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2015年北京人力資源和社會保障部教育培訓中心招聘公告

時間:2015-04-20 10:46:34 點擊:

2015年北京人力資源和社會保障部教育培訓中心招聘公告

   根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》,結(jié)合業(yè)務發(fā)展需要,我單位2015年招聘4名工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、單位簡介

  人力資源和社會保障部教育培訓中心成立于1986年,是人力資源和社會保障部直屬事業(yè)單位,主要職責和任務是:承擔人力資源和社會保障系統(tǒng)勞動保障干部教育培訓工作;負責企業(yè)勞動管理人員培訓工作;組織實施有關(guān)職業(yè)技能培訓業(yè)務,開展有關(guān)技能培訓合作項目;負責有關(guān)教學教研及培訓教材編寫工作。

  二、招聘崗位

招聘

崗位

要求

崗位介紹

人數(shù)

系統(tǒng)干部培訓崗

法學、經(jīng)濟學專業(yè)應屆碩士畢業(yè)生

承擔人力資源社會保障系統(tǒng)干部培訓管理工作

京內(nèi)生源1名

職業(yè)技能培訓崗1

機械工程、計算機科學與技術(shù)、控制科學與工程相關(guān)專業(yè)應屆本科畢業(yè)生

承擔快速制造等相關(guān)職業(yè)技能培訓項目的開發(fā)和管理

1名

職業(yè)技能培訓崗2

信息與通信工程、建筑學相關(guān)專業(yè)應屆碩士畢業(yè)生

承擔BIM等相關(guān)職業(yè)技能培訓項目的開發(fā)和管理

1名

財務管理崗

會計學專業(yè)應屆碩士畢業(yè)生

承擔財務會計相關(guān)管理工作

1名

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)全日制高校2015年統(tǒng)招應屆畢業(yè)生;

  (五)符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件;

  (六)具有崗位所需的理論知識、外語、計算機水平;

  (七)身體健康。

  受過刑事處罰或被開除公職、受過黨內(nèi)嚴重警告或行政記大過以上處分、以往在公務員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認為有舞弊行為的,不得應聘。

  四、招聘程序和方法

  (一)報名

  報名時將應聘人員報名表、應屆生就業(yè)推薦表、身份證、學習成績單、學歷學位證明、獲獎證書等相關(guān)材料復印件寄至我單位。

  單位地址:北京市朝陽區(qū)德外北沙灘大屯路甲1號(人力資源和社會保障部教育培訓中心)

  聯(lián)系人:任大為

  聯(lián)系電話:(010)64842152

  郵政編碼:100101

  電子郵箱:2015zp@edu.mohrss.gov.cn

  (二)報名期限

  2015年4月26日之前。

  (三)資格審查

  通過資格審查人員名單在人力資源和社會保障部網(wǎng)站上公布。有關(guān)崗位通過資格審查人數(shù)達不到進入面試比例最低要求的,可取消該崗位招聘計劃。

  (四)考試

  采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。筆試內(nèi)容為崗位所需的專業(yè)知識和能力測試。筆試后,按錄用人數(shù)1:5的比例由高分到低分依次確定面試人選。

  筆試時間擬定于2015年5月8日,如遇特殊情況,另行通知。

  面試時間待定,將在人力資源和社會保障部網(wǎng)站(www.mohrss.gov.cn)發(fā)公告并短信通知相關(guān)考生。

  筆試、面試地點另行通知。

  (五)體檢和考核

  按照1:1的比例從高分到低分確定進入體檢和考核的人員。如有體檢、考核不合格的,其他人員依成績遞補。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。

  (六)聘用

  擬聘用人員由教育培訓中心按規(guī)定的程序和標準,從考試、體檢和考核結(jié)果都合格的人員中擇優(yōu)確定,并在本網(wǎng)站進行為期7天的公示。公示結(jié)果不影響聘用的,簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。

  五、工資待遇

  受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資待遇。

  附:人力資源和社會保障部教育培訓中心應聘人員報名表

  人力資源和社會保障部教育培訓中心

  2015年4月17日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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