江蘇省政務(wù)服務(wù)管理辦公室、江蘇省公共資源交易中心、江蘇省政府采購中心因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘勞務(wù)派遣工作人員17名。具體招聘流程如下：

　　一、招聘崗位、數(shù)量及資格條件

　　(一)報(bào)考條件

　　1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔奉公;

　　2.具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守，責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng);

　　3.具備崗位所需的資格條件和適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，不得報(bào)名。

　　(二)招聘崗位、人數(shù)、崗位職責(zé)及任職要求(見附件)

　　二、招聘程序與辦法

　　(一)職位發(fā)布

　　1.發(fā)布渠道：江蘇省政務(wù)服務(wù)網(wǎng)、江蘇省公共資源交易網(wǎng)、前程無憂或智聯(lián)招聘網(wǎng)站、領(lǐng)航招聘微信公眾號;

　　2.發(fā)布時(shí)間：2016年10月11日至2016年10月18日17:00。

　　(二)報(bào)名階段

　　1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：前程無憂或智聯(lián)招聘網(wǎng)站、領(lǐng)航招聘微信公眾號;

　　2.郵箱報(bào)名：應(yīng)聘者填寫《領(lǐng)航人才應(yīng)聘報(bào)名登記表》(見附件)發(fā)送到郵箱：zhaopin@leaderhr.com和9286068@qq.com;

　　3.現(xiàn)場報(bào)名。

　　3.1報(bào)名地點(diǎn)：南京市秦淮區(qū)龍?bào)粗新?23-1號領(lǐng)航人才大廈1樓(聯(lián)系人：趙蓓靜，84687320)或漢中門大街123號省公共資源交易中心1408室(聯(lián)系人：季曉楓83668613);

　　3.2報(bào)名材料：應(yīng)聘者需攜帶本人身份證，本人2寸免冠近照1張，并現(xiàn)場填寫報(bào)名登記表。

　　4.報(bào)名時(shí)間：

　　4.1網(wǎng)絡(luò)、郵箱報(bào)名時(shí)間：2016年10月11日-2016年10月18日17：00，以簡歷或報(bào)名登記表投遞時(shí)間為準(zhǔn);

　　4.2現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2016年10月11日-10月18日(工作日期間接受報(bào)名，上午9:00-11:30，下午13:30-17:00);

　　4.3每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘1個(gè)崗位。如同時(shí)應(yīng)聘多個(gè)，招聘單位有權(quán)調(diào)整。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)招聘公告確定的資格條件，對應(yīng)聘人員的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等進(jìn)行審查。資格審查由領(lǐng)航公司與省政務(wù)辦、省公共資源交易中心和省政府采購中心共同進(jìn)行，應(yīng)聘人員須本人參加審查，并如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

　　1.資格審查時(shí)間：2016年10月19日下午14:00;

　　2.資格審查地點(diǎn)：省政務(wù)辦2139會議室(漢中門大街145號);

　　3.資格審查須攜帶材料：應(yīng)聘者本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、職業(yè)資格證書及職稱證書等，以上材料均需提供原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生需遞交雙向就業(yè)推薦表)，同時(shí)要求提供與簡歷相符的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)證明資料;

　　4.未通過資格審查人員的材料代為妥善處置，謹(jǐn)慎保密，恕不退還。

　　(四)筆試

　　1.采取閉卷方式進(jìn)行筆試，筆試試題由江蘇省政務(wù)服務(wù)管理辦公室負(fù)責(zé)出題，筆試內(nèi)容不指定考試教材;

　　2.筆試時(shí)間：2016年10月21日09:30-11:00;

　　3.筆試地點(diǎn)：省政務(wù)辦3樓會議室(漢中門大街145號);

　　4.報(bào)考人員須憑本人有效身份證參加考試。

　　(五)面試

　　1.面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試，通過對應(yīng)聘者過去的行為進(jìn)行全方位的了解，從而預(yù)測應(yīng)聘者能否適合新的崗位;

　　2.面試時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn);

　　3、應(yīng)聘人員不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試的，視作自動放棄，按筆試成績依次遞補(bǔ)(如在面試當(dāng)天明確不參加面試的，不再遞補(bǔ))。

　　(六)體檢及擬聘用人選確定

　　1.按照筆試成績和面試成績分別占40%和60%的比例綜合計(jì)算后，各崗位綜合總分從高分到低分排序，按招聘崗位數(shù)1：5的比例，擇優(yōu)確定擬聘用人選，安排參加體檢;

　　2.若被通知人員放棄體檢或體檢不合格者，則按成績從高分到低分確定替補(bǔ)人員;

　　3.綜合成績排名在前的人員有違規(guī)情形或者主動放棄的，按照名次先后順延錄用。

　　(七)錄用

　　正式錄取的人員，要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)，若被錄用人員沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或放棄，則按綜合總分從高分到低分確定替補(bǔ)人員。

　　三、勞動關(guān)系與薪酬待遇

　　被聘用人員按照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，在聘期內(nèi)繳納五險(xiǎn)一金，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照政策規(guī)定，由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。薪酬待遇參照省政務(wù)辦、省公共資源交易中心和省政府采購中心有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　四、紀(jì)律和監(jiān)督

　　本次招聘工作在江蘇省政務(wù)服務(wù)管理辦公室的監(jiān)督下進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。如發(fā)現(xiàn)考生有弄虛作假、應(yīng)屆畢業(yè)生不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證書等情況的，一律取消聘用資格，已經(jīng)聘用的，解除勞動關(guān)系。

　　江蘇省政務(wù)服務(wù)管理辦公室

　　江蘇省公共資源交易中心

　　江蘇省政府采購中心

　　江蘇領(lǐng)航服務(wù)外包有限公司

　　2016年10月11日

　　附件1-省政務(wù)辦

　　附件2-省公共資源交易中心

　　附件3-省政府采購中心

　　附件4-應(yīng)聘人員登記表-省政務(wù)