重慶銀行總行評(píng)審部招聘啟事
總行評(píng)審部因工作需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下崗位工作人員，招聘具體事宜如下：
一、招聘崗位、主要職責(zé)及要求
（一）評(píng)審初審崗（2名）
崗位職責(zé)：
1.對(duì)全行信貸政策、投向、管理機(jī)制等提出合理建議。
2.開(kāi)展客戶信用評(píng)級(jí)及客戶分類(lèi)管理、授信業(yè)務(wù)審查工作。
3.開(kāi)展全行授信審批以及信貸風(fēng)控的指導(dǎo)、培訓(xùn)工作。
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
應(yīng)聘條件：
1.年齡35周歲及以下，身體健康，品德優(yōu)良，無(wú)不良記錄，吃苦耐勞，在重慶本地有長(zhǎng)期固定居所。
2.具有較豐富的信貸工作經(jīng)驗(yàn)，從事信貸工作5年以上。其中，從事公司類(lèi)信貸業(yè)務(wù)工作不低于3年。
3.經(jīng)濟(jì)類(lèi)、會(huì)計(jì)類(lèi)、法律類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷。具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力和信貸風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別控制能力，熟悉信貸工作流程，熟知國(guó)家金融法律法規(guī)、產(chǎn)業(yè)政策優(yōu)先。
4.有公司信貸評(píng)審從業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
5.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，能簡(jiǎn)單、清晰地表達(dá)自己的觀點(diǎn)。
6.具有較強(qiáng)的綜合分析和文字寫(xiě)作能力，能高質(zhì)量獨(dú)立完成信貸評(píng)審報(bào)告、專(zhuān)題分析報(bào)告、市場(chǎng)調(diào)研文章、文件起草及各類(lèi)工作總結(jié)等。
7.符合我行近親屬回避制度相關(guān)規(guī)定。
（二）評(píng)審崗（2名）
崗位職責(zé)：
1.對(duì)全行信貸政策、投向、管理機(jī)制等提出合理建議，參與全行信貸政策、制度的制定與修訂工作。
2.開(kāi)展客戶信用評(píng)級(jí)及客戶分類(lèi)管理、授信業(yè)務(wù)審查、審批工作。
3.開(kāi)展全行授信審批以及信貸風(fēng)控的指導(dǎo)、培訓(xùn)工作。
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
應(yīng)聘條件：
1.年齡40周歲及以下，身體健康，品德優(yōu)良，無(wú)不良記錄，吃苦耐勞，在重慶本地有長(zhǎng)期固定居所。
2.具有較豐富的信貸工作經(jīng)驗(yàn)，從事信貸工作7年以上。其中，從事公司類(lèi)信貸業(yè)務(wù)工作不低于5年。
3.經(jīng)濟(jì)類(lèi)、會(huì)計(jì)類(lèi)、法律類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷。具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力和信貸風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別控制能力，熟悉信貸工作流程，熟知國(guó)家金融法律法規(guī)、產(chǎn)業(yè)政策優(yōu)先。
4.有公司信貸評(píng)審從業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
5.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，能簡(jiǎn)單、清晰地表達(dá)自己的觀點(diǎn)。
6.具有較強(qiáng)的綜合分析和文字寫(xiě)作能力，能高質(zhì)量獨(dú)立完成信貸評(píng)審報(bào)告、專(zhuān)題分析報(bào)告、市場(chǎng)調(diào)研文章、文件起草及各類(lèi)工作總結(jié)等。
7.符合我行近親屬回避制度相關(guān)規(guī)定。
二、報(bào)名方式
請(qǐng)您仔細(xì)閱讀應(yīng)聘條件，點(diǎn)擊網(wǎng)頁(yè)左下方鏈接，下載“重慶銀行應(yīng)聘登記表”全面、真實(shí)填寫(xiě)，并用A4紙雙面打印一頁(yè)，手寫(xiě)簽名，于2016年1月28日之前（以郵戳為準(zhǔn)）將應(yīng)聘登記表、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證復(fù)印件、其他學(xué)識(shí)能力主要證明材料復(fù)印件郵寄至以下地址，并在信封上注明：“應(yīng)聘材料”字樣。
地址：重慶市渝中區(qū)鄒容路153號(hào)重慶銀行人力資源部收
郵政編碼：400010
三、招聘流程
簡(jiǎn)歷篩選-筆試/面試-背景調(diào)查-體檢-入職
四、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘材料不超過(guò)6張A4紙。
（二）應(yīng)聘者需對(duì)應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有不符我行將取消其應(yīng)聘資格。
（三）應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還。
（四）經(jīng)初審合格者，重慶銀行將以短信或電話方式通知筆試及面試時(shí)間，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注，并保持通訊暢通。
重慶銀行人力資源部
2016年1月15日