為促進(jìn)密云縣教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,滿足教師隊(duì)伍的人員需求,現(xiàn)將密云縣教委所屬事業(yè)單位2015年面向北京籍生源應(yīng)屆畢業(yè)生第二次公開招聘教師具體事項(xiàng)通知如下。
一、招聘崗位
密云縣教育委員會(huì)所屬事業(yè)單位共設(shè)5個(gè)崗位,招聘13人,具體見附件1。
二、招聘條件
(一)具有北京市居民戶口(不含戶口及檔案寄存在畢業(yè)學(xué)校的非京生源畢業(yè)生),列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的全日制普通高等院校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生。
(二)遵守法律法規(guī),品行端正。熱愛教育事業(yè),自愿長(zhǎng)期在密云縣從教,服從密云縣教委調(diào)劑。
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(四)符合招聘崗位所需要的專業(yè)、資格、學(xué)歷及其它條件(詳見附件1)。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
2015年5月19日至5月27日,在北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、密云縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名與資格審查:每人限報(bào)1個(gè)崗位。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并進(jìn)行資格審查。
資格審查時(shí)應(yīng)聘人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報(bào)考資格,已辦理聘用手續(xù)者取消聘用,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
2.報(bào)名時(shí)間:2015年5月27日上午9:00至11:00,下午2:00至5:00。
3.報(bào)名地點(diǎn):密云縣教委人事科117。
4.資格審查需提交的材料
(1)報(bào)名表1份(詳見附件2);
(2)身份證原件、復(fù)印件(1份);
(3)戶口本主頁(yè)和本人頁(yè)原件、復(fù)印件(各1份);
(4)在校期間已結(jié)業(yè)課程的成績(jī)單(須加蓋學(xué)校教務(wù)處公章);
(5)就業(yè)推薦表(加蓋學(xué)生處或畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心公章)。
(三)考試安排
1. 考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,筆試和面試成績(jī)按4:6的比例合成總成績(jī)。總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同,以筆試成績(jī)確定名次。如筆試、面試成績(jī)均相同,采取二次面試形式確定名次。如果考試報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例低于5:1的,直接采取面試方式。
2. 筆試
筆試成績(jī)實(shí)行百分制,根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按照每個(gè)招聘崗位人數(shù)1:5比例確定面試人選。筆試成績(jī)60分以下者,不具有面試資格。
筆試內(nèi)容:教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)相關(guān)知識(shí)。
時(shí)間地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
3. 面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
面試內(nèi)容:教師基本功、教育教學(xué)技能等相關(guān)知識(shí)。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)成績(jī)公布
考試結(jié)束3日內(nèi)在密云縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(ldj.bjmy.gov.cn)公布成績(jī),如果考生面試成績(jī)低于60分,則不予錄取。在成績(jī)合格人員中,每個(gè)崗位根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序,按1:1的比例確定參加體檢人選。
(五)體檢
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《北京市教師資格認(rèn)定體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)規(guī)定。如需復(fù)查只限一次。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(六)考察
考試和體檢合格人員進(jìn)入考察范圍?疾觳扇〔殚啽救藱n案、約見本人談話或到其畢業(yè)學(xué)校調(diào)查、走訪座談等方式進(jìn)行?疾旖Y(jié)束后確定擬聘用人員。
(七)公示
擬聘用人員名單在密云縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://ldj.bjmy.gov.cn)公示,公示期7天。公示無(wú)異議的,根據(jù)相關(guān)政策辦理聘用手續(xù)。
(八)辦理聘用手續(xù)
被錄用人員先與聘用單位簽訂就業(yè)協(xié)議(一式三份),上崗后,簽訂事業(yè)單位聘用合同,試用期一年。試用期滿后考核合格者,繼續(xù)聘用;不合格者,不再簽訂聘用合同,檔案轉(zhuǎn)入縣人力資源服務(wù)中心,自謀職業(yè)。
(九)特殊情況
考試、考察后出現(xiàn)崗位空缺時(shí),可以從同一崗位考試合格的人員中,按照考試成績(jī)由高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人員的,可從同類崗位、相近專業(yè)的考試成績(jī)合格的人員中進(jìn)行調(diào)劑。需調(diào)劑的崗位在密云縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站進(jìn)行公示?荚嚦煽(jī)合格、且符合調(diào)劑崗位條件的考生,均可報(bào)名參加調(diào)劑。
(報(bào)名咨詢電話:010-69042993)
附件:
1.2015年面向北京籍生源應(yīng)屆畢業(yè)生第二次公開招聘教師職位計(jì)劃表.rar
2.2015年面向北京籍生源應(yīng)屆畢業(yè)生第二次公開招聘教師報(bào)名表.rar
密云縣人力資源和社會(huì)保障局 密云縣教育委員會(huì)
2015年5月19日