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2016年廣西壯族自治區(qū)獸醫(yī)研究所招聘工作人員公告

時間:2016-04-03 21:20:08 點擊:

2016年廣西壯族自治區(qū)獸醫(yī)研究所招聘工作人員公告

廣西壯族自治區(qū)獸醫(yī)研究所系自治區(qū)水產畜牧獸醫(yī)局直屬的全額撥款事業(yè)單位,位于南寧市友愛北路51號,現(xiàn)有在職職工99人,退休職工83人。是一個承擔我區(qū)水產畜牧業(yè)主要傳染。ê诵蠊不疾。┑念A防控制、凈化和撲滅等綜合性防制技術研究的綜合發(fā)展單位。

一、招聘的范圍、條件、崗位及人數

(一)招聘范圍:區(qū)內外

(二)招聘的基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.政治素質好,遵紀守法,作風正派,具有良好的職業(yè)道德;

3.工作責任心強,服從安排,團結同志,虛心好學;

4.身體健康。

凡有下列情況之一的不得報考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.受黨紀、政紀處分尚未解除的;

3.曾被開除公職或學籍的;

4.因違法違紀正被調查處理的;

5.其他不符合報名資格條件的。

(三)招聘的崗位、人數及其他條件

序號

招聘人員崗位

或工種名稱

 

人數

學歷學位

專 業(yè)

職稱技術等級

其他條件

1

預防獸醫(yī)1

 

1

博士

研究生

預防獸醫(yī)學

 

全日制普通高等學校畢業(yè)

35歲及以下(1981年1月1日及以后出生)

2

預防獸醫(yī)2

 

2

碩士

研究生

預防獸醫(yī)學

 

全日制普通高等學校畢業(yè)

35歲及以下(1981年1月1日及以后出生)

 

合計

 

3

 

 

 

 

 

說明:以上崗位中,序號1的崗位免筆試和面試,直接進入考核;序號2的崗位免筆試,須進行面試。

二、招聘方式:面試和考核相結合,公開、平等、競爭、擇優(yōu)聘用。

三、招聘程序和時間安排

(一)發(fā)布招聘信息

依據本實施方案制定公開招聘人員公告,并在廣西人才網或廣西人事考試網、廣西水產畜牧獸醫(yī)局官網及廣西獸醫(yī)研究所網站和宣傳欄內公布,公布時間不少于7個工作日。

(二)報名和資格審查

1.報名時間:現(xiàn)場報名2個工作日(2016年4月13日至4月14日);網上報名7個工作日(2016年3月31日至4月13日),具體時間為每天上午8:00-12:00和下午14:30-17:30。

報名地點:廣西南寧市友愛北路51號廣西獸醫(yī)研究所人事教育科(聯(lián)系人:關忠誼0771-3103769,13907810893傳真:0771-3103769;電子郵箱:guan_zhongyi@126.com)。

3.報名要求:應聘者每人限報一個崗位,F(xiàn)場報名需提交身份證、學歷學位證及專業(yè)技術資格證等有效證件原件審查,現(xiàn)場報名須在網上報名截止時間后二天內提交,同時交復印件各1份和近期彩色免冠1寸相片2張,在編在職人員須出具單位同意報考的證明。填寫《廣西獸醫(yī)研究所公開招聘工作人員報名登記表》一份。

4.資格審查:招聘單位對應聘人員進行資格審查,并把審查結果告訴應聘人員,合格者憑身份證參加面試。

招聘崗位人數與報名人數的開考比例不少于1:3。

招聘崗位人數與報名人數比例少于1:3的,需報自治區(qū)水產畜牧獸醫(yī)局同意并經自治區(qū)人社廳核準后方可開考。

(三)考試

面試

面試時間:資格審查通過后進行(具體時間和地點另行通知)。

面試采取結構化面試方式進行,面試分值滿分為100分。面試考官人數為7人,由招聘單位、招聘單位主管部門、招聘工作的主管機關指派的人員,以及招聘單位以外專家組成,外單位專家人數所占比例不得少于三分之一。面試時限為12分鐘。

面試主要測試應聘者的業(yè)務素質及潛在能力,包括應聘者的綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力以及自我認知程度等。

面試成績、崗位排名現(xiàn)場宣布,并在廣西水產畜牧獸醫(yī)局官網及本單位工作區(qū)域內公布。

考試總成績:按面試成績計分?荚嚳偝煽冊趶V西水產畜牧獸醫(yī)局官網及招聘單位工作區(qū)域內張榜公布。根據總成績從高分到低分按招聘職位人數1:1的比例確定進入考核人選。

經核準降低開考比例或因考生缺考未達開考比例的,考生面試分數需達70分以上方可進入考核。

(四)考核

1.考核時間:確定考核人選后1個月內(具體時間另行通知)。

2.考核工作由招聘單位具體負責組織實施。

3.考核主要考察應聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況,同時對應聘人員資格條件進行復查。

4.經招聘單位領導班子集體研究,根據考試、考核結果擇優(yōu)確定擬聘人員。

(五)體檢、公示、聘用及聘后待遇

1.體檢:由招聘單位組織擬聘人員到指定的縣級以上具有規(guī)定資質的醫(yī)療機構進行體檢。體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行,有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行,費用自理。如體檢中出現(xiàn)不合格者,將根據面試成績從高分到低分排序依次遞補進行考核、體檢。

2.公示:在招聘公告發(fā)布的范圍內對擬聘人員進行公示,公示時間為7個工作日。

3.聘用:經公示無異議的,或者反映的問題不影響聘用的,由招聘單位按照干部人事管理權限報有關部門審批后,辦理增人計劃、入編、聘用等手續(xù)。對有嚴重問題并查有實據的,不予聘用;對反映有嚴重問題的,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用。

4.待遇:受聘人員為編內聘用,招聘單位按國家法律、法規(guī)的規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同。受聘人員待遇按國家和自治區(qū)的有關規(guī)定執(zhí)行。

四、紀律要求

嚴格公開招聘紀律,對下列情形的,須按有關規(guī)定進行嚴肅處理:

1.應聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的;

2.應聘人員在考試考核過程中作弊的;

3.招聘人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

5.招聘單位負責人違反規(guī)定私自聘用人員的;

6.招聘工作主管機關、事業(yè)單位及主管部門工作人員違反規(guī)定,影響招聘公開、公平、公正進行的;

7.違反有關規(guī)定的其他情形的。

對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應處理;對違反公開招聘紀律的應聘人員,視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格;對違反有關規(guī)定招聘的人員,一經查實,須解除聘用合同,予以清退。

五、其他

(一)其他事項,按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》(桂政發(fā)〔2005〕45號)、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《關于進一步規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社發(fā)〔2013〕135號)等有關規(guī)定執(zhí)行。

(二)本公告由招聘單位商自治區(qū)水產畜牧獸醫(yī)局人事處負責解釋。

附件:廣西獸醫(yī)研究所公開招聘工作人員報名登記表.doc

廣西壯族自治區(qū)獸醫(yī)研究所

2016年3月31日

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網 來源:網絡

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