2015年湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘教師實施方案
湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院是湖南省經(jīng)濟和信息化委員會直屬的公辦高職院校,是湖南省首批經(jīng)國家教育部批準(zhǔn)的高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院之一,是國家教育部高職高專人才培養(yǎng)工作水平評估優(yōu)秀院校、湖南省示范性高等職業(yè)學(xué)院,學(xué)院現(xiàn)有全日制在校生8000余人,設(shè)有四個學(xué)院28個專業(yè)。
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號),結(jié)合我校實際,面向社會公開招聘教師,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳的監(jiān)督指導(dǎo)和湖南省經(jīng)濟和信息化委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)院成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,小組辦公室設(shè)學(xué)院人事處,具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和組織招聘工作。學(xué)院紀(jì)檢部門全程監(jiān)督。
二、招聘原則
堅持面向社會、公開、公平、公正、雙向選擇、綜合考評、擇優(yōu)錄用的原則,確保人才的綜合素質(zhì)。
三、招聘基本條件
(一)思想政治素質(zhì)好,具有良好的職業(yè)道德和求實、創(chuàng)新精神,愿意為學(xué)院的發(fā)展努力工作,具備良好的身體與心理素質(zhì)。
(二)身心健康,能夠勝任崗位工作,能吃苦耐勞,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生。
(三)符合申請高等學(xué)校教師資格的基本條件。
(四)在讀的全日制非2015屆碩、博畢業(yè)生不能應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和應(yīng)聘崗位要求的其他證書必須在2015年7月31日前取得。應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位),國內(nèi)的提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證查詢證明,國外的提供教育部學(xué)歷認(rèn)證證明。
四、招聘崗位、計劃及要求(見附件)。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省經(jīng)濟和信息化委員會網(wǎng)站、湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。
(二)報名時間、地點、方式及要求
1、報名時間:2015年5月4日至2015年5月11日(現(xiàn)場報名上午8︰00—12︰00,下午14︰30—17︰00)
2、報名方式:現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名兩種方式
現(xiàn)場報名:請應(yīng)聘人員到湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站表格下載中心下載《湖南省事業(yè)單位公開招聘報名表》和湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站自行下載《湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員基本信息表》并如實填寫(一式二份),同時請?zhí)峁﹤人簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證明材料(含第一學(xué)歷證明材料)、職稱證和科研成果及獲獎等材料的原件及其復(fù)印件一式一份以及三張近期2寸正面照片,直接到我院人事處(辦公樓501室)報名。
網(wǎng)上報名:應(yīng)聘者登陸湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hniu.cn/)報名系統(tǒng)報名,如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘報名表》和《湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員基本信息表》直接上傳,并自行打印。每人限報一個崗位。
網(wǎng)上應(yīng)聘人員需進(jìn)行資格確認(rèn),資格確認(rèn)時間:2015年5月10日至13日(上午8︰00—12︰00,下午14︰30—17︰00)。請網(wǎng)上應(yīng)聘人員攜帶應(yīng)聘相關(guān)材料原件和復(fù)印件一式2份及近期2寸正面照3張,在規(guī)定的時間內(nèi)到我院辦公樓5樓501房進(jìn)行資格確認(rèn),在規(guī)定時間內(nèi)未來進(jìn)行資格確認(rèn)的,視為自動放棄。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件,對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,通過資格審查的人員名單在學(xué)院網(wǎng)站人事處網(wǎng)頁予以公示,同時以電話方式另行通知,并核發(fā)準(zhǔn)考證。
(四)考試方法
1、開考比例:崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)原則上不低于3:1的比例。但對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請主管部門和政府人社部門同意,可根據(jù)實際情況適當(dāng)降低開考比例或核減崗位招聘計劃。
2、考試方式:采取筆試、實際操作和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制計算綜合成績,其中筆試占綜合成績30%、實際操作占綜合成績的50%、面試占綜合成績的20%)。
筆試:通過資格審查的人員全部參加筆試(參加考試時憑身份證和準(zhǔn)考證入場)。筆試主要內(nèi)容為撰寫一篇本專業(yè)相關(guān)的論文。
實際操作:參加筆試人員全部參加實際操作,實際操作主要測評應(yīng)聘者運用專業(yè)知識解決實際問題的能力,展示自己在專業(yè)及方向上的相關(guān)技能。
面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試、實際操作綜合成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:2的比例確定面試的人員。面試主要測評應(yīng)聘者的語言表達(dá)和綜合分析能力等。
設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位達(dá)到綜合成績合格分?jǐn)?shù)線人員排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用國家公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)行考察,主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等。如有體檢或考察不合格者,按應(yīng)聘同一崗位人員綜合成績排名先后依次等額遞補(遞補一次)。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人選,報省人力資源和社會保障廳審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期(無工作經(jīng)歷者試用期為一年,有工作經(jīng)歷者試用期為三個月),試用期滿經(jīng)考核不合格的,解除聘用合同。被聘人員享受本校同類人員同等待遇。
咨詢電話:0731—82782015(劉老師、程老師)
監(jiān)督電話:0731—82782013(學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察處)
附件:2015年湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院度公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.rar
湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2015年4月17日