貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院創(chuàng)建于1941年，是西南地區(qū)創(chuàng)辦較早的高等院校附屬醫(yī)院。經(jīng)過近70年的發(fā)展，現(xiàn)已成為貴州省規(guī)模最大的集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)、急救為一體的大型綜合性三級甲等醫(yī)院。
醫(yī)院編制床位2000張，實際開放床位3200—3800張（含省腫瘤醫(yī)院、貴醫(yī)白云分院）。院本部：現(xiàn)有51個臨床學(xué)科,65個病區(qū),10個醫(yī)技科室；職工3200余名，高級職稱798人,博士108人,碩士483人；擁有貴州省唯一一臺PET/CT、唯一一套雜交手術(shù)室系統(tǒng)，以及320排容積CT、3.0TMR﹑ECT、大C臂、全自動生化分析儀等價值5億余元的大型先進醫(yī)療設(shè)備。擁有1個博士學(xué)位授予點和32個碩士學(xué)位授予點。重癥醫(yī)學(xué)科、皮膚性病科、急診科被衛(wèi)生部確立為國家臨床重點�？�；肝膽外科、神經(jīng)外科、醫(yī)學(xué)影像科、感染科、血液科被確立為省醫(yī)學(xué)重點學(xué)科；內(nèi)分泌代謝科等被確立為省醫(yī)學(xué)重點�？�。
為加強我院專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》（人事部令第6號）和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）精神，結(jié)合實際，經(jīng)省衛(wèi)生廳、省人力資源和社會保障廳同意，特制定本公開招聘工作人員方案。
一、招聘原則
（一）堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；
（二）堅持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則；
（三）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對象及人數(shù)
根據(jù)工作需要，公開招聘工作人員127名，其中，管理人員2名，專業(yè)技術(shù)人員125名。
具體招聘崗位及要求見《貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院2013年第二批招聘醫(yī)技人員計劃》（附件1）、《貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院2013年招聘管理人員計劃》（附件2）。
三、招聘條件
報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。
2、遵紀守法，誠實守信，品行端正、人格健全。
3、安心應(yīng)聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。
4、具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。
5、年齡在18周歲以上，35周歲以下。碩士研究生年齡放寬到40周歲，具有博士學(xué)位或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲。
6、身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。
7、符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序
（一）報名
1．報名時間、地點和方式：
（1）現(xiàn)場報名：
現(xiàn)場報名時間：2013年8月26日-30日；
現(xiàn)場報名地點：貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院組織人事處（行政樓6樓）；
現(xiàn)場報名需填寫《貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院公開招聘報名表》（附件3），提交相關(guān)材料；
聯(lián)系人及電話：組織人事處（電話0851—6831149，6772183，6772507），范老師、張老師、焦老師、王老師、陳老師、魏老師。
（2）網(wǎng)上報名
省外考生可網(wǎng)上報名,可登陸www.gmcah.com貴陽醫(yī)學(xué)院院附屬醫(yī)院網(wǎng)站需求信息欄或登錄http://gz.hrss.gov.cn貴州人力資源社會保障網(wǎng)事業(yè)單位公開招聘欄下載報名表，填寫完畢以后發(fā)送至gyfyzzrsc@163.com。
2．材料要求：現(xiàn)場報名時需提供下列材料：
（1）個人簡歷及自薦信；
（2）有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表，但在辦理聘用審批手續(xù)時，必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份；
（3）具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件1份；
（4）本人近期一寸正面免冠同底照片3張；
（5）在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明,中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意；
（6）應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。
3．報名要求：根據(jù)招聘崗位的要求，審查應(yīng)聘人員的報考資格。單個崗位總報名人數(shù)與該崗位計劃招考人數(shù)達不到3:1比例的，按實際報名人數(shù)開考，但應(yīng)聘人員筆試成績必須達到60分以上，面試成績必須達到80分以上，才能進入下一環(huán)節(jié)；無人報考的崗位，經(jīng)報省人力資源和社會保障廳同意后取消該職位招考計劃。
原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
網(wǎng)上報名的應(yīng)聘人員必須在領(lǐng)取準考證時提供現(xiàn)場所需的全部材料。若網(wǎng)上填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
4．應(yīng)聘人員每人交報名費100元。
（二）資格審查
由招聘單位根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行審查。審查不合格的不予報名，審查合格的人員名單在貴州人力資源社會保障網(wǎng)（http://gz.hrss.gov.cn）上公布。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。
（三）考試
考試由省衛(wèi)生廳組織實施。
1、領(lǐng)取準考證
時間：2013年9月3日。
地點：貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院組織人事處（行政樓6樓）。
2、筆試
時間：2013年9月4日，具體時間見準考證。
內(nèi)容：醫(yī)學(xué)臨床基礎(chǔ)理論、基本知識及基本技能（參考書：湖南醫(yī)科大學(xué)三基）。
地點：見準考證。
筆試成績按百分制計算。
未完成所有筆試科目或未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
筆試成績在貴州人力資源社會保障網(wǎng)（http://gz.hrss.gov.cn）上公布。
3、面試
碩士畢業(yè)生參加筆試并取得有效成績者均參加面試。參加面試人員名單在貴州人力資源社會保障網(wǎng)（http://gz.hrss.gov.cn）上公布。
面試時間：見準考證；
面試地點：見準考證；
面試內(nèi)容：主要測試相關(guān)專業(yè)技能知識、語言表達，溝通能力、邏輯思維及對崗位的適應(yīng)性等。
面試成績按百分制計算。
未參加面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。
面試成績在貴州人力資源社會保障網(wǎng)（http://gz.hrss.gov.cn）上公示。
4、總成績計算
總成績按筆試成績占40%，面試成績占60%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
總成績在貴州人力資源社會保障網(wǎng)（http://gz.hrss.gov.cn）上公示。
（四）體檢
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，空缺崗位不予遞補。
體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務(wù)員錄用通用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。
（五）考察
體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，對其進行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾鞎r還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補：
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、在讀的非應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生；
4、現(xiàn)役軍人；
5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；
6、被開除公職的人員；
7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；
8、截止2013年9月30日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員；
9、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；
10、在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;
11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
（六）公示招聘結(jié)果
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由招聘單位在貴州人力資源社會保障網(wǎng)（http://gz.hrss.gov.cn）公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七天，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴重問影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。
（七）辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。
五、有關(guān)說明
（一）公開招聘工作人員工作在省衛(wèi)生廳和貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
（二）貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院紀檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強對公開招聘工作的監(jiān)督；應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。
（三）聯(lián)系電話：6831149、6772183（人事處），監(jiān)督電話：6815355（紀檢辦）
六、未定事宜，由貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院商省衛(wèi)生廳、省人力資源和社會保障廳研究確定。
本方案由省衛(wèi)生廳負責(zé)解釋。
附件：
1.《貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院2013年第二批招聘醫(yī)技人員計劃.rar》
2.《貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院2013年招聘管理人員計劃.rar》
3.《貴陽醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院公開招聘報名表.rar》
筆試試題推薦：事業(yè)單位招聘考試試題
筆試真題：事業(yè)單位招聘考試筆試真題
面試常見問題匯總：事業(yè)單位招聘考試面試常見問題匯總
面試真題：事業(yè)單位招聘考試面試真題
事業(yè)單位考試大綱：事業(yè)單位招聘考試大綱