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2014年北京市衛(wèi)生會(huì)計(jì)核算服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員公告

時(shí)間:2014-11-29 13:54:24 點(diǎn)擊:

2014年北京市衛(wèi)生會(huì)計(jì)核算服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員公告

  根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)[2010]102號(hào))等文件精神,結(jié)合我單位實(shí)際工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名事業(yè)單位工作人員,相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、考生須具備的條件

  (一)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

 。ǘ┻m應(yīng)崗位要求的身體條件;

 。ㄈ┍本┦袘艨;

 。ㄋ模⿳徫粭l件要求:

  財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位:1人

  1.2015年碩士研究生以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;

  2.財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè),會(huì)計(jì)專業(yè)優(yōu)先考慮;

  3.熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)及財(cái)務(wù)電算化軟件、 具有全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試證書(shū)者優(yōu)先考慮;

  4.具有一定的研究與分析能力。

 。ㄎ澹┓匣乇苤贫鹊挠嘘P(guān)規(guī)定,具備崗位要求的其它條件。

  二、報(bào)名方法

 。ㄒ唬┱(qǐng)應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷(要求附本人近期免冠彩色證件照片)以附件形式于2014年12月25日前發(fā)送至郵箱:zhaopin@wsjhszx.org.cn。郵件的主題統(tǒng)一使用以下格式:[應(yīng)聘]—姓名—學(xué)!獙W(xué)歷。如不符合以上應(yīng)聘資料格式要求,將會(huì)失去資格審查機(jī)會(huì)。

 。ǘ⿷(yīng)聘者通過(guò)資格審核后,將進(jìn)行初試,未通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員,不再另行告知。

  三、初試(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)

  考察應(yīng)聘人員基本素質(zhì),了解基本情況。初試合格者,我單位可安排實(shí)習(xí)。參加初試人員需攜帶以下材料的原件及復(fù)印件(未通過(guò)初試者,相關(guān)材料復(fù)印件恕不退還)。

 。1)個(gè)人簡(jiǎn)歷(附照片);

 。2)有效居民身份證及戶口本;

 。3)發(fā)表論文、著作等證明材料;

 。4)其它相關(guān)材料。

  四、筆試(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)

 。ㄒ唬┕P試內(nèi)容:對(duì)初試通過(guò)者進(jìn)行專業(yè)理論知識(shí)等方面的考核。

 。ǘ┏煽(jī)查詢

  筆試成績(jī)實(shí)行百分制,劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分,可登錄我單位網(wǎng)站(http://www.wsjhszx.org.cn)查詢成績(jī)。招聘崗位按照擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例,從高分到低分依次確定面試人選;成績(jī)低于合格線者不能進(jìn)入面試;超過(guò)合格分?jǐn)?shù)線的人選未達(dá)到1:3的,按成績(jī)不低于合格線的實(shí)際人數(shù)參加面試。

  五、面試(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)

  面試成績(jī)采用百分制,劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試成績(jī)與面試成績(jī)分別按照30%、70%的權(quán)重計(jì)入綜合成績(jī)。面試及綜合成績(jī)?cè)谖覇挝痪W(wǎng)站(http://www.wsjhszx.org.cn)上公示7天。招聘崗位按照1:1的比例,在面試成績(jī)合格人員中,根據(jù)綜合成績(jī)排名順序確定參加體檢、考察人選。

  六、考核、體檢和公示

  考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  考核、體檢合格的考生確定為擬聘用人選,名單在我單位內(nèi)部及單位網(wǎng)站(http://www.wsjhszx.org.cn)上公示7天。公示無(wú)異議的按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。

  應(yīng)聘人員應(yīng)按照單位規(guī)定的時(shí)限及要求,配合完成考核、體檢及錄用等工作,未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的,取消應(yīng)聘資格。

  七、需說(shuō)明事項(xiàng)

  (一)從資格審核到招聘工作結(jié)束,考生應(yīng)保證報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知考生本人的,后果由考生本人負(fù)責(zé)。

 。ǘ⿺M聘用人選公示無(wú)異議后,擬聘用人選須協(xié)助聘用單位及時(shí)辦理完聘用手續(xù)。

  咨詢電話:010-63291296

  監(jiān)督電話:010-63295833

  

  北京市衛(wèi)生會(huì)計(jì)核算服務(wù)中心

               二〇一四年十一月二十六日
 
 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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特別說(shuō)明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的正式信息為準(zhǔn)。

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