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江蘇省紫金農(nóng)商銀行2015年人才招聘啟事

時(shí)間:2015-08-26 13:25:10 點(diǎn)擊:

紫金農(nóng)商銀行2015年人才招聘啟事

發(fā)表時(shí)間:2015-08-21

匯天下之英才,成轉(zhuǎn)型之大業(yè)。紫金農(nóng)商銀行(以下簡稱“本行”)是設(shè)立在江蘇省南京市具有一級(jí)法人資格的股份制商業(yè)銀行,現(xiàn)轄總行營業(yè)部、9家一級(jí)支行及126個(gè)營業(yè)機(jī)構(gòu),是南京地區(qū)網(wǎng)點(diǎn)布局最廣的金融機(jī)構(gòu)。

在“重發(fā)展,調(diào)結(jié)構(gòu),控風(fēng)險(xiǎn),鑄文化”的工作主線引領(lǐng)下,2015年上半年,本行實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)又好又快的發(fā)展,存貸款規(guī)模增幅均躍居江蘇農(nóng)信系統(tǒng)首位。

現(xiàn)本行因業(yè)務(wù)快速發(fā)展和轉(zhuǎn)型需要,面向社會(huì)廣攬人才,誠邀有識(shí)之士參與本行的發(fā)展,共襄盛舉。

一、基本條件

(一)國民教育本科及以上學(xué)歷,海外院校留學(xué)歸國人員須具備教育部認(rèn)可的學(xué)歷證書,并取得國家教育部中國留學(xué)生服務(wù)中心出具的學(xué)歷資格認(rèn)證材料;

(二)目前從事全職工作且為單位正式在編員工,南京本地戶口優(yōu)先;

(三)具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德,無違法違紀(jì)行為和不良記錄,有較好的職業(yè)形象,身體健康;

(四)了解金融行業(yè)主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和道德修養(yǎng),具備一定的文字功底,善于學(xué)習(xí)和溝通協(xié)調(diào)。

二、招聘崗位、招聘職數(shù)及要求

(一)招聘崗位及職數(shù)

招聘人數(shù)共計(jì)14人,具體見下表。

招聘部室

招聘崗位

招聘人數(shù)

金融市場部

副總經(jīng)理

2人

理財(cái)業(yè)務(wù)中心經(jīng)理

1人

投資銀行中心經(jīng)理

1人

零售業(yè)務(wù)部

財(cái)富管理中心經(jīng)理

1人

財(cái)富管理中心產(chǎn)品經(jīng)理

1人

風(fēng)險(xiǎn)管理部

市場風(fēng)險(xiǎn)中心管理經(jīng)理

2人

公司業(yè)務(wù)部

公司業(yè)務(wù)中心產(chǎn)品經(jīng)理

1人

科技信息部

產(chǎn)品研發(fā)中心軟件開發(fā)專員

5人

(二)招聘要求

1、金融市場部副總經(jīng)理

(1)具有5年以上投資、研究交易管理經(jīng)驗(yàn),具備2年以上的管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)歷;

(2)年齡男45周歲(含)以下,女40周歲(含)以下,金融、經(jīng)濟(jì)或數(shù)理統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(3)具有銀行、保險(xiǎn)、基金、證券等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)、金融市場及債權(quán)市場有一定的分析研究能力;

(4)中級(jí)及以上職稱,碩士研究生及以上學(xué)歷者年齡條件可以放寬3年,特別優(yōu)秀的人才可適當(dāng)放寬準(zhǔn)入資格條件。

2、理財(cái)業(yè)務(wù)中心經(jīng)理

(1)5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國內(nèi)外資產(chǎn)管理和衍生品市場背景及相關(guān)知識(shí);

(2)年齡男40周歲(含)以下,女35周歲(含)以下,經(jīng)濟(jì)、金融、金融工程、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)、投資等相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷;

(3)擁有銀行、保險(xiǎn)、基金證券等金融機(jī)構(gòu)產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn);

(4)中級(jí)及以上職稱或取得AFP、CFP等專業(yè)資格證書者。

3、投資銀行中心經(jīng)理

(1)5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),具有銀行、保險(xiǎn)、基金及證券等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

(2)年齡男40周歲(含)以下,女35周歲(含)以下,會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融或統(tǒng)計(jì)類專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,兼具工科及會(huì)計(jì)專業(yè)背景優(yōu)先;

(3)熟悉投行業(yè)務(wù),熟悉經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、法律、金融知識(shí)和市場工具;

(4) 具備中級(jí)及以上職稱或相關(guān)專業(yè)資格證書。

4、財(cái)富管理中心經(jīng)理

(1)5年以上金融工作經(jīng)歷,3年以上從事市場營銷或管理經(jīng)驗(yàn);

(2)年齡男40周歲(含)以下,女35周歲(含)以下,經(jīng)濟(jì)、金融等專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

(3)具備較強(qiáng)的市場營銷能力、金融創(chuàng)新能力和資金運(yùn)作能力;

(4)具備中級(jí)及以上職稱,或取得理財(cái)類相關(guān)資格證書,擁有保險(xiǎn)代理人資格和證券從業(yè)資格。

5、市場風(fēng)險(xiǎn)中心管理經(jīng)理

(1)從事金融市場、資產(chǎn)管理、投行業(yè)務(wù)工作5年以上,其中具有內(nèi)控、風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)2年以上或具有互聯(lián)網(wǎng)金融工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬相關(guān)條件;

(2)年齡男40周歲(含)以下,女35周歲(含)以下,經(jīng)濟(jì)、金融、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

(3)熟練運(yùn)用各類金融工具,了解各類金融產(chǎn)品,掌握風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控管理、流程管理以及操作風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)理論知識(shí);

(4)獲取GARP金融風(fēng)險(xiǎn)管理師、FRM、CFA、CPA或其他投資相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先。

6、公司業(yè)務(wù)中心產(chǎn)品經(jīng)理

(1)3年以上商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營銷、信貸工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)操作流程,熟悉銀行CRM系統(tǒng);

(2)年齡男40周歲(含)以下,女35周歲(含)以下金融相關(guān)專業(yè)全日制本科學(xué)歷及以上;

(3)具有較強(qiáng)的市場意識(shí)和產(chǎn)品開發(fā)的前瞻性,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、信息處理等綜合分析能力。

7、財(cái)富管理中心產(chǎn)品經(jīng)理

(1)具有3年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn),1年以上專職個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

(2)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡男性40周歲(含)以下,女性35周歲(含)以下;

(3)獲取助理理財(cái)規(guī)劃師以上的職業(yè)資格證書,或參加過商業(yè)銀行組織的個(gè)人理財(cái)客戶經(jīng)理培訓(xùn)并獲取相關(guān)合格證書,獲得注冊財(cái)務(wù)策劃師(RFP)或CFP資格證書的優(yōu)先考慮;

(4)擁有保險(xiǎn)代理人資格和證券從業(yè)資格,能夠獨(dú)立完成各類文案的設(shè)計(jì)制作。

8、科技信息部軟件開發(fā)專員

(1)計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,獲得國家英語四級(jí)及以上證書,或有同等能力英語成績單;

(2)具有3年以上軟件開發(fā)經(jīng)歷,熟悉數(shù)據(jù)庫Oracle、中間件Weblogic等,精通J2EE體系或C,C++者優(yōu)先;

(3)本科畢業(yè)生年齡不超過26周歲,研究生年齡不超過28周歲,特別優(yōu)秀的,年齡可適當(dāng)放寬;

(4)具有計(jì)算機(jī)專業(yè)相關(guān)資質(zhì)證明者優(yōu)先考慮。

三、招聘程序和方法

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2015年8月24日至9月4日。

應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸紫金農(nóng)商銀行官方網(wǎng)站:http://www.zjrcbank.com,進(jìn)入人才招聘欄,下載《紫金農(nóng)商銀行招聘登記表》。也可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄前程無憂網(wǎng)站進(jìn)行下載報(bào)名:http://companyadc.51job.com/companyads/2015/nj/ziguan0820_8845wh/index.htm。

應(yīng)聘者將填寫完整的《招聘登記表》、本人身份證掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、相關(guān)資格證書和任職證明材料掃描件及近期生活照發(fā)送郵件至rsjyzj@163.com。

(二)考試

本行對(duì)所有報(bào)名人員資格進(jìn)行初步審查,并擇期組織資格審查通過人員進(jìn)行筆試或面試,具體考試時(shí)間另行通知。

(三)體檢和政審

本行將對(duì)擬錄用人員組織體檢和政審。不合格者取消錄用資格,空缺可按綜合成績依次替補(bǔ)。

(四)錄用

本行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者,并上報(bào)江蘇省聯(lián)社統(tǒng)一審批。本次社會(huì)招聘的管理崗位人員工資、福利待遇根據(jù)崗位性質(zhì)和本行薪酬制度進(jìn)行面談。被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動(dòng)合同,本行有權(quán)不聘或解聘。

(五)試用

經(jīng)本行錄用的員工在合同試用期內(nèi),按照本行規(guī)定進(jìn)行綜合考核,考核結(jié)果不合格的,本行將解聘其職務(wù)。

四、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符,本行有權(quán)取消其考核及錄用資格,由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

(二)每位應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個(gè)職位,如果不愿意接受崗位調(diào)劑的請(qǐng)?jiān)凇蹲辖疝r(nóng)商銀行招聘登記表》中注明。

(三)在各招聘環(huán)節(jié),本行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,請(qǐng)保持通訊暢通。 



   附件:紫金農(nóng)商銀行招聘登記表.rar

作者:文武銀行招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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