資格初審結(jié)果。

4.準考證打印時間:2022年6月16日09:00開始,報考成功人員通過西陵區(qū)人事考試報名系統(tǒng)自行打印準考證。

5.報名須知

(1)報名時填寫的相關(guān)證件信息必須真實有效。對提供虛假證件信息的,一經(jīng)查實,取消報名資格。相關(guān)證件信息主要包括:

①本人居民有效身份證;

②相關(guān)學歷(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生持院校畢業(yè)有效證明,國(境)外留學人員須取得教育部中國留學服務(wù)中心認證書);

③符合崗位要求的其他條件信息。

(2)若應(yīng)聘人員為在校全日制非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生,不能以低學歷報考。

報考人員應(yīng)仔細閱讀招聘公告,如實準確填寫有關(guān)信息。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確,在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不得變更。

6.其他

在實施筆試前,招聘崗位職數(shù)與報名人數(shù)須達到1:3的比例。未達到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減招聘崗位職數(shù)。

(三)考試安排

考試分筆試、面試兩部分。

1.筆試

(1)筆試時間和地點:2022年6月18日(具體時間地點詳見準考證)。

(2)筆試科目具體內(nèi)容:從事社區(qū)工作必備的理論和實踐知識。

(3)筆試成績:筆試成績按百分制計算。

(4)參加筆試時,必須同時攜帶本人以下證件:

①紙質(zhì)準考證;

②居民有效身份證原件;

缺少以上任一證件的報考人員不得參加考試。

筆試成績及時在宜昌市西陵區(qū)人民政府網(wǎng)、宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會保障局官方微信“西陵人社”公告。

2.資格復審

面試前,招聘崗位職數(shù)與參加筆試人數(shù)達到1:3比例的崗位,組織資格復審。招聘崗位職數(shù)與參加筆試人數(shù)達不到1:3比例的崗位,相應(yīng)核減崗位職數(shù)。參加資格復審的人員名單按照招聘崗位職數(shù)1:3的比例,依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定。

凡放棄資格復審、有關(guān)材料主要信息不實或與報名信息嚴重不符、不符合崗位資格條件的,取消面試資格,并在該崗位按照筆試成績從高分至低分依次遞補。

3.面試

(1)面試人員的確定。按照筆試成績從高分到低分的順序,按招聘崗位1:3的比例確定參加面試人員。面試圍繞組織協(xié)調(diào)、綜合分析、人際溝通、應(yīng)變能力、語言表達及儀表舉止等進行。若筆試人員出現(xiàn)缺考、進入面試的人員未達到規(guī)定的比例,則相應(yīng)核減招聘職數(shù);若資格復審后,面試當天因考生缺考等原因,面試考生達不到規(guī)定比例的,不再進行遞補,該崗位可正常開考。

(2)面試時間和地點:另行通知。

(3)面試方式:面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。

(4)面試成績:面試滿分100分,按照去掉一個最高分和一個最低分,取平均分的方法計算,考生的面試成績當場宣布。

4.綜合成績計算

按筆試成績×40%、面試成績×60%的權(quán)重計算考生綜合成績,綜合成績精確到小數(shù)點后兩位,若遇綜合成績并列,則按考生筆試成績從高分到低分排序確定,若筆試成績相同則組織加試,按考生加試成績從高分到低分排序確定。

面試及綜合成績將及時在宜昌市西陵區(qū)人民政府網(wǎng)、宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會保障局官方微信“西陵人社”公告。

四、體檢與考察

(一)體檢

體檢對象按招聘崗位根據(jù)綜合成績從高分到低分依次排序,按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定,并在宜昌市西陵區(qū)人民政府網(wǎng)、宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會保障局官方微信“西陵人社”公告。體檢集中在指定縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由考生自行承擔,時間另行通知。如體檢不合格或自動放棄,則從參加該崗位面試的人員中,按綜合成績從高分到低分依次遞補。

(二)考察

體檢結(jié)束后,組建專班對體檢合格人員進行考察?疾靾猿值虏偶?zhèn)、以德為先標準,注重對?yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、廉潔自律及遵紀守法等情況進行全面考察,并復核其報考資格條件及相關(guān)證書原件。因考察不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時,則從參加該崗位面試的人員中,按綜合成績從高分到低分依次遞補。

五、公示和聘用管理

(一)考察合格者確定為擬聘對象,具體人員名單在宜昌市西陵區(qū)人民政府網(wǎng)、宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會保障局官方微信“西陵人社”公示5個工作日。公示無異議的,辦理聘用手續(xù)。

(二)公示結(jié)束如無異議,實行勞動合同管理,由用人單位與社區(qū)專職工作人員(網(wǎng)格員)簽訂勞動合同。試用期為三個月,試用期滿考核不合格的,依法解除勞動合同。

(三)對進入面試而未被聘用的應(yīng)聘人員按綜合成績從高分至低分的原則候聘,自統(tǒng)一招聘后6個月內(nèi),如用人單位因工作需要,按照“退一補一”的原則,報區(qū)公開招聘社區(qū)專職工作人員(網(wǎng)格員)領(lǐng)導小組同意后組織體檢。體檢合格者,依次遞補聘用。

六、防疫要求

應(yīng)聘人員應(yīng)當自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。28天內(nèi)有境外旅居史、14天內(nèi)有國內(nèi)中高風險區(qū)旅居史、招聘活動前14天曾出現(xiàn)體溫≥37.3℃、有疑似癥狀招聘活動前未排除傳染病或仍存在身體不適癥狀的應(yīng)聘人員不得參加現(xiàn)場招聘活動。參加現(xiàn)場活動的,要出具健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡及相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場防疫守則。健康碼為“綠碼”和通信大數(shù)據(jù)行程卡綠碼且到訪地無星號,同時現(xiàn)場測量體溫正常(低于37.3℃)者,才能進場。省、市有最新防疫要求的,按照新要求執(zhí)行。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責任。

七、其它

1.對應(yīng)聘人員違紀違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。

2.本次公開招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

3.本公告中有關(guān)政策口徑由宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

報名咨詢電話:0717--6916385;政策監(jiān)督電話:0717--6916281;舉報電話:0717--6927617。

附件:

1.宜昌市西陵區(qū)2022年公開招聘社區(qū)專職工作人員(網(wǎng)格員)崗位表.doc

2.宜昌市西陵區(qū)2022年公開招聘社區(qū)專職工作人員(網(wǎng)格員)報名系統(tǒng)操作指南.doc

宜昌市西陵區(qū)人力資源和社會保障局

2022年6月7日

作者:文武公務(wù)員考試網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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