上海有機(jī)所現(xiàn)管理中層干部已到聘期。所務(wù)會(huì)議決定，根據(jù)《關(guān)于中國科學(xué)院研究所中層干部選拔聘用與管理的指導(dǎo)意見》(科發(fā)黨字[2010]28號(hào))和《中國科學(xué)院上海有機(jī)化學(xué)研究所中層干部聘任管理辦法》(科滬有發(fā)黨字[2013]43號(hào))有關(guān)規(guī)定，對(duì)管理中層干部進(jìn)行新一輪公開招聘。
一、管理中層干部基本任職條件：
1.遵紀(jì)守法，具有良好的公民意識(shí)和職業(yè)道德。
2.愛崗敬業(yè)，具有責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)。
3.具有較高的政策理論水平，較強(qiáng)的分析、組織及協(xié)調(diào)能力。
4.系統(tǒng)掌握崗位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能。
5.應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
6.應(yīng)具有下一級(jí)崗位任職經(jīng)歷。擔(dān)任黨政管理部門處長的，應(yīng)在副處長或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工作滿3年，或具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷;擔(dān)任黨政管理部門副處長的，應(yīng)在七級(jí)職員崗位工作滿3年或中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工作滿4年，或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。有職業(yè)資格準(zhǔn)入要求的崗位，所聘用的中層干部應(yīng)滿足相應(yīng)的準(zhǔn)入條件。年齡在50周歲以上，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，且能力突出者，學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。各管理中層干部崗位除須滿足基本任職條件之外，還應(yīng)根據(jù)各自崗位特點(diǎn)滿足相關(guān)任職條件。
二、招聘崗位
1.黨政辦公室主任(1名)
崗位職責(zé)：主持黨政辦工作，負(fù)責(zé)行政工作的綜合協(xié)調(diào)與管理;負(fù)責(zé)所級(jí)重大活動(dòng)組織協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)黨建工作和干部管理工作，負(fù)責(zé)穩(wěn)定和國家安全等工作，群眾團(tuán)體的協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)所務(wù)會(huì)議、黨委的綜合秘書工作與協(xié)調(diào)、督辦;負(fù)責(zé)所務(wù)公開、所務(wù)宣傳和信訪工作;負(fù)責(zé)ARP所級(jí)系統(tǒng)協(xié)調(diào)管理;負(fù)責(zé)院士相關(guān)工作;負(fù)責(zé)辦公室的自身建設(shè)等。
崗位任職條件：
(1)中共黨員
(2)熟悉黨務(wù)工作;
(3)具有較好的語言表達(dá)與文字寫作能力;
(4)熟悉研究所各項(xiàng)管理?xiàng)l例和規(guī)定;
(5)熟悉研究所，并能綜合協(xié)調(diào)各部門之間工作。
2.監(jiān)察審計(jì)室主任(1名)
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)全所懲防體系工作規(guī)劃及紀(jì)、監(jiān)、審規(guī)章制度的研究制定(黨風(fēng)廉政建設(shè)組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督、紀(jì)委日常工作);負(fù)責(zé)全所廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督、負(fù)責(zé)所內(nèi)部審計(jì)組織協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)所參、控股企業(yè)日常監(jiān)管;負(fù)責(zé)全所干部執(zhí)行黨和國家法律法規(guī)、院所規(guī)章制度情況、落實(shí)各項(xiàng)廉潔自律監(jiān)督檢查;負(fù)責(zé)受理涉及我所干部的控告和舉報(bào)，受理干部不服處分的申訴;負(fù)責(zé)開展持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)等各類專項(xiàng)檢查工作等。
崗位任職條件：
(1)中共黨員
(2)熟悉紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)工作及國家有關(guān)政策法規(guī);
(3)具有較好的語言表達(dá)與文字寫作能力;
(4)熟悉研究所各項(xiàng)管理?xiàng)l例和規(guī)定;
(5)堅(jiān)持原則、辦事公道。
3.人力資源處處長(1名)
崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)人力資源處工作;負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃、人才隊(duì)伍建設(shè)及人才引進(jìn);負(fù)責(zé)崗位設(shè)置管理工作;負(fù)責(zé)科技副職派遣、考核及相關(guān)工作;負(fù)責(zé)國際交流工作等。
崗位任職條件：
(1)中共黨員
(2)熟悉研究所人力資源各項(xiàng)管理工作，具有4年以上管理或2年以上人事管理工作經(jīng)歷;
(3)熟悉國家、科技事業(yè)單位人事制度、政策;
(4)具有較好的中、英文語言文字能力。
4.資產(chǎn)財(cái)務(wù)處處長(1名)
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)資產(chǎn)財(cái)務(wù)處的日常管理工作;負(fù)責(zé)所資金調(diào)配、成本核算、資產(chǎn)管理和財(cái)務(wù)管理，經(jīng)濟(jì)核算和分析工作;負(fù)責(zé)所基建項(xiàng)目有關(guān)財(cái)務(wù)方面的管理工作;負(fù)責(zé)編制全所所內(nèi)財(cái)務(wù)預(yù)算方案及預(yù)決算管理;負(fù)責(zé)組織起草財(cái)務(wù)管理方面的管理制度及相關(guān)規(guī)定;負(fù)責(zé)對(duì)全所重要經(jīng)濟(jì)合同的審查會(huì)簽，并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行等。
崗位任職條件：
(1)財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè);
(2)熟悉國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策，熟悉科學(xué)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度和標(biāo)準(zhǔn);
(3)具備較全面的財(cái)務(wù)管理知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，具有4年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷;
(4)具有較好的文字表達(dá)能力。
5.資產(chǎn)財(cái)務(wù)處副處長(1名)
崗位職責(zé)：協(xié)助處長管理資產(chǎn)財(cái)務(wù)處的日常工作，起草相關(guān)財(cái)會(huì)內(nèi)控制度，基建項(xiàng)目有關(guān)財(cái)務(wù)管理工作，專項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)工作;負(fù)責(zé)所經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)核算工作，各類付款報(bào)銷項(xiàng)目的審核，所財(cái)務(wù)決算、預(yù)算報(bào)表的編制;負(fù)責(zé)所質(zhì)量管理中財(cái)會(huì)方面的統(tǒng)計(jì)分析，所基本建設(shè)項(xiàng)目的會(huì)計(jì)核算;負(fù)責(zé)清理各類預(yù)付款工作現(xiàn)金庫存、銀行存款余額檢查核對(duì)工作;負(fù)責(zé)所一卡通結(jié)算中心的財(cái)務(wù)管理工作等。
崗位任職條件：
(1)財(cái)經(jīng)及相關(guān)專業(yè);
(2)熟悉國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策，熟悉科學(xué)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度和標(biāo)準(zhǔn);
(3)熟悉研究所財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)工作。
6.科研管理處處長(1名)
崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)科研處工作;協(xié)助所領(lǐng)導(dǎo)制定所科技發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，擬定具體年度科研計(jì)劃及科研管理制度;負(fù)責(zé)組織爭取符合研究所戰(zhàn)略發(fā)展方向的重大科研項(xiàng)目;負(fù)責(zé)科研成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的組織策劃與執(zhí)行，爭取重大院地合作項(xiàng)目，負(fù)責(zé)與企業(yè)合作項(xiàng)目洽談與科研成果市場運(yùn)作等。
崗位任職條件：
(1)博士，化學(xué)類專業(yè)，具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷，具有科研工作背景;
(2)具有較好的溝通、組織策劃、語言和文字表達(dá)能力，英語流利;
(3)熟悉本單位的科研方向和承擔(dān)項(xiàng)目情況，了解國家科技計(jì)劃、國際科技動(dòng)態(tài)和社會(huì)科技需求;
(4)具有科技發(fā)展規(guī)劃研究、科研項(xiàng)目管理、產(chǎn)學(xué)研合作等工作經(jīng)驗(yàn)。
7.科研管理處副處長(1名)
崗位職責(zé)：協(xié)助處長工作，分管科研項(xiàng)目組織、管理和設(shè)備規(guī)劃，協(xié)管院地合作工作;負(fù)責(zé)國家科技政策、發(fā)展動(dòng)態(tài)的跟蹤，負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目組織與管理;負(fù)責(zé)科研處質(zhì)量管理體系建設(shè)和管理工作;負(fù)責(zé)科普工作的策劃和執(zhí)行等。
崗位任職條件：
(1)化學(xué)類專業(yè)，具有科研工作背景;
(2)具有較好的溝通、組織策劃能力，英語良好;
(3)具有科研(項(xiàng)目)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
8.先進(jìn)材料中心主任(1名)
崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)本中心工作;協(xié)助所領(lǐng)導(dǎo)組織制定全所國防領(lǐng)域科技發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)國防科研生產(chǎn)、平臺(tái)建設(shè)等重大項(xiàng)目的策劃、組織、管理和協(xié)調(diào)工作;負(fù)責(zé)武器裝備科研生產(chǎn)許可證、生產(chǎn)許可證管理工作、質(zhì)量管理體系工作及保密辦公室工作等。
崗位任職條件：
(1)博士，化學(xué)類專業(yè)，具有科研工作背景;
(2)具有較好的溝通、組織策劃、語言和文字表達(dá)能力，英語流利;
(3)熟悉研究所科研工作，了解國家科技計(jì)劃、國家國防領(lǐng)域科技動(dòng)態(tài)和社會(huì)科技需求;
(4)具有科研(項(xiàng)目)、質(zhì)量、保密管理工作經(jīng)驗(yàn)。
9.先進(jìn)材料中心副主任(1名)
崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)金山基地的管理、建設(shè)和生產(chǎn)。處理金山基地日常工作，負(fù)責(zé)基地的建設(shè)、綜合保障等各項(xiàng)工作;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)基地與研究所各部門事宜，貫徹、落實(shí)研究所各項(xiàng)決議及制度;負(fù)責(zé)與地方政府、金山第二工業(yè)區(qū)間的業(yè)務(wù)聯(lián)系等。
崗位任職條件：
(1)化學(xué)類專業(yè);
(2)熟悉金山基地管理、建設(shè)和生產(chǎn)工作;
(3)具有較好的協(xié)調(diào)溝通、語言和文字表達(dá)能力。
10.研究生部主任(1名)
崗位職責(zé)：貫徹執(zhí)行國家、中國科學(xué)院大學(xué)學(xué)位與研究生教育工作的方針、政策;負(fù)責(zé)制定、實(shí)施有機(jī)所的研究生教育中長期發(fā)展規(guī)劃和管理規(guī)章制度;負(fù)責(zé)研究生招收與培養(yǎng)工作的全程管理;學(xué)科建設(shè)與學(xué)科評(píng)估工作;完成所領(lǐng)導(dǎo)及學(xué)位評(píng)定委員會(huì)交辦的研究生教育管理各項(xiàng)任務(wù)等。
崗位任職條件：
(1)化學(xué)及相關(guān)專業(yè);
(2)熟悉研究生管理;
(3)具有較好的語言和文字表達(dá)能力，英語良好。
11、綜合服務(wù)管理處處長(1名)
崗位職責(zé)：主持綜合服務(wù)管理處面上工作，兼管后勤、設(shè)備運(yùn)行維護(hù)、工程維修等。
崗位任職條件：
(1)熟悉研究所后勤、設(shè)備維修維護(hù)等工作;
(2)具有較好的協(xié)調(diào)溝通能力。
12.綜合管理處副處長(1名)
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作，包括治安安全、技術(shù)安全、集體戶口等。
崗位任職條件：
(1)具有研究所安全保衛(wèi)工作經(jīng)驗(yàn);
(2)具有較好的協(xié)調(diào)溝通能力。
13.基建處處長(1名)
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)園區(qū)規(guī)劃和建設(shè)工作，包括基建、房貼等基建工作等。
崗位任職條件：
(1)具備較全面的建設(shè)施工管理知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，承擔(dān)過大型基建工程項(xiàng)目管理工作;
(2)具有較好的協(xié)調(diào)溝通能力。
14.物資供應(yīng)中心主任(1名)
崗位職責(zé)：主持物質(zhì)供應(yīng)部工作，組織和協(xié)調(diào)化學(xué)藥品、試劑、溶劑以及儀器設(shè)備采購與管理等。
崗位任職條件：
(1)熟悉事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理規(guī)程;
(2)具有組織、協(xié)調(diào)、管理化學(xué)藥品、試劑、溶劑以及儀器設(shè)備采購的經(jīng)驗(yàn)。
三、聘用待遇
聘用人員待遇按國家、中科院、上海市和本所相關(guān)政策制度執(zhí)行，與本所同類同等級(jí)崗位已聘用人員同等待遇。
四、招聘辦法及要求
1、具體招聘辦法及要求服從《關(guān)于中國科學(xué)院研究所中層干部選拔聘用與管理的指導(dǎo)意見》(科發(fā)黨字[2010]28號(hào))和《中國科學(xué)院上海有機(jī)化學(xué)研究所中層干部聘任管理辦法》(科滬有發(fā)黨字[2013]43號(hào))的有關(guān)規(guī)定。
2、招聘報(bào)名截止時(shí)間：2015年3月27日。
3、以上崗位均要求身體健康，具有上海市戶口優(yōu)先。
4、應(yīng)聘材料：
1)填寫《應(yīng)聘登記表》，請(qǐng)點(diǎn)擊下載;
2)個(gè)人簡歷，身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書、近期一寸照片電子掃描件;
3)英語等級(jí)證書、專業(yè)技術(shù)職稱、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)證明電子掃描件。
5、對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。對(duì)初審?fù)ㄟ^者，將另行通知面試時(shí)間。
6、聯(lián)系方式：
有意者請(qǐng)將本人應(yīng)聘材料電子文檔發(fā)至以下聯(lián)絡(luò)方式：
應(yīng)聘材料接收郵箱：hr@sioc.ac.cn(請(qǐng)?jiān)卩]件主題上注明：姓名+應(yīng)聘崗位)
聯(lián)系人：中科院上海有機(jī)化學(xué)研究所黨政辦公室黃智靜、人力資源處劉菲
電話：021-54925207;021-54925209
Email：huangzj@sioc.ac.cn;liufei@sioc.ac.cn
網(wǎng)址：http://www.sioc.ac.cn/
傳真:+86-21-64166128
通訊地址:上海零陵路345號(hào)，中國科學(xué)院上海有機(jī)化學(xué)研究所，郵編：200032