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2016年山東省濰坊市高新區(qū)招聘政府購買服務人員簡章

時間:2016-10-07 15:35:19 點擊:

2016年濰坊市高新區(qū)招聘政府購買服務人員簡章

  根據(jù)工作需要,經研究,濰坊高新區(qū)面向社會公開招聘部分政府購買服務人員,現(xiàn)將有關事項公告如下。

  一、招聘計劃和條件

  (一)招聘計劃

  共招聘31人,其中道路交通安全員12人、輔警11人、不動產登記中心工作人員8人(具體招聘計劃及條件要求見附件)。

  (二)招聘條件

  1、具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

  2、具有良好的道德品行,無違法違規(guī)記錄;

  3、身體健康,具備正常履職所需的身體條件;

  4、具備招聘崗位要求的專業(yè)及其他條件。

  有下列情形之一的,不得報考:曾受過刑事處罰的;尚未解除黨紀、政紀處分的;涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;法律規(guī)定其他不能報考的情形。

  二、報名與資格審查

  (一)網(wǎng)上報名

  1、報名。時間為2016年10月10日—10月13日(截至17:00),應聘人員登錄濰坊高新區(qū)勞動人事局網(wǎng)站(www.gxrsj.cn)“通知公告”欄,如實填寫、提交相關信息資料,并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片(分辨率為160像素(高)×120像素(寬),文件大小不超過20KB,文件類型為JPG,照片務必清晰)。網(wǎng)上報名期間同步進行資格初審,主要是對應聘人員提交的信息資料進行初步審查,應聘人員可及時登錄報名系統(tǒng)查詢初審結果。

  2、繳費。通過報名初審的人員,于2016年10月13日—10月15日(截至上午11:30),登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)進行繳費,筆試考務費為40元,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作放棄。

  準考證打印時間將通過濰坊高新區(qū)勞動人事局網(wǎng)站另行通知。

  (二)資格審查

  對進入面試范圍的應聘人員進行現(xiàn)場資格審查,應聘人員需攜帶以下材料及證件:①《報名登記表》一式2份;②2寸近期正面免冠同底照片2張(貼報名登記表下方);③準考證、身份證、學歷學位證原件及復印件;④復退軍人須提供退伍、復員相關證明材料。

  道路交通安全員和輔警資格審查包含現(xiàn)場目測環(huán)節(jié),須由應聘人員本人獨立完成,主要檢查應聘人員有無明顯外觀疾病、影響面容且難以治愈的皮膚病、文身、肢體功能障礙等不符合招聘條件的體貌特征,以及色覺、嗅覺是否達到規(guī)定要求。

  對通過資格審查進入面試的人員,收取考務費70元。資格審查貫穿招聘工作全過程,發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或弄虛作假的,隨時取消資格。

  三、考試

  考試分為筆試和面試。

  (一)筆試。內容為公共基礎知識,根據(jù)筆試成績由高到低,按崗位招聘計劃1:3的比例依次確定入圍面試人選,招聘計劃在10人以上的,進入面試人選統(tǒng)一確定為28人。筆試設最低合格分數(shù)線,由高新區(qū)招聘工作領導小組辦公室研究確定。

  (二)面試。主要測試應聘人員應具備的基本素質和能力。面試結束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,百分制計算應聘人員總成績,各項成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,總成績相同的面試成績高者優(yōu)先。

  (三)道路交通安全員和輔警體能測評。面試后,道路交通安全員和輔警應聘人員按照考試總成績1:1.5的比列,確定進入體能測評范圍人選。體能測評為達標性測評,主要測評應聘人員的身體素質是否符合要求,測評成績不計入考試綜合成績。測評項目及標準為1000米跑(≤5′00"),縱跳摸高(≥265厘米)。凡是其中一項不達標的,視為體能測評不合格。

  四、體檢和考察

  按照招聘崗位和招聘計劃,根據(jù)應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例,確定進入體檢、考察范圍人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》等規(guī)定執(zhí)行,道路交通安全員和輔警需達到《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)規(guī)定的體檢標準。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。體檢合格的進入考察環(huán)節(jié),側重考察應聘人員政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等情況,并對應聘人員報考資格進行復審;體檢或考察不合格的,取消聘用資格。

  五、聘用程序

  經考試、體檢、考察合格者,確定為擬聘用人員,并通過濰坊高新區(qū)勞動人事局網(wǎng)站進行公示。公示結束后,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,與區(qū)人力資源公司簽訂《勞動合同》,建立勞動關系。試用期為3個月,試用期滿考核合格的,根據(jù)所在崗位享受相應待遇;試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。

  六、其他

  有關考試、體檢、考察、公示等相關事宜,將通過濰坊高新區(qū)勞動人事局網(wǎng)站(www.gxrsj.cn)發(fā)布。

  本簡章由濰坊高新區(qū)招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

  咨詢電話:0536—8675012

  附件:《高新區(qū)2016年公開招聘政府購買服務人員計劃表.xlsx

 

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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