磐安縣五丈巖水庫(kù)管理處現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘電廠機(jī)械、電氣運(yùn)行人員7名。具體事項(xiàng)公告如下：
一、招考對(duì)象和條件
(一)招考對(duì)象
1.具有高中以上學(xué)歷，有電站運(yùn)行或電工、機(jī)械工作經(jīng)歷及大專以上學(xué)歷者優(yōu)先。
2.磐安戶籍。
3.根據(jù)崗位需要，擬招男性人員5名，女性人員2名。
4.年齡要求：男在40周歲以下，女在35周歲以下。
(二)報(bào)考條件
1.思想政治素質(zhì)好，熱愛(ài)社會(huì)主義，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策;
2.遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心;
3.身體健康，能適應(yīng)水電站電廠工作環(huán)境。
二、招聘辦法
按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)報(bào)名，經(jīng)筆試、面試、體檢、考察，擇優(yōu)聘用。
具體程序安排：
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2016年4月29日止 8：00—11：30，14：00—17：00
報(bào)名地點(diǎn)：磐安縣人力資源市場(chǎng)(磐安縣振興街55號(hào))
聯(lián)系電話：84661822
符合報(bào)名條件者填寫(xiě)《磐安縣公開(kāi)招聘電站運(yùn)行人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件)一式兩份(可在磐安人才網(wǎng)自行下載，已就業(yè)人員需由所在單位在報(bào)名表上簽署意見(jiàn)并蓋章);
報(bào)考人員需提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件一式兩份。報(bào)名時(shí)需交近期免冠一寸彩色照片2張。確有特殊原因，可委托他人代報(bào)，代報(bào)者除攜帶上述報(bào)考人員的相關(guān)證件材料外，還需提供委托書(shū)、被委托人身份證原件和復(fù)印件�，F(xiàn)場(chǎng)審核后歸還原件。
報(bào)名人員通過(guò)資格審核合格者憑本人身份證原件領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)取時(shí)間：2016年5月4日 8：00-11：30，14：00—17：00。
領(lǐng)取地點(diǎn)：磐安縣人力資源市場(chǎng)(磐安縣振興街55號(hào))。
(二)筆試
采用閉卷形式，考試時(shí)間為120分鐘，分值為100分，合格分?jǐn)?shù)線由縣就業(yè)管理服務(wù)處和縣五丈巖水庫(kù)管理處共同劃定。筆試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
(三)面試
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃招聘數(shù)1：2比例確定參加面試人員，面試分值為100分。
(四)體檢
根據(jù)計(jì)劃招聘崗位數(shù)，按筆試折合分?jǐn)?shù)(占50%)、面試折合分?jǐn)?shù)(占50%)之和的總成績(jī)從高分到低分以1：1比例確定體檢對(duì)象，參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(修訂后)組織體檢，如體檢合格人數(shù)不足計(jì)劃招聘崗位數(shù)，按報(bào)考該崗位人員總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)參加體檢。
(五)考察
體檢合格后進(jìn)行考察，并在磐安人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
三、用工形式
按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行勞動(dòng)合同制。第一次簽訂勞動(dòng)合同期限為3年，試用期3個(gè)月。
四、聘用人員待遇
參照我縣政府購(gòu)崗工資標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合五丈巖水庫(kù)管理處現(xiàn)行的績(jī)效工資待遇，并按規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
五、特別提示：招聘過(guò)程中相關(guān)信息指定磐安縣人才網(wǎng)(www.parcsc.com)公布，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)自行查看，不再另行通知。咨詢電話：84661822。舉報(bào)電話：84662996。
對(duì)本公告內(nèi)容有異議的，應(yīng)當(dāng)在本公告發(fā)布后3日內(nèi)提出，招聘公告由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
2016年4月20日