為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，加強(qiáng)學(xué)校輔導(dǎo)員與附院醫(yī)療技術(shù)人員隊伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇大學(xué)(全額撥款事業(yè)單位)、江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院(差額撥款事業(yè)單位)現(xiàn)決定面向社會公開招聘人員72名。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;
2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公;
3、崗位表一應(yīng)聘人員年齡要求28周歲及以下(1986年12月1日(含)后出生)，崗位表二應(yīng)聘人員年齡要求35周歲及以下(1979年12月1日(含)后出生)。
4、具備報考崗位要求的資格條件;
5、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)[2012]418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。留學(xué)回國人員需已取得教育部學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。
二、報名
(一)報名時間、地點(diǎn)、方式
報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺)。
1、報名、照片上傳時間：2015年1月5日09:00-1月15日16:00;
2、資格初審時間：2015年1月5日09:00-1月16日16:00;
3、繳費(fèi)時間：2015年1月5日09:00-2015年1月17日12:00。
4、報考人員網(wǎng)上提交報名信息，報名24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。通過資格初審后，報考人員使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用，繳費(fèi)完成后，報名方為有效。
5、根據(jù)江蘇省物價局、江蘇省財政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函》(蘇價費(fèi)函〔2007〕146號)規(guī)定，收取報考人員筆試費(fèi)每人100元。
6、未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片、繳費(fèi)視為報名無效。
(二)報名注意事項
1、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。
2、各招聘崗位的筆試開考比例為1︰3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。
3、應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。
4、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
�、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
②尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
③事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;
�、車液褪×碛幸�(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
1、考核方式
崗位表一應(yīng)聘人員考核工作包括筆試、面試;崗位表二應(yīng)聘人員考核工作包括筆試、技能測試、面試。
(1)筆試：筆試主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識，考試內(nèi)容以專業(yè)相關(guān)知識、技能為主，不指定大綱和教材。筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績達(dá)到卷面總分成績的60分(滿分100分)為合格。在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按擬聘用人數(shù)1：3的比例范圍內(nèi)確定參加面試人員(附屬醫(yī)院按此確定參加技能測試人員)。
筆試成績將分別在江蘇大學(xué)網(wǎng)站(www.ujs.edu.cn人才招聘欄)，江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院網(wǎng)站(www.jdfy.cn)進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號查詢。
(2)技能測試：技能測試按照江蘇大學(xué)自行制定的辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，測評辦法和要求將根據(jù)考試安排現(xiàn)場告知應(yīng)聘人員。技能測試成績當(dāng)場公布，技能測試的成績60分為合格(滿分100分)，低于60分不予聘用。
(3)面試：面試按照江蘇大學(xué)自行制定的辦法執(zhí)行，面試辦法根據(jù)考試安排現(xiàn)場告知應(yīng)聘人員，主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試成績當(dāng)場公布，面試測試的成績60分為合格(滿分100分)，低于60分不予聘用。
(4)總成績：崗位一應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計算，總成績按如下方式折算：總成績=筆試成績×50% +面試成績×50%;崗位二應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計算，總成績按如下方式折算：總成績=筆試成績×30% +技能成績×20%+面試成績×50%。
2、考核安排
(1)考核的時間和地點(diǎn)以江蘇大學(xué)網(wǎng)上公告(www.ujs.edu.cn人才招聘欄)或電話或郵件方式通知通過資格審查的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考試，否則按棄考處理。
(2)面試之前，參加面試人員須提供報名材料原件，由人事處對考生的資格條件進(jìn)行復(fù)審。
(3)所有招考工作一般在60個工作日內(nèi)完成。
四、聘用
考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項考試(測試)合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢、心理和素質(zhì)能力測試人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢、測試等不合格原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。
對體檢等合格人員由用人單位組織考核，并根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站、江蘇大學(xué)網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由江蘇大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，合同期限3年。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員實行6個月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。
五、招聘政策咨詢
江蘇大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話： 0511-88780061 85026873(醫(yī)院)
聯(lián)系人：宋老師、孫老師、趙老師
六、招聘工作監(jiān)督
江蘇大學(xué)紀(jì)委對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：0511-88780012
聯(lián)系人：李老師
七、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
1、江蘇省教育廳。
舉報電話:(025)83335135
2、江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話、傳真：025-83314795。
附件：江蘇大學(xué)2014年公開招聘工作人員公告(第三期)崗位表一.rar
江蘇大學(xué)2014年公開招聘工作人員公告(第三期)崗位表二.rar
江蘇大學(xué)
2014年12月31日