2014年鎮(zhèn)江新區(qū)公安分局招聘文職人員簡章
為適應(yīng)新區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和跨越發(fā)展，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘新區(qū)公安分局從事�；饭芾�、人口管理、窗口服務(wù)等崗位文職人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
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序號(hào) |
招聘部門 |
招聘 崗位 |
人數(shù) |
開考比 |
崗位要求 |
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1 |
新區(qū)公安分局 |
文職 人員 |
6 |
1:3 |
35周歲以下（1979年7月1日以后出生），取得國民教育大專以上學(xué)歷 |
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2 |
新區(qū)公安分局 |
專業(yè)技術(shù)人員 |
2 |
1:3 |
35周歲以下（1979年7月1日以后出生），取得國民教育大專以上學(xué)歷 |
一、招聘條件
(一)文職人員：
1、擁護(hù)中華人民共和國憲法、品行端正，保密意識(shí)強(qiáng)，能遵守公安機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，無違法犯罪記錄;
2、責(zé)任心較強(qiáng)，有較強(qiáng)工作能力和計(jì)算機(jī)水平;
3、具備正常履行職責(zé)的身體條件。
(二)專業(yè)技術(shù)人員：
1、男性，計(jì)算機(jī)應(yīng)用、計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、通信技術(shù)等相關(guān)專業(yè);
2、責(zé)任心較強(qiáng)，有較強(qiáng)工作能力，性格開朗;
3、具有一定的文字組織能力;
4、本科以上、鎮(zhèn)江新區(qū)常住人員酌情優(yōu)先;
5、增加計(jì)算機(jī)及動(dòng)手能力實(shí)踐考核。
二、報(bào)名及注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：
1、集中報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：7月21日、7月22日上午9:00—11：30，鎮(zhèn)江新區(qū)人力資源配置市場(港中路111號(hào))。
2、其他報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：7月23日工作時(shí)間，上午9:00至11:30，下午2:30至5：30在新區(qū)公安分局(新區(qū)金港大道88號(hào)613室)接收?qǐng)?bào)名。
3、報(bào)名截止時(shí)間：7月23日下午5：30
(二)截止報(bào)名結(jié)束，報(bào)名人數(shù)不足規(guī)定開考比例1:3的職位，相應(yīng)核減錄考比例，直至取消該職位。
(三)應(yīng)聘者須認(rèn)真閱讀報(bào)考職位所要求的資格條件，并如實(shí)填寫登記表的各項(xiàng)信息，如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘職位所應(yīng)具備的資格條件或有弄虛作假行為，取消錄取資格。
(四)應(yīng)聘須提供資料：
學(xué)歷學(xué)位證書原、復(fù)印件(國外學(xué)歷學(xué)位證書須同時(shí)附我國有權(quán)機(jī)構(gòu)的認(rèn)證證明);相關(guān)資格等級(jí)證書原、復(fù)印件;身份證原、復(fù)印件;近期正面免冠同底照片一寸彩照兩張;個(gè)人簡歷一份。
三、考試
考試由筆試、專業(yè)技能測試和面試三部分組成，考試按百分制方式計(jì)算總成績。筆試面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(一)筆試(占總成績40%)
時(shí)事政治、基本政治理論、基本法律常識(shí)。不指定復(fù)習(xí)用書。
筆試成績，按由高分到低分的順序1：5比例，確定專業(yè)技能測試人選。
(二)專業(yè)技能測試(占總成績30%)
800米跑)、男子俯臥撐(女子仰臥起坐);
2、計(jì)算機(jī)測試(15分)：計(jì)算機(jī)基本操作和使用。
以上考試成績，按由高分到低分的順序和招錄計(jì)劃數(shù)1：3比例確定面試人選。
(三)面試(占總成績30%)
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
四、體檢和考察
根據(jù)考試總成績按招聘計(jì)劃人數(shù)1：1的比例和從高分到低分確定體檢、考察人選。體檢、考察工作參照普通公務(wù)員錄用體檢和考察標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行。因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額的，從成績合格人員中按序?qū)嵭幸淮涡赃f補(bǔ)。
五、錄用手續(xù)
體檢、考察合格的人員，在鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站上公示7天。公示期滿無異議的，按有關(guān)規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。新錄用人員試用期半年，試用期滿考核合格的辦理正式錄用手續(xù)，考核不合格的予以辭退。被錄用考生與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由考生本人自行負(fù)責(zé)處理。
六、聯(lián)系人和聯(lián)系方式
王先生0511-8895558713861398472
七、其他
公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督，監(jiān)督電話：0511—83373893、0511-83378271
鎮(zhèn)江新區(qū)組織人事部
二〇一四年七月十七日