2016年長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局招聘工作人員公告

　　因工作需要，長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局面向社會(huì)公開招聘工作人員10名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及數(shù)量

　　招聘工作人員共10名。其中：綜合文秘3名，用地管理工作人員1名，執(zhí)法工作人員2名，拆遷工作人員4名。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、遵守國(guó)家法律法規(guī);

　　2、身心健康;

　　3、具有所報(bào)名崗位需要的條件與要求(相關(guān)工作經(jīng)歷、年齡的計(jì)算截止時(shí)間為2016年4月13日)。

　　(二)具體條件

　　三、報(bào)名和資格審查

　　1、本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　2、報(bào)考人員登錄長(zhǎng)沙人才網(wǎng)(www.cshr.com.cn)，按要求填寫相關(guān)個(gè)人信息并上傳近期一寸正面免冠電子彩色相片，同時(shí)還須將本人有效居民身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書以及報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料的原件的掃描件(如有發(fā)表的論文或相關(guān)工作業(yè)績(jī)的證書、證明也可一并提供)同時(shí)上傳。

　　3、報(bào)名時(shí)間：2016年4月21日上午9:00—2016年4月27日下午17:00。

　　資格初審時(shí)間：2016年4月21日上午9:00—2016年4月28日上午12:00。

　　打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2016年5月5日上午9：00—2016年5月6日下午17:00。

　　4、考生報(bào)名后由長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局進(jìn)行資格初審。資格初審合格后，考生需在報(bào)名網(wǎng)站打印本人的《長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局公開招聘報(bào)名登記表》，并妥善保存，資格復(fù)審時(shí)交招考單位審查。

　　5、報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書，必須符合所報(bào)崗位的條件要求，填寫的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，在公開招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試及錄取資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。

　　6、開考比例：崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例須達(dá)到5:1(含5:1)方可開考，達(dá)不到此比例則取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

　　四、筆試

　　1、筆試時(shí)間暫定為2016年5月8日(星期日)，具體以準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證。缺少證件的考生不得參加考試。

　　2、綜合文秘、用地管理工作人員、執(zhí)法工作人員崗位考綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)兩科，滿分各為100分，考生筆試成績(jī)按綜合知識(shí)成績(jī)占50%，專業(yè)知識(shí)成績(jī)占50%合成(筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位);拆遷工作人員考綜合知識(shí)一科，滿分為100分，綜合知識(shí)成績(jī)即為筆試成績(jī)。

　　3、成績(jī)查詢：筆試成績(jī)查詢時(shí)間暫定為2016年5月11日—5月12日，考生可在報(bào)名網(wǎng)站查詢本人的筆試成績(jī)，如考生對(duì)筆試成績(jī)有異議，可于2016年5月13日(上午8:30-12:00，下午15:30-17:00)至長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局(具體地址：長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)桐梓坡路168號(hào))遞交書面查分申請(qǐng)(須附有效身份證件和準(zhǔn)考證復(fù)印件)，并于2016年5月16日(下午15:00-17:00)到長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局領(lǐng)取查分結(jié)果。

　　4、本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

　　五、資格復(fù)審

　　1、進(jìn)入資格復(fù)審的人選，在報(bào)考崗位的人員中根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試。如遇排名最后有并列情況，綜合文秘、用地管理工作人員、執(zhí)法工作人員崗位則以專業(yè)知識(shí)成績(jī)高低確定，拆遷工作人員崗位則一并進(jìn)入。

　　2、進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單將于2016年5月17日在報(bào)名網(wǎng)站公布，由長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局進(jìn)行資格復(fù)審，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　3、資格復(fù)審時(shí)須提供本人的《長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局公開招聘報(bào)名登記表》和本人有效居民身份證、學(xué)歷與學(xué)位證書以及報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。

　　4、不按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的人員取消面試資格，在報(bào)考崗位的人員中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。崗位遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。

　　六、面試

　　1、資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。

　　2、綜合文秘、用地管理工作人員、執(zhí)法工作人員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，總分為100分(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。拆遷工作人員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試+競(jìng)聘演講的方式，考生面試成績(jī)按結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)占50%、競(jìng)聘演講成績(jī)占50%合成(成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入)。

　　3、面試人員名單和面試時(shí)間、地點(diǎn)、具體面試方案將在報(bào)名網(wǎng)站(長(zhǎng)沙人才網(wǎng)www.cshr.com.cn)公布。

　　4、面試合格分?jǐn)?shù)線(以下簡(jiǎn)稱合格分?jǐn)?shù)線)為70分(含70分)，低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不進(jìn)入體檢程序。

　　七、總成績(jī)合成

　　考生總成績(jī)按筆試占50%、面試成績(jī)占50%合成(成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

　　八、體檢

　　1、體檢對(duì)象以崗位招聘數(shù)為基數(shù)，按1：1的比例，在達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依總成績(jī)從高分到低分確定，若總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高者入圍。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)，則從報(bào)考同一崗位達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高者入圍(同一崗位遞補(bǔ)不超過(guò)兩次)。

　　2、體檢由長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局組織實(shí)施。體檢參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　3、體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。

　　九、考察(含資格終審)

　　1、體檢結(jié)束后，由長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局對(duì)體檢合格者采取走訪調(diào)查、座談、查閱檔案資料(同時(shí)進(jìn)行資格終審)等形式進(jìn)行認(rèn)真、扎實(shí)、全面的考察。

　　2、當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán)，導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí)，則從報(bào)考同一崗位達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，若總成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)高低確定(同一崗位遞補(bǔ)不超過(guò)兩次)，經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。

　　十、聘用與合同簽訂

　　1、考察結(jié)束后，考察合格人員即為擬錄取人員。

　　2、擬錄取人員名單將在報(bào)名網(wǎng)站公示，公示7個(gè)工作日無(wú)異議后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　3、實(shí)行編制外勞務(wù)派遣制管理。

　　十一、聘用待遇

　　1、試用期間，由用人單位按規(guī)定支付應(yīng)聘者試用期的工資。試用三個(gè)月，試用不合格的，不予聘用。

　　2、試用期滿后，待遇不少于4000元/月。另按要求繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育保險(xiǎn)。

　　3、適應(yīng)工作且優(yōu)秀者，待遇可從優(yōu)，并可逐年增加，還可考慮長(zhǎng)期聘用。

　　十二、其他

　　1、咨詢電話：

　　長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局0731-89755068

　　2、報(bào)名技術(shù)咨詢電話：

　　長(zhǎng)沙市人才服務(wù)中心：0731-82253513

　　3、相關(guān)網(wǎng)站：長(zhǎng)沙人才網(wǎng)www.cshr.com.cn

　　4、本次公開招聘工作監(jiān)督電話：0731-89755068

　　附：

　　長(zhǎng)沙市國(guó)土資源局岳麓區(qū)分局報(bào)名登記表.doc

　　2016年4月14日