2014年南開(kāi)區(qū)環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘公告

為保障南開(kāi)區(qū)環(huán)衛(wèi)事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào)）規(guī)定，經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（區(qū)公務(wù)員局）、區(qū)環(huán)衛(wèi)局研究決定，南開(kāi)區(qū)環(huán)衛(wèi)局所屬事業(yè)單位2014年公開(kāi)招聘16名工勤技能崗位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

符合招聘崗位要求的社會(huì)人員。

二、招聘條件

1、遵守憲法和法律；

2、具有良好的品行，熱愛(ài)環(huán)衛(wèi)事業(yè)，恪守職業(yè)道德，具有良好的駕駛技能、奉獻(xiàn)精神及團(tuán)隊(duì)精神,服從組織分配;

3、具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)或技能；

4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

5、符合回避的有關(guān)規(guī)定;

6、具有招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

三、招聘崗位數(shù)量及崗位其他條件

詳見(jiàn)《2014年天津市南開(kāi)區(qū)環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃》。

四、招聘信息發(fā)布

考生從2014年7月28日開(kāi)始通過(guò)以下網(wǎng)站查詢招聘信息：

天津市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng):http://www.tj.lss.gov.cn

天津市人才服務(wù)中心網(wǎng):http://www.tjtalents.com.cn

南開(kāi)區(qū)政務(wù)網(wǎng):http://www.tjnk.gov.cn

南開(kāi)區(qū)環(huán)衛(wèi)局網(wǎng):http://www.tjnkhwj.gov.cn

公告時(shí)間為7個(gè)工作日。

五、報(bào)名與資格審查

本次考試報(bào)名與繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行。

報(bào)名與繳費(fèi)網(wǎng)址:天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)http://www.tjtalents.com.cn

報(bào)名時(shí)間：8月11日8：00至8月15日18:00。

筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間：8月11日8：00至8月16日22:00。

報(bào)考人員只能選報(bào)1個(gè)單位的1個(gè)崗位，招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。達(dá)不到這一比例的，應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)。

2014年8月11日8:30至8月16日16:00，區(qū)環(huán)衛(wèi)局根據(jù)公布的資格條件要求，及時(shí)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。報(bào)考人員可在提交報(bào)名申請(qǐng)48小時(shí)內(nèi)查詢資格審查結(jié)果，通過(guò)審查的報(bào)考人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)，并打印準(zhǔn)考證及報(bào)名表。

筆試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：8月20日8:00至8月22日18:00。六、筆試

筆試科目為《行政能力測(cè)試》、《專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試》兩個(gè)科目，滿分各為100分。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證（二代），缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

筆試時(shí)間:2014年8月23日

上午：09:00—11:00行政能力測(cè)試

下午：14:00—16:00專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試

報(bào)考人員可于2014年9月10日登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢筆試成績(jī)及相關(guān)信息。筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招考崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。如因考生個(gè)人原因不能參加面試的，并且于資格復(fù)審結(jié)束前2日通知招考部門(mén)的，將按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

七、資格復(fù)審

面試人員于2014年9月12日8:30至17:00到區(qū)環(huán)衛(wèi)局進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入面試，不合格的，取消其面試資格；未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。由此形成的人員差額，由同一崗位考生中，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)考生需通過(guò)資格復(fù)審取得面試資格。

報(bào)考人員需攜帶：報(bào)名表（機(jī)打表）、身份證、戶口本、學(xué)歷證、駕駛證等報(bào)考崗位要求的相關(guān)證件原件及2份復(fù)印件。本人近期1寸免冠彩色照片1張。

資格復(fù)審合格人員可下載面試準(zhǔn)考證，面試?yán)U費(fèi)和面試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：2014年9月16日8:30至9月17日17:00。

八、面試

面試由技能考核和結(jié)構(gòu)化面談組成，面試時(shí)間以面試準(zhǔn)考證上時(shí)間為準(zhǔn)。面試由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（區(qū)公務(wù)員局）、區(qū)環(huán)衛(wèi)局聯(lián)合組織實(shí)施。

報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

（1）技能考核

技能考核委托市有關(guān)權(quán)威部門(mén)組織實(shí)施，滿分為100分�？己藘�(nèi)容為駕駛技能。

（2）結(jié)構(gòu)化面談

結(jié)構(gòu)化面談按照《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)則（試行）》（津人社局〔2011〕73號(hào)）有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，滿分為100分，及格線為60分。達(dá)不到及格線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

九、總成績(jī)合成

總成績(jī)=(行政能力測(cè)試成績(jī)/2+專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)/2)×30%+技能考核成績(jī)×30%+結(jié)構(gòu)化面談成績(jī)×40%

總成績(jī)滿分為100分�？偝煽�(jī)達(dá)不到合格線60分者不予錄用。筆試成績(jī)、技能考核成績(jī)、結(jié)構(gòu)化面談成績(jī)各保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)，若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。

十、體檢和考察

（一）體檢

通過(guò)面試的考生，按照考試總成績(jī)由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。

面試工作結(jié)束后第5個(gè)工作日，報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否進(jìn)入體檢（天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)www.tjtalents.com.cn），并按要求參加體檢。

體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）統(tǒng)一組織實(shí)施。非招聘單位原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄。因報(bào)考者體檢未合格或自動(dòng)放棄體檢的，該崗位將按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

(二)考察

考察由區(qū)環(huán)衛(wèi)局組織實(shí)施，應(yīng)做到全面、客觀、公正�？疾靸�(nèi)容包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，同時(shí)對(duì)被考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

十一、公示

根據(jù)考生考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單，在天津市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)www.tj.lss.gov.cn進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

十二、咨詢、舉報(bào)、投訴電話

政策咨詢、崗位條件咨詢：022-27686531

監(jiān)督電話：022-27686546、022-27586592

報(bào)考人員要樹(shù)立誠(chéng)信考試光榮，違紀(jì)舞弊可恥的理念。在事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試過(guò)程中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《公務(wù)員錄用考違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)﹝2009﹞126號(hào)）處理，并記入本人誠(chéng)信檔案。

特別提示：本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。

附件：《2014年天津市南開(kāi)區(qū)環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃.zip》

天津市南開(kāi)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

天津市南開(kāi)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理局

二〇一四年七月