天津廣播電視大學2014年面向全國公開招聘教師及專業(yè)性較強的專業(yè)技術人員工作方案
為適應學校事業(yè)發(fā)展，根據市人力資源與社會保障局《關于印發(fā)〈天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）〉的通知》（津人社辦發(fā)〔2011〕10號）等有關規(guī)定，我校決定面向全國公開招聘事業(yè)編制工作人員17名。其中，教師5名、專業(yè)性較強的專業(yè)技術人員12名�，F(xiàn)公告如下：
一、天津廣播電視大學簡介
天津廣播電視大學是天津市教委直屬高等學校，教學業(yè)務接受中央廣播電視大學的指導。學校創(chuàng)建于1958年，是我國第一所以廣播函授為主要教學手段的遠程教育高等學校，也是當時世界上少數(shù)幾個獨立設置的遠程教育高等院校之一。
學�，F(xiàn)設8個二級學院、23所分校和30個工作站，覆蓋全市所有區(qū)縣和主要行業(yè)。學校占地32萬余平方米，校舍50萬余平方米，教職工2083人，專兼職教師1853人，在校生5萬余人。學校本部位于南開區(qū)風景秀麗的水上公園西側迎水道1號，交通便捷，環(huán)境宜人。
學校主動適應經濟社會發(fā)展的需要，以服務全民終身學習和學習型城市建設為宗旨，以建設全國一流的現(xiàn)代遠程教育開放大學為奮斗目標，創(chuàng)新辦學模式，提高辦學質量，為社會全體成員提供接受高等教育和終身學習的機會。目前，學校正處于由天津廣播電視大學向天津開放大學轉型的重要階段，海河園新校區(qū)已開工建設，學校發(fā)展亟需優(yōu)秀人才的加盟。
二、總體要求
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格招聘程序，通過公開報名、資格審查、考核、體檢、崗位實踐考察、公示等環(huán)節(jié)，確保應聘人員的基本素質。
三、招聘崗位
招聘崗位為教師崗、專業(yè)性較強的專業(yè)技術崗。學校視發(fā)展需要，被聘為專業(yè)性較強的專業(yè)技術崗位人員可調至其他崗位。
四、招聘條件
（一）基本條件：遵紀守法，熱愛教育事業(yè)，在�；蛟ぷ鲉挝槐憩F(xiàn)優(yōu)良，未受過處分。
（二）具體條件：詳見附件2、附件3。
五、招聘辦法
（一）發(fā)布公告
招聘公告將在天津市人力資源和社會保障局網站（http://tj.lss.gov.cn/）和天津廣播電視大學人事處網站（http://www.tjrtvu.edu.cn/rsc/）及相關媒體上發(fā)布，時間不少于7個工作日。
（二）報名方式和報名時間
應聘者請登錄上述網站，下載并填寫《天津廣播電視大學公開招聘工作人員報名表》，以電子郵件形式發(fā)送到學校人事處電子信箱（rsc@tjrtvu.edu.cn），并以附件形式提供下列材料：
1、身份證、學歷學位證書或在學證明的掃描件；
2、個人近期全身彩照；
3、工作單位同意報考證明掃描件；
4、反映本人學術水平的相關證明材料。
注：應聘者只能申報一個崗位，不可兼報。聯(lián)系電話（人事處）：022-23673984；022-23678320聯(lián)系人：陳老師、楊老師
報名時間：2014年6月12日至16日
（三）資格初審
學校對報名者的報考資格進行網上初審，并通過電子郵件、電話或短信形式反饋報名者初審結果。所有個人信息均予以保密。審核合格人數(shù)與崗位招聘人數(shù)小于3:1時，相應減少崗位數(shù)或取消該崗位。
（四）筆試
教師崗和專業(yè)性較強的專業(yè)技術崗的筆試主要測試崗位必需的基本知識和專業(yè)理論。筆試時間和地點將在學校人事處網站發(fā)布。
筆試結束后，根據成績由高分到低分排序，按照崗位招聘人數(shù)與進入面試（試講）人員1:3的比例，確定參加面試（試講）人員名單。
（五）資格證書原件審核
面試（試講）前，學校對應聘人員進行資格復審，時間和地點見人事處網站。應聘人員應攜帶下列材料：
1.身份證原件及復印件；
2.就業(yè)協(xié)議書（應屆生提供）；
3.本人紙質簡歷；
4.畢業(yè)證和學位證的原件、復印件，應屆畢業(yè)生提供學生證和應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或其他畢業(yè)證明；
5.學習期間獎勵、獎學金、學生干部相關方面的證書原件及復印件；
6.已發(fā)表的論文、論著和科研方面相關材料的原件、復印件或證明材料；
7.工作單位同意報考證明原件。
（六）面試（試講）
筆試結束后5天，應聘者可登錄學校人事處網站查詢面試（試講）人員的名單及面試（試講）的時間和地點。
1.教師崗
試講主要考核應聘者業(yè)務能力、普通話水平和綜合素質。試講時間為15分鐘，由兩部分組成：一是應聘者選定自己所熟悉的教學內容，進行10分鐘的現(xiàn)場試講；二是應聘者回答考官提出的問題，時間為5分鐘。考官根據試講和回答問題的情況給出試講成績，滿分為100分，60分為及格線。超過及格線的應聘者按照筆試、試講成績各占50%合成總成績，并按照總成績由高到低排序，以崗位招聘人數(shù)與進入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員名單。
2．專業(yè)性較強的專業(yè)技術崗
面試時間為10分鐘。測試要素包括綜合分析能力、創(chuàng)新意識、應變能力、組織協(xié)調能力、人際溝通能力、言語表達能力。滿分為100分，60分為及格線。超過及格線的應聘者按照筆試、面試成績各占50%合成總成績，并按照總成績由高到低排序，以崗位招聘人數(shù)與進入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員名單。
（七）體檢與考察
1．體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號），費用自理。
2．根據體檢結果確定考察人選。對于體檢不合格者，不再考察。由此產生的空額，學校可根據需要從同崗位報考人員中按總成績由高到低排序依次遞補。
3.學校組織考察人選參加崗位實踐，重點考察應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等情況。時間為7個工作日，實踐期滿由用人部門出具考察報告。
4.外調政審。主要了解應聘者在�；蛟ぷ鲉挝坏乃枷胝闻c學習（工作）等表現(xiàn)。
（八）公示、聘用及待遇
根據考察結果，經學校研究，擇優(yōu)確定擬聘用人選，并在天津市人力資源和社會保障局網站和學校人事處網站進行公示。公示期為7個工作日。
公示期滿，學校將擬聘用人選報上級主管部門審核備案后辦理入校手續(xù)，并簽訂就業(yè)意向協(xié)議書。服務期限一般為五年。聘用人員為學校事業(yè)編制職工，職務晉升、獎懲、各類保險和工資待遇等按照國家、天津市相關政策以及學校有關規(guī)定執(zhí)行。
六、聯(lián)系方式
咨詢電話（人事處）：022-23673984，022-23678320，聯(lián)系人：陳老師、楊老師
舉報、投訴電話（校紀委）：022-23678323，聯(lián)系人：張老師
郵箱：rsc@tjrtvu.edu.cn
網址：http://www.tjrtvu.edu.cn/rsc/
2. 天津廣播電視大學 2014年公開招聘教師計劃表.zip
3. 天津廣播電視大學2014年公開招聘專業(yè)性較強的專業(yè)技術人員計劃表.zip
天津廣播電視大學
2014年4月30日