根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕92號)和《玉環(huán)縣事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(玉縣委辦〔2009〕68號規(guī)定)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人事管理工作的若干意見》(玉人社發(fā)[2014]49號)等相關(guān)規(guī)定，玉環(huán)縣廣播電視臺決定面向社會公開招聘廣播新聞記者、電視新聞記者、廣播播音主持、電視播音主持、網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺視音頻編輯、廣電工程技術(shù)人員等人才，人員性質(zhì)為差額撥款事業(yè)性質(zhì)�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則和方式
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報名、全面考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
二、招聘計劃和條件
本次計劃招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員11名，分別為廣播新聞記者1人，電視新聞記者3人，廣播播音主持1名，電視播音主持1名，網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺視音頻編輯3名，廣電工程技術(shù)人員2名。具體條件為：
1、具有玉環(huán)戶籍，國民教育本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。年齡在18周歲至35周歲(1996年10月29日至1978年10月29日間出生)，具有中級專業(yè)技術(shù)資格的人員且有10年及以上與報考崗位相關(guān)的工作經(jīng)歷，年齡放寬到40周歲以下(1974年10月29日以后出生)。能適應(yīng)各種作息時間。
2、廣播(電視)新聞記者崗位：具有新聞記者證或新聞類初級及以上職稱，2年及以上新聞記者工作經(jīng)歷。
3、廣播(電視)播音主持崗位：具有普通話水平一級乙等及以上等級，2年及以上廣播(電視)播音主持工作經(jīng)歷;具有10年及以上播音主持工作經(jīng)歷的，學(xué)歷可放寬到國民教育�？啤�
4、網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺視音頻編輯崗位：具有新聞記者證，或2年及以上視音頻網(wǎng)站或采編相關(guān)工作經(jīng)歷。
5、廣電工程技術(shù)人員：具有廣電工程初級及以上職稱，2年及以上廣電工程技術(shù)工作經(jīng)歷。
三、招聘程序和辦法
(一)信息發(fā)布平臺
玉環(huán)縣人力資源和社會保障網(wǎng)(www.yhmohrss.gov.cn)、視聽玉環(huán)(玉環(huán)網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺)(www.yhbtv.com)
(二)報名和資格審查
報名形式采取現(xiàn)場報名的方式。
1、報名時間：2014年10月29日至2014年10月31日，上午9：00—11：30，下午2：00—4：30。
2、報名地址：玉環(huán)縣廣播電視臺五樓辦公室。
3、報名應(yīng)提供的材料：《公開招聘工作人員報名表》(附件1)、戶口本(戶籍證明)、身份證(雙面)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、《工作經(jīng)歷證明》(附件2)等原件及復(fù)印件1份。國外取得學(xué)歷、學(xué)位人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件1份。本人近期照片一寸2張。報名人員認(rèn)為需要提供的其他相關(guān)材料。
4、玉環(huán)縣廣播電視臺會同玉環(huán)縣人力資源和社會保障局對報名人員進(jìn)行資格審查，確定符合報名條件人員名單。名單于11月3日在玉環(huán)縣人力資源和社會保障網(wǎng)公布。
5、審查確認(rèn)后人數(shù)不足招聘計劃數(shù)3倍的職位，相應(yīng)核減或取消該職位招考計劃。招聘計劃的調(diào)整情況將在玉環(huán)縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、視聽玉環(huán)(玉環(huán)網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺)網(wǎng)站公布。職位因?qū)彶榇_認(rèn)人數(shù)達(dá)不到開考比例而取消招聘計劃的，該職位報考人員可再次報名并接受資格初審。
(三)考試
考試分筆試、面試二部分。以筆試成績70%、面試30%計入總成績。
筆試滿分為100分，合格分為55分，筆試不合格者不能入圍下一環(huán)節(jié)。廣播新聞記者筆試內(nèi)容為新聞綜合知識20%、現(xiàn)場音頻采編80%;電視新聞記者筆試內(nèi)容為新聞綜合知識20%、現(xiàn)場視頻采編80%;網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺視音頻編輯筆試內(nèi)容為新聞綜合知識20%、網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺專業(yè)考試80%;廣播(電視)播音主持筆試內(nèi)容為新聞綜合知識20%、現(xiàn)場音(視)頻錄播80%;廣電工程技術(shù)人員筆試內(nèi)容為廣播電視工程技術(shù)綜合業(yè)務(wù)知識。
在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘計劃1:3的比例確定面試人員。并在玉環(huán)縣人力資源和社會保障網(wǎng)、視聽玉環(huán)(玉環(huán)網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺)公布。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分為100分，合格分為70分。面試不合格者不能入圍下一環(huán)節(jié)。
具體筆試與面試時間、地點另行通知。
(四)體檢和考察
按考試總成績(筆試加面試)從高分到低分按招聘計劃1:1的比例確定入圍體檢、考察人員(若總成績相同，筆試成績高的優(yōu)先，下同)，并在玉環(huán)縣人力資源和社會保障網(wǎng)、視聽玉環(huán)(玉環(huán)網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺)公布。
體檢參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》。
體檢、考察如有放棄或不合格者，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示和聘用
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在玉環(huán)縣人力資源和社會保障網(wǎng)(www.yhmohrss.gov.cn)、視聽玉環(huán)(玉環(huán)網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺)(www.yhbtv.com)公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題，經(jīng)查實不影響聘用的，按有關(guān)文件規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映有影響錄用問題并查有實據(jù)的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)到聘用單位報到，無正當(dāng)理由逾期不報到的，取消聘用資格。
四、注意事項和其他
(一)報考人員所提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假申請材料獲取報考資格的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。
(二)年齡、工作經(jīng)歷計算及學(xué)歷、職稱取得時間截至2014年10月29日，出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。工作經(jīng)歷以勞動合同(或單位出具的工作經(jīng)歷證明)為準(zhǔn)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職不能作為工作經(jīng)歷。
(三)戶籍。憑戶口簿或戶籍證明，以2014年10月29日的戶口所在地為準(zhǔn)，截止2014年10月29日尚在遷移過程中的人員，不能報考。
(四)報考人員對本招聘公告或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向玉環(huán)縣人力資源和社會保障局反映，以便及時糾正。
(五)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(六)聯(lián)系方式：
玉環(huán)縣廣播電視臺：0576-87208800 聯(lián)系人：葉峰峰
玉環(huán)縣人力社保局：0576-87228133
(七)監(jiān)督電話：
玉環(huán)縣紀(jì)委第三工委：0576-80767975
為維護(hù)事業(yè)單位公開招聘的嚴(yán)肅性，確保公開招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程。對偽造學(xué)歷、證書、證明等的人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報考和聘用資格人員，或在報名、筆試、體檢、考察、聘用各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員，查實后取消報考和聘用資格，一切后果由報考者本人承擔(dān)。
本公告未盡事宜，由本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組酌情研究處理。
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1、玉環(huán)縣廣播電視臺公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表.doc
2、工作經(jīng)歷證明.doc
玉環(huán)縣人力資源和社會保障局
玉環(huán)縣廣播電視臺
2014年10月23日