一、內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院簡(jiǎn)介
內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院隸屬于內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)，是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、急救為一體的大型綜合性醫(yī)院。機(jī)構(gòu)建制為副廳級(jí)差額補(bǔ)貼事業(yè)單位。
單位地址位于內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市賽罕區(qū)昭烏達(dá)路26號(hào)。
二、招聘計(jì)劃及崗位
根據(jù)崗位需要，面向區(qū)外各大醫(yī)學(xué)院校招聘緊缺急需專業(yè)人員63名。招聘崗位詳見《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院2015年面向區(qū)外各大醫(yī)學(xué)院校招聘緊缺急需專業(yè)人員崗位表》。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1979年6月3日至1997年6月3日期間出生);
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(六)具有符合崗位要求的工作能力;
(七)2015年應(yīng)屆畢業(yè)生;
(八)招聘崗位所要求的其他資格條件，詳見《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院2015年面向區(qū)外各大醫(yī)學(xué)院校招聘緊缺急需專業(yè)人員崗位表》。
四、招聘程序
本次招聘信息及簡(jiǎn)章在各大醫(yī)學(xué)院校網(wǎng)站、內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)及內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布，采取報(bào)名、資格初審、資格復(fù)審、面試、體檢、考察，確定擬聘人員、公示，辦理聘用等程序進(jìn)行招聘。
(一)報(bào)名與資格初審
1.報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員從各招聘信息發(fā)布網(wǎng)站下載并填寫《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院2015年面向區(qū)外各大醫(yī)學(xué)院校招聘緊缺急需專業(yè)人員報(bào)名表》，將《報(bào)名表》電子版、各門課程考試成績(jī)表(加蓋院校公章)、碩士研究生畢業(yè)證、碩士學(xué)位證、本科畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證(院校尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證時(shí)，須由院校開具2015屆應(yīng)屆畢業(yè)生證明，注明畢業(yè)證專業(yè)名稱，加蓋院校公章)、執(zhí)業(yè)資格證、第二代身份證等證件的電子版(JPG格式)發(fā)送至內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院人力資源管理處郵箱nmgzzqrmyy@126.com(可自行查看已讀回執(zhí))。資格初審由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院緊缺急需專業(yè)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在網(wǎng)上進(jìn)行。
2.報(bào)名截止時(shí)間為2015年6月22日。
3.資格初審?fù)ㄟ^人員名單在內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站公布，同時(shí)公布資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)，并進(jìn)行資格復(fù)審。
(二)資格復(fù)審
1.應(yīng)聘人員資格復(fù)審時(shí)須攜帶：各門課程考試成績(jī)表(加蓋院校公章)、碩士研究生畢業(yè)證、碩士學(xué)位證、本科畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證(院校尚未發(fā)放畢業(yè)證、學(xué)位證時(shí)，須由院校開具2015屆應(yīng)屆畢業(yè)生證明，注明畢業(yè)證專業(yè)名稱，加蓋院校公章)、執(zhí)業(yè)資格證、第二代身份證等證件、三張一寸彩照、碩士研究生畢業(yè)答辯論文。
2.資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合報(bào)考崗位要求的資格條件。凡不符合報(bào)考條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料情節(jié)嚴(yán)重的，一律取消應(yīng)聘資格。對(duì)碩士研究生畢業(yè)答辯論文內(nèi)容與所報(bào)專業(yè)不相符的，取消應(yīng)聘資格。
3.資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員參加面試。
(三)面試
面試在內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院具體實(shí)施。內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院根據(jù)批復(fù)的方案制定詳細(xì)面試實(shí)施方案。
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
2.面試主要考察應(yīng)聘崗位所需的有關(guān)專業(yè)知識(shí)。
3.報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)為1:1的崗位，設(shè)最低分?jǐn)?shù)線(最低分?jǐn)?shù)線為70分)，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員不予聘用。
4.考試總成績(jī)?yōu)閼?yīng)聘人員面試成績(jī)。
5.面試結(jié)束后，面試人員考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢、考察范圍的人員名單，統(tǒng)一在內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。
6.根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)從高到低的順序和該職位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢、考察范圍的人選，并簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。體檢、考察不合格的應(yīng)聘人員，所簽訂的《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》自動(dòng)解除。
(四)體檢與考察
1.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和國(guó)家關(guān)于公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院具體組織實(shí)施，在自治區(qū)政府系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘辦公室指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。具體體檢時(shí)間和地點(diǎn)由醫(yī)院通知應(yīng)聘人員。
體檢不合格的，報(bào)內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核同意后，從該崗位參加面試的應(yīng)聘人員中按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。
2.考察�？疾旃ぷ饔蓛�(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院進(jìn)行。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位要求，采取多種形式進(jìn)行考察，全面了解被考察者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、工作表現(xiàn)，并形成書面考察材料。
考察不合格的，報(bào)內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核同意后，從該崗位參加面試的應(yīng)聘人員中按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。
五、確定擬聘人員與公示
(一)根據(jù)體檢、考察結(jié)果，由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院緊缺急需專業(yè)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘人員，經(jīng)內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核后，報(bào)內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳備案后，擬聘人員名單在內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7天。
(二)公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。
六、辦理聘用手續(xù)
(一)擬聘用人員，由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院根據(jù)有關(guān)規(guī)定，報(bào)內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核，然后報(bào)內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳辦理聘用審批手續(xù)，列入事業(yè)編制。
(二)在辦理聘用手續(xù)前，2015年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得碩士研究生畢業(yè)證、碩士學(xué)位證或本科畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證，最晚不得超過2015年12月31日，否則將取消其聘用資格。
(三)醫(yī)院與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同，期限不低于3年。聘用合同中與聘用人員約定試用期，試用期為6個(gè)月，初次就業(yè)的新聘用人員，試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的，取消聘用。
七、有關(guān)要求
(一)對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重予以批評(píng)教育或取消考試、聘用資格;對(duì)違反規(guī)定的已聘用人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。
(二)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。
八、咨詢電話和舉報(bào)電話
本次招聘工作在內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)人事處及機(jī)關(guān)紀(jì)委的全程監(jiān)督下進(jìn)行。
咨詢電話：0471—3283245;聯(lián)系人：王老師
舉報(bào)電話：0471—3283621
監(jiān)督電話：0471—6924898、6945965
注：應(yīng)聘人員若有異議請(qǐng)撥打以上電話進(jìn)行咨詢，應(yīng)聘人員可登陸內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.nmgyy.cn)，對(duì)醫(yī)院相關(guān)情況進(jìn)行了解。
本簡(jiǎn)章由內(nèi)蒙古自治區(qū)人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。