為進一步加強我區(qū)事業(yè)單位專業(yè)技術人才隊伍建設，根據省委辦公廳、省政府辦公廳《關于激勵引導教育衛(wèi)生人才服務基層的意見》(川委辦〔2014〕7號)、省人社廳《關于進一步加強急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術人員考核招聘有關事宜的通知》(川人社辦發(fā)〔2014〕263號)、《樂山市關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(樂人社發(fā)〔2012〕99號)和市中區(qū)委辦、區(qū)政府辦《關于激勵引導教育衛(wèi)生人才服務基層的實施意見》(樂中委辦〔2014〕24號)規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報名、綜合考核、擇優(yōu)聘用的方式，面向社會公開考核聘用事業(yè)單位工作人員15名�，F將有關事項公告如下：
一、招聘對象、范圍及報考條件
(一)招聘對象
符合崗位條件要求的社會在職、非在職人員。未在規(guī)定時間內取得有關證書的，不予聘用或不予進入下一步聘用環(huán)節(jié)，責任由本人自負。
(二)招聘條件
報考人員須符合報考事業(yè)單位工作人員的基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護中國共產黨，遵紀守法，愛崗敬業(yè)。
2.擁護中華人民共和國憲法;
3.年齡為1980年1月1日及以后出生，報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療崗位放寬到距國家法定退休年齡10周年以上。
4.具有良好的品行;
5.具有正常履行職責的身體條件;
6.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力;
7.完全符合招聘崗位需要的其他條件及資格要求。
(三)凡有下列情形之一的，不得報名：
1.曾受過各類刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.有違法、違紀行為正在接受審查的;
4.尚未解除黨紀、政紀處分的;
5.現役軍人;
6.在讀的非2015年應屆畢業(yè)生;
7.按照《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》的相關規(guī)定應當回避的;
8.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現報名者不符合報名條件，弄虛作假，違反回避制度等，報名或聘用資格一律無效，且責任由考生自負。
二、招聘名額及崗位
共招聘15名，具體崗位和條件詳見《2015年下半年樂山市市中區(qū)公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》(附件1);招聘單位基本情況詳見《2015年招聘事業(yè)單位基本情況簡介表》(附件2)。
三、排序方式
本次招聘對職位編碼相同的職位拉通排序。凡拉通排序的職位，在公示無異議后按面試成績排名和聘用名額，從高分到低分由考生本人依次選擇工作單位。
四、報名方式、報名時間、地點及要求
報名方式采取本人現場報名的方式進行。
(一)報名時間：2015年11月16日—11月20日上午9：00-12：00,下午14：00-17:00。
(二)報名地點：樂山市市中區(qū)人力資源和社會保障局三樓干部股(樂山市市中區(qū)玉堂街105號，南方大酒店三樓，電話：0833-2131732)。
(三)報名要求：
1.應聘人員按照招聘公告公布的崗位及要求報名，每位應聘人員限報一個崗位。
2.應聘人員報名時須持本人有效二代身份證、與報名資格條件相關的材料(畢業(yè)證、學位證、資格證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證書等)原件和復印件各1份、1寸近期免冠彩色照片2張，在報名地點領取并填寫《樂山市市中區(qū)2015年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報考資格審查表》以便審查。
3.報考衛(wèi)計系統(tǒng)由區(qū)衛(wèi)計局初審，報考區(qū)勞動人事爭議仲裁院由區(qū)人社局初審，區(qū)委組織部、區(qū)人社局聯合復審確認。
4.報名時應聘人員提供的信息和材料必須真實完整，如在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考者不符合報考條件，弄虛作假或同時報考兩個及以上崗位的，將隨時取消面試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。
資格審查合格名單于11月26日前通過樂山人才服務網公布。
(四)領取面試通知書。面試通知書領取時間及地點另行通知。
(五)崗位調整。面試不設開考比例，根據已繳費名單確認進入面試的人員名單。無人報考的崗位取消聘用計劃;報考人數小于招聘計劃的，相應縮減招聘計劃。調整后的崗位將在面試通知書領取當日通過樂山人才服務網公布。
五、面試
(一)面試方式：采取結構化面試。
(二)面試時間及地點：詳見面試通知書。未按規(guī)定時間到達指定的考場參加面試的報考者視為自動放棄面試資格。
(三)面試成績計算。按滿分100分計算，保留小數點后2位數，個人面試成績當場公布。面試成績及排名將在面試結束后當天在樂山人才服務網上公布。面試成績低于60分者不予聘用。若出現擬聘職位最后一名面試成績相同者，則進行面試加試。面試加試相關事項另行通知。
六、體檢
體檢由組織、人社部門統(tǒng)一組織實施，在指定的醫(yī)療機構進行。
(一)體檢人員。根據面試成績從高分到低分，按照招聘崗位數等額確定進入體檢人選。
(二)體檢時間和地點。體檢時間、集合地點和人員名單隨面試成績排名公布。
(三)體檢標準。體檢標準參照公務員錄用體檢相關規(guī)定執(zhí)行。體檢結果將在樂山人才服務網公示。對體檢不合格的，可申請復檢一次，體檢結論以復檢結果為準，復檢不合格者不再進入下一考察程序。
(四)費用。體檢所產生的費用由考生承擔，體檢時交醫(yī)院。
(五)體檢遞補。未在規(guī)定時間內參加體檢的，視為自行放棄。因放棄或體檢不合格出現的缺額，按參加該崗位面試考生的面試成績，從高分到低分依次等額遞補，不跨崗位遞補。本環(huán)節(jié)遞補只進行2次，其中女性報考者因懷孕申請延遲體檢的崗位不再遞補。如參加該職位面試的考生體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。
七、考察
對體檢合格的人員由區(qū)人社局會同組織部門組織實施考察�？疾熘饕菍疾烊藛T的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、工作實績等情況進行考核，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察中發(fā)現有不符合報考條件的，取消其聘用資格，責任由考生自負。
其中：各類在編在職人員須在發(fā)布考察公告后30日內提供原單位同意辦理調(流)動或同意解除勞動(聘用)關系的相關證明材料，逾期未提供的視為自動放棄。
因不能按期提供本人人事檔案以及與報名資格相關的證明材料，或考察不合格，或自動放棄出現的空額，按參加該崗位面試考生的面試成績，從高分到低分依次等額遞補，不跨崗位遞補。本環(huán)節(jié)遞補只進行1次。若該崗位無人可遞補的，不再遞補。遞補人員的體檢、考察及聘用等招聘環(huán)節(jié)單獨進行。
八、確定擬聘人選和公示
考察合格者確定為擬聘人員并在樂山人才服務網公示7個工作日，公示內容包括：擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學歷、面試成績等，并接受社會監(jiān)督。舉報者應以真實姓名書面形式實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件或有弄虛作假行為的，取消擬聘資格;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫予聘用，如經查實不符合應聘資格條件的，取消聘用資格。公示期間因被舉報查實取消擬聘資格或自動放棄聘用后出現的空額不進行遞補。
九、辦理聘用手續(xù)及服務年限
(一)對公示無異議的，組織擬聘人員按面試成績從高到低依次選擇報考職位對應單位，并辦理聘用手續(xù)。
(二)本次公開招聘為編制內招聘，對聘用人員根據《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》(川辦發(fā)〔2002〕40號)和《事業(yè)單位人事管理條例》進行管理。
(三)聘用人員應自愿承諾自本人與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起，報考區(qū)勞動人事爭議仲裁院服務年限滿5周年后、報考區(qū)衛(wèi)計系統(tǒng)在招聘單位服務年限期滿6周年后方可按有關規(guī)定流(調)動。
十、重要注意事項
此次考核招聘工作除公告同時在樂山人事考試網、樂山人才服務網上公布外，其余各環(huán)節(jié)公告、要求和注意事項只在樂山人才服務網上公布，不再電話通知。請考生密切關注并按要求攜帶規(guī)定證件于指定時間到指定地點參加各環(huán)節(jié)的招聘工作，凡未按要求參加的，視為自動放棄該環(huán)節(jié)和下一聘用環(huán)節(jié)資格，責任由考生自負。
咨詢電話：區(qū)人社局干部股：0833-2131732
相關網址：
樂山人事考試網：http://www.lspta.gov.cn/
樂山人才服務網：http://www.lsrc114.com/
十一、紀律和監(jiān)督
本公告由區(qū)委組織部、區(qū)人社局負責解釋。為保證此次公招的順利進行，維護公招工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督電話：
區(qū)委組織部干監(jiān)股：0833-2118435
區(qū)人社局辦公室：0833-2134486
區(qū)人社局干部股：0833-2131732
2015年11月3日