杭州電子科技大學招聘人員（其他專技崗位）公告

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，杭州電子科技大學決定面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、單位簡介

杭州電子科技大學為浙江省屬全日制本科院校，公益二類事業(yè)單位，預算形式為財政適當補助。學校位于杭州下沙高教園區(qū)。

二、招聘崗位及條件

本次共招聘實驗室管理崗位7人，均為專業(yè)技術(shù)崗。工作時間為全日制坐班。

（一）招聘條件

1、符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和本公告明確執(zhí)行的有關(guān)政策規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求（詳見附件《杭州電子科技大學2015年實驗技術(shù)崗位招聘計劃表》）；

2、全日制碩士研究生及以上，年齡在35周歲及以下（1979年4月27日后出生）；

3、具備2015年8月31日前正式報到的條件。

（二）招聘條件有關(guān)說明

1、學歷、學位。凡2015年8月31日前取得相應學歷、學位（留學人員取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書）并符合招聘崗位其他條件要求的人員均可報考。

2、專業(yè)。我校參考高校專業(yè)設置目錄自主認定。

三、招聘程序及辦法

本次公開招聘報名、筆試工作均委托省人事考試辦公室組織，招聘面試等其他環(huán)節(jié)工作由我校自行組織。

（一）報名與資格審查

本次考試報名全部采取網(wǎng)絡報名的方式進行，不設現(xiàn)場報名。

1、網(wǎng)上報名。時間：2015年4月22日9：00－4月27日16：00。應聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)（http://www.zjks.com）并注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進行報名。每位應聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位，視為無效報名。

2、資格初審。時間：2015年4月22日－4月28日，應聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)，可再次報名并接受資格審查。

3、網(wǎng)上繳費。時間：2015年4月22日9：00－4月29日24：00。通過資格初審的應聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費。逾期不繳費的，視為放棄報名資格。

同一崗位符合條件的報考人數(shù)不得低于招聘崗位人數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的，相應核減招聘人數(shù)直至取消有關(guān)崗位招聘計劃。取消招聘計劃的，告知報考人員并退還報名費。

4、應聘資格的取得。已繳費人員在2015年5月20日－5月22日上網(wǎng)（www.zjks.com）下載打印準考證，并取得應聘資格。

（二）考試

考試采用筆試、面試的方式進行。筆試、面試滿分均為100分，總成績=筆試成績×30%＋面試成績×70%；若總成績相等，以面試成績高的排在前。

1、筆試

筆試委托浙江省人事考試辦公室組織，具體安排以準考證為準。

時間、地點：2015年5月23日（全天），杭州市內(nèi)。

科目：《綜合應用能力（C類）》和《職業(yè)能力傾向測驗（C類）》。

筆試成績=綜合應用能力成績×50%+職業(yè)能力傾向測驗成績×50%，總分為100分。

考試大綱參閱http://www.zjks.com/showInfo/Info.aspx?id=4326。

筆試成績預計可于6月12日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。

筆試結(jié)束后，從高分到低分按照崗位招聘數(shù)1：5比例確定入圍面試人員，缺考其中任何科目者不能入圍面試。實際參加筆試人數(shù)不足該比例的，所有參加筆試人員全部入圍。

2、面試。入圍面試人員名單和面試具體地點及時間將另行在杭州電子科技大學網(wǎng)站（“公示公告”欄目）發(fā)布。

實驗室管理崗位除綜合面試（主要內(nèi)容為對崗位認知程度、勝任力和綜合素質(zhì)）外，另行安排實驗技能操作測試，兩項成績按百分制計算，各按50%計入面試成績。

參加面試時，應聘人員應攜帶下列材料：簡歷；身份證、學歷、學位證書（含就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》）等材料原件及復印件1份（復印件不退還）。招聘崗位還涉及職稱、職業(yè)資格等條件的，審驗相關(guān)材料。應聘人員所提供的證件不全或證件與招聘資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，自動喪失面試資格。

實驗室管理崗位兩個面試單項均不得低于60分，低于該成績者不能入圍下一環(huán)節(jié)。

（三）體檢、考核

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，從高分到低分（若總成績相同，面試成績高者優(yōu)先）按招聘人數(shù)1：1的比例確定各崗位體檢、考核對象。

體檢參照《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法（試行）》并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考核參照浙江省公務員錄用考察辦法進行。

（四）公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，學校確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，學校按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與學校簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，學校研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據(jù)考試總成績從高分到低分依次進行。

四、紀律與監(jiān)督

（一）本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應聘者查詢和社會監(jiān)督：

1、杭州電子科技大學網(wǎng)站（http://renshi.hdu.edu.cn/，“招聘信息”欄目）。

2、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)（http://www.zjhrss.gov.cn，專題專欄/事業(yè)單位公開招聘）。

招聘過程相關(guān)信息一般僅在學校人事處網(wǎng)站公布，請應聘者自行留意。

（二）對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理：

1、杭州電子科技大學（紀委監(jiān)察辦）：0571-86915055；

2、省人力社保廳（事業(yè)單位人事管理處）：0571-87056703。

（三）對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。

單位地址：杭州下沙高教園區(qū)（郵編：310018）

聯(lián)系人：0571-86915031、87713549（人事處張老師）

附件：杭州電子科技大學2015年實驗技術(shù)崗位招聘計劃表.rar

杭州電子科技大學

2015年4月15日