為滿足事業(yè)單位用人需求,根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)<甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的實(shí)施意見》(酒辦發(fā)〔2011〕99號(hào))精神,經(jīng)市政府同意,市人力資源和社會(huì)保障局研究決定,面向全市公開招聘事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘數(shù)量
酒泉市2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員277人。
1.市直事業(yè)單位招聘35人;
2.縣(市、區(qū))事業(yè)單位招聘242人,其中肅州區(qū)6人、金塔縣21人、玉門市20人、瓜州縣122人、敦煌市43人、肅北縣30人。
二、招聘條件
1.具有國民教育大專以上學(xué)歷,年齡在18周歲以上,35周歲以下(1978年8月30日以后出生),具有碩士或博士研究生學(xué)位的年齡可放寬到40周歲以下(1973年8月30日以后出生);
2.酒泉市戶籍,報(bào)考肅北縣崗位的須具有肅北縣戶籍,普通高校全日制研究生以上學(xué)歷人員不受戶籍限制;
3.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備招聘崗位所需的文化程度、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能及其它條件(詳見招聘崗位簡表);
5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員不列入公開招聘范圍!叭б环觥薄⑦x聘到村任職、西部計(jì)劃志愿者、特崗教師等到基層服務(wù)畢業(yè)生允許參加此次公開招聘。參加我市2013年高校畢業(yè)生民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目和基層服務(wù)項(xiàng)目選拔考試擬錄取人員不允許報(bào)考。
6.受過治安、刑事處罰及涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查,尚未做出結(jié)論的人員不得報(bào)考。
三、招聘程序
(一)組織報(bào)名
1.報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名須提供本人身份證、畢業(yè)證以及報(bào)考崗位所要求的相關(guān)證明材料原件,經(jīng)初審后填寫《酒泉市事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表》1份,交近期1寸正面免冠照片3張。報(bào)考人員根據(jù)自身?xiàng)l件,對(duì)照招聘崗位要求確定報(bào)考崗位,每人限報(bào)一個(gè)崗位,交考務(wù)費(fèi)100元。
報(bào)名時(shí)間:2013年8月29日--9月2日,上午8:30——下午6:00,中午不休息。
報(bào)名地點(diǎn):報(bào)考市直事業(yè)單位的考生在酒泉市人才交流中心(北關(guān)中醫(yī)院斜對(duì)面)一樓大廳報(bào)名。報(bào)考縣(市、區(qū))崗位的考生在各縣(市、區(qū))人社局確定的地點(diǎn)報(bào)名。
報(bào)考人員提供的證件和相關(guān)信息必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料的,即取消其報(bào)名資格。報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。
3.開考人數(shù)要求。各招聘崗位擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不低于1:3,達(dá)不到1:3的,根據(jù)專業(yè)和崗位條件進(jìn)行調(diào)劑;調(diào)劑后仍達(dá)不到規(guī)定比例的,該崗位不再招聘。報(bào)考人員可重新選報(bào)其它崗位,不愿重新選報(bào)的,退還所交考務(wù)費(fèi)。
(二)考試
考試由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一閱卷。考試包括筆試和面試兩部分。本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
1.筆試
(1)筆試時(shí)間:2013年9月14日上午9:00—11:30
(2)筆試內(nèi)容:行政職業(yè)能力測(cè)試、申論、酒泉市情、時(shí)事政治,滿分為150分。
(3)考點(diǎn)設(shè)置:筆試分別在肅州區(qū)、金塔縣、玉門市、瓜州縣、敦煌市設(shè)立考點(diǎn),考生在報(bào)考崗位所在縣(市、區(qū))考點(diǎn)參加考試。報(bào)考市直事業(yè)單位的考生在肅州區(qū)考點(diǎn)參加考試,報(bào)考肅北縣崗位的考生,在敦煌市考點(diǎn)參加考試。各考點(diǎn)筆試在同一時(shí)間進(jìn)行。
(4)準(zhǔn)考證的發(fā)放:考生在考前一周內(nèi)分別到報(bào)考崗位所在縣(市、區(qū))人社局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考市直事業(yè)單位的考生在肅州區(qū)人社局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
2.資格復(fù)審
根據(jù)筆試成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定參加資格復(fù)審人員。確定參加資格復(fù)審的人員需持本人身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表以及報(bào)考崗位所要求的相關(guān)證明材料原件,在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審,不按時(shí)參加資格復(fù)審或?qū)彶椴缓细竦牟辉试S參加面試,按筆試成績依次等額遞補(bǔ)復(fù)審人員。資格復(fù)審和遞補(bǔ)人員時(shí),末尾成績并列人員,一并予以復(fù)審和遞補(bǔ)。資格復(fù)審符合條件者,準(zhǔn)予參加面試,發(fā)給面試通知書。
3.面試
面試工作由報(bào)考崗位所在縣(市、區(qū))人社局和市直事業(yè)單位主管部門分別組織。根據(jù)筆試成績和資格復(fù)審情況,按擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員,末尾成績并列者一并進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、處理問題能力、應(yīng)變能力和語言表達(dá)能力。參加面試的人員須提供本人身份證原件、準(zhǔn)考證和面試通知書,缺少上述證件之一者,不得參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4.考試總成績計(jì)算辦法。
考試總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%?荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)小數(shù)點(diǎn),保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(三)體檢
根據(jù)考試總成績,按照招聘計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象(若末尾考生總成績出現(xiàn)并列,筆試成績高者優(yōu)先;若末尾考生筆試、面試成績完全相同,另行組織面試確定)。參加體檢人員須提供本人身份證原件、準(zhǔn)考證,缺少上述證件之一者,不得參加體檢。體檢參照新錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行,由各縣(市、區(qū))人社局分別組織,統(tǒng)一在縣以上醫(yī)院體檢。市直事業(yè)單位的擬招聘人員參加肅州區(qū)人社局組織的體檢。不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的取消其招聘資格,按考試總成績依次等額遞補(bǔ)。面試缺考或成績?yōu)榱阏撸挥柽f補(bǔ)。
(四)考察
體檢合格者進(jìn)行考察。市直事業(yè)單位由各招聘單位及其主管部門按有關(guān)規(guī)定組織考察,縣(市、區(qū))事業(yè)單位由各縣(市、區(qū))統(tǒng)一組織。經(jīng)考察不合格造成的崗位空缺,可從報(bào)考同一崗位人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試缺考或成績?yōu)榱阏,不予遞補(bǔ)。
(五)公示和聘用
根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,在酒泉市人力資源與社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示(公示期為7天),對(duì)公示不合格或確有問題的人員,取消其資格,根據(jù)本崗位報(bào)考人員考試總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。經(jīng)公示無異議的按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),實(shí)行一年試用期,試用期滿經(jīng)考核合格者,辦理正式聘用手續(xù),不合格者,取消其聘用資格。
四、紀(jì)律監(jiān)督
為確保招聘工作公正、公平、有序進(jìn)行,邀請(qǐng)市、縣(市、區(qū))紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)工作人員對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
酒泉市紀(jì)檢監(jiān)督電話:0937-2616598、2614573
酒泉市報(bào)名咨詢電話:0937-2618488
肅州區(qū)報(bào)名咨詢電話:0937-6987908
金塔縣報(bào)名咨詢電話:0937-4420501
玉門市報(bào)名咨詢電話:0937-3351860
敦煌市報(bào)名咨詢電話:0937-8822391
瓜州縣報(bào)名咨詢電話:0937-5521872、5523087
肅北縣報(bào)名咨詢電話:0937-8122201
附:1.酒泉市2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡表.rar
2.酒泉市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表 .rar
酒泉市人力資源和社會(huì)保障局
2013年8月23日
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