金堂縣公安消防大隊(duì)關(guān)于面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制消防員的公告
因金堂縣消防安全工作的需要，按照公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則面向社會(huì)公開(kāi)招聘體制外合同制消防員�，F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：
一、工作管理及性質(zhì)
合同制消防員實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，統(tǒng)一稱謂、統(tǒng)一標(biāo)識(shí)、統(tǒng)一服裝、統(tǒng)一被裝，按照武警消防部隊(duì)有關(guān)管理規(guī)定落實(shí)隊(duì)伍管理，隊(duì)員作息時(shí)間、業(yè)務(wù)訓(xùn)練、政治學(xué)習(xí)等與現(xiàn)役部隊(duì)一致，24小時(shí)執(zhí)勤備戰(zhàn)，除完成火災(zāi)撲救任務(wù)外，還承擔(dān)其他災(zāi)害事故的搶險(xiǎn)救援和社會(huì)救助工作。
二、招聘名額：12人
三、招聘對(duì)象、范圍及條件
（一）招聘條件
1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，忠于祖國(guó)，忠于社會(huì)主義，志愿從事消防工作；
2、遵守國(guó)家法律和社會(huì)公德，品行端正，作風(fēng)正派，無(wú)違法違紀(jì)行為；
3、責(zé)任心較強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)，辦事認(rèn)真，吃苦耐勞，有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神；
（二）招聘對(duì)象
合同制消防員：12人，年齡18周歲至25周歲；
招聘人員限男性，身體健康，轉(zhuǎn)退伍（消防）軍人優(yōu)先。
（三）下列情形之一的不得報(bào)考：
1、曾受過(guò)刑事、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的；
2、曾受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或被原用人單位辭退的；
3、其他不適宜在消防安全崗位上工作的。
四、報(bào)名程序
（一）報(bào)名
1、報(bào)名：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
2、報(bào)名地點(diǎn)：金堂縣公安消防大隊(duì)（金堂縣趙鎮(zhèn)成金快速通道消防指揮中心）
3、報(bào)名時(shí)間：2015年10月14日－2015年10月20日。
4、報(bào)名程序：報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告信息。
（1）、報(bào)名。報(bào)考人員填寫(xiě)個(gè)人基本信息。報(bào)名時(shí)須攜帶本人有效身份證件（居民身份證、戶口本等）及1寸免冠彩色照片2張，并交居民身份證、戶口本等復(fù)印件1份。
（2）、填報(bào)信息。報(bào)考人員須如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)《金堂縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制消防員報(bào)考信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容。應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程，應(yīng)聘人員如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)名、考試或聘用的，取消報(bào)考者的報(bào)名、考試成績(jī)或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
（二）體檢
依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照總成績(jī)從高到低分依次等額確定進(jìn)入人員名單體檢，如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)排序。體檢在縣級(jí)人民醫(yī)院以上進(jìn)行，體檢費(fèi)由進(jìn)入體檢人員承擔(dān)。
（三）政審
對(duì)體檢合格者，由應(yīng)聘人員戶口所屬轄區(qū)派出所進(jìn)行政審。
（四）培訓(xùn)
對(duì)政審合格人員進(jìn)行消防專業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間為2個(gè)月，培訓(xùn)后將進(jìn)行考核。
（五）公示
對(duì)考核合格的應(yīng)聘人員，將予以公示，公示期為7個(gè)工作日。
四、聘用及報(bào)到
（一）擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。
（二）公開(kāi)招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，試用期為1個(gè)月，試用期滿合格者簽訂聘用合同。
五、工資待遇
試用期工資：消防員1200元；正式聘用后，每月工資：1800元+績(jī)效工資+崗位工資，并統(tǒng)一交納社會(huì)保險(xiǎn)。試用期間按國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受待遇。
六、其它
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊暢通，因應(yīng)聘人員通訊不暢導(dǎo)致的相應(yīng)后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
（二）如考生在參考過(guò)程中身份證遺失不能及時(shí)補(bǔ)辦有效證件的，請(qǐng)持戶口所在地公安部門出具的貼有本人照片并加蓋鮮章的常住人口登記表參考。
七、政策咨詢
聯(lián)系人：周成文電話：13880880819
2015年10月14日