按照《西安市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)西安市基層食品藥品監(jiān)管機(jī)構(gòu)定向招聘工作人員實(shí)施方案的通知》(市人社發(fā)〔2014〕383號(hào))要求，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，決定通過(guò)定向招聘為區(qū)基層食品藥品監(jiān)督管理所選聘工作人員31名，現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　長(zhǎng)安區(qū)基層食品藥品監(jiān)督所定向招聘事業(yè)單位人員共31人(詳見(jiàn)附表)。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　我區(qū)全額撥款事業(yè)單位工作人員(教育、衛(wèi)生系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員除外)。

　　(二)應(yīng)聘人員基本條件

　　1.遵紀(jì)守法，熱愛(ài)食品藥品監(jiān)管事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。

　　2.具有大專(zhuān)以上文化程度。

　　3.身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　4.我區(qū)事業(yè)單位具有干部身份的在職在冊(cè)正式工作人員(已轉(zhuǎn)正定級(jí))，并經(jīng)所在單位同意報(bào)考。

　　2006年2月6日以后參加工作的，除國(guó)家政策性安置、按照人事管理權(quán)限由上級(jí)任命、涉密崗位人員外，具有市人社局核發(fā)的《陜西省事業(yè)單位招聘工作人員通知書(shū)》或《西安市事業(yè)單位招聘工作人員錄取通知書(shū)》。

　　5.年齡應(yīng)在40周歲以下(1975年1月1日及以后出生)。

　　6.具有定向招聘崗位要求的工作能力和任職條件。

　　7.符合定向招聘崗位要求的其他資格條件。

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.時(shí)間：2014年12月25日-2014年12月26日

　　上午9:00-12:00，下午14:00-17:00

　　2.地點(diǎn)：新政府西316室

　　3.所需資料：畢業(yè)證原件、身份證、單位介紹信(需經(jīng)主管單位蓋章同意)、1寸免冠彩色照片2張。

　　(二)面試、考察

　　1.具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知

　　2.考察實(shí)行合格制。主要內(nèi)容：應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、法制觀念、道德品質(zhì)、組織紀(jì)律、工作態(tài)度以及與招聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力等，并再次對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。

　　(1)報(bào)名人數(shù)未形成競(jìng)爭(zhēng)，采取直接考察的方式組織實(shí)施，考察合格者，確定為擬聘用人員。

　　(2)報(bào)名人數(shù)形成競(jìng)爭(zhēng)，增加面試環(huán)節(jié)，在考察合格人員中，按照面試成績(jī)排名，確定擬聘用人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試滿(mǎn)分100分。

　　(三)公示

　　根據(jù)面試或考察結(jié)果，確定擬聘人員。在長(zhǎng)安區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

　　(四)聘用

　　憑市人社局同意聘用文件辦理臺(tái)帳、工資、編制等相關(guān)手續(xù)，不再辦理調(diào)動(dòng)等其他手續(xù)。

　　聯(lián)系電話(huà)：029—85290242

　　點(diǎn)擊下載

　2014年長(zhǎng)安區(qū)基層食品藥品監(jiān)督所人員需求一覽表.zip

　　西安市長(zhǎng)安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2014年12月19日